Phong trào thi đua

Bệnh viện 108: Không ngừng nâng cao chất lượng chuyên môn, chất lượng phục vụ

TĐKT - Sáng 13/1, tại Hà Nội, Bệnh viện Trung ương Quân đội 108 tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào thi đua Quyết thắng (TĐQT) năm 2017. Lãnh đạo Bệnh viện trao Cờ đơn vị dẫn đầu phong trào TĐQT tặng các tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào TĐQT của Bệnh viện, năm 2017 Năm 2017, công tác thi đua, khen thưởng và phong trào TĐQT được Đảng ủy, Ban Giám đốc Bệnh viện cùng cấp ủy, chỉ huy các đơn vị lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai toàn diện, đồng bộ; gắn thực hiện nhiệm vụ chính trị với phong trào thi đua, các cuộc vận động và hoạt động của tổ chức quần chúng. Nhờ đó, phong trào thi đua có bước đổi mới mạnh mẽ, thúc đẩy hoàn thành tốt, toàn diện các nhiệm vụ, có nhiều nhiệm vụ hoàn thành xuất sắc. Bệnh viện đã có nhiều giải pháp, biện pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý, chất lượng chuyên môn, phục vụ; tích cực cải cách hành chính; tiếp tục mở mới khu vực phẫu thuật và điều trị theo yêu cầu, nâng cao chất lượng chăm sóc, phục vụ người bệnh. Năm 2017, lần đầu tiên số lượng khám bệnh ngoại trú của bệnh viện đạt gần 1 triệu người/năm (tăng 254 nghìn bệnh nhân so với năm 2016); cấp cứu 37 nghìn bệnh nhân (tăng 16 nghìn bệnh nhân). Tổng số phẫu thuật trên 28 nghìn ca, trong đó phẫu thuật đặc biệt và loại 1 trên 20 nghìn ca (chiếm 71,5%). Ngày điều trị khỏi trung bình 1 bệnh nhân là 8,9 ngày (rút ngắn 3,1 ngày). Mức độ hài lòng của bệnh nhân nội trú là 91%, bệnh nhân ngoại trú là 92%… Với những kết quả ấy, năm 2017, Bệnh viện được Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Bộ Quốc phòng đề nghị Chính phủ tặng Cờ thi đua. Bệnh viện đã đón nhận Giải thưởng Hồ Chí Minh cho Cụm công trình “Nghiên cứu ứng dụng những tiến bộ khoa học, kỹ thuật trong chẩn đoán và điều trị ung thư gan nguyên phát và một số bệnh lý tiêu hóa, gan mật”. Nhiều lượt tập thể, cá nhân được tặng thưởng bằng khen, giấy khen và các danh hiệu thi đua các cấp... Nhân dịp này, 5 tập thể thuộc Bệnh viện đã được trao “Cờ dẫn đầu phong trào TĐQT” của Bệnh viện. 34 tập thể được trao danh hiệu “Đơn vị quyết thắng”, “Đơn vị tiên tiến”. 238 cá nhân đón nhận danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở”. Năm 2018, với chủ đề “Đoàn kết, kỷ cương, sáng tạo, an toàn, quyết thắng”, Bệnh viện Trung ương Quân đội 108 thi đua hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trọng tâm, đạt và vượt các chỉ tiêu đề ra; không ngừng nâng cao chất lượng chuyên môn, chất lượng phục vụ; xây dựng Đảng bộ vững mạnh về chính trị, tư tưởng và tổ chức; giữ vững tiêu chí của bệnh viện hạng đặc biệt quốc gia, xứng đáng với niềm tin yêu của Đảng, Nhà nước, Quân đội và nhân dân. Phương Thanh

Ban Quản lý dự án đường Hồ Chí Minh tổng kết công tác năm 2017

TĐKT - Sáng 12/1, tại Hà Nội, Ban Quản ký dự án đường Hồ Chí Minh (Bộ Giao thông Vận tải) tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Đảng, chính quyền năm 2017 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2018. Tới dự và chỉ đạo Hội nghị có: Thứ trưởng Bộ Giao thông Vận tải (GTVT) Lê Đình Thọ. Thứ trưởng Bộ GTVT Lê Đình Thọ phát biểu tại Hội nghị Báo cáo tại Hội nghị, ông Lê Thanh Bình, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Ban quản lý Dự án cho biết: Được sự quan tâm chỉ đạo của lãnh đạo Bộ GTVT, các bộ, ban, ngành, địa phương liên quan và sự nỗ lực phấn đấu, đoàn kết, khắc phục khó khăn của toàn thể công chức, viên chức, người lao động, Ban Quản lý Dự án đường Hồ Chí Minh đã hoàn thành kế hoạch năm 2017 trên tất cả các mặt công tác. Năm 2017, Ban đã hoàn thành công tác chuẩn bị đầu tư 1 dự án và tiếp tục công tác chuẩn bị đầu tư 2 dự án. Cụ thể: Trình và được Bộ GTVT phê duyệt dự án đầu tư tuyến tránh thị trấn Eadrăng, huyện Eahleo, tỉnh Đắk Lắk; tiếp tục triển khai công tác chuẩn bị đầu tư dự án BOT Chơn Thành - Đức Hòa và dự án Cam Lộ - La Sơn. Ngoài ra, Ban tích cực phối hợp với các cơ quan liên quan phục vụ các Đoàn giám sát của Quốc hội kiểm tra việc thực hiện chính sách, pháp luật về đầu tư và khai thác các dự án BOT đường Hồ Chí Minh; phối hợp các cơ quan của Bộ GTVT trình và giải trình để Quốc hội thông qua chủ trương đầu tư dự án cao tốc Bắc - Nam. Thứ trưởng Bộ GTVT Lê Đình Thọ trao danh hiệu cho 8 Tập thể Lao động xuất sắc Dù diễn biến thời tiết bất lợi, mưa lũ liên tiếp, kéo dài ảnh hưởng đến tiến độ thi công, với sự quyết tâm, cố gắng của tập thể lãnh đạo và công chức, viên chức, người lao động, Ban nỗ lực đẩy nhanh tiến độ của 7 dự án thành phần đang triển khai thi công, trong đó có 1 dự án BT và 6 dự án sử dụng vốn trái phiếu Chính phủ còn dư của Quốc lộ 1 và đường Hồ Chí Minh qua Tây Nguyên. Đối với các dự án đang thi công, Ban kiểm soát tốt chất lượng ở tất cả các khâu nên các dự án thành phần đều cơ bản đáp ứng các yêu cầu về chất lượng. Trong quá trình thi công, ngoài việc giám sát chất lượng của tư vấn giám sát, bộ phận kỹ thuật của Ban, các dự án còn được các cơ quan quản lý chất lượng (Hội đồng Nghiệm thu Nhà nước, Cục Quản lý xây dựng và Chất lượng công trình giao thông) thường xuyên kiểm tra chất lượng và đều đánh giá đạt yêu cầu. Đối với các dự án đã bàn giao, đưa vào sử dụng nhưng đang trong thời gian bảo hành, Ban cũng thường xuyên kiểm tra, theo dõi chất lượng và kịp thời chỉ đạo các nhà thầu khắc phục các hư hỏng theo trách nhiệm bảo hành. Kết quả năm 2017, các dự án vốn trái phiếu Chính phủ giải ngân được 2203 tỷ đồng, dự kiến đến hết tháng 1/2018 giải ngân được 2460 tỷ đồng. Dự án BT La Sơn - Túy Loan giải ngân được 2087 tỷ đồng. Các cá nhân được trao tặng Bằng khen của Bộ trưởng Bộ GTVT Ghi nhận những nỗ lực của công chức, viên chức, người lao động của Ban, Bộ trưởng Bộ GTVT đã quyết định trao danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc cho 8 tập thể thuộc Ban Quản lý dự án đường Hồ Chí Minh; tặng Bằng khen của Bộ trưởng cho 4 cá nhân, danh hiệu Chiến sĩ thi đua ngành GTVT cho 2 cá nhân. Năm 2018, Ban xác định các nhiệm vụ chính: Tiếp tục phối hợp với các bộ, ngành, địa phương liên quan để kêu gọi đầu tư xây dựng hệ thống đường ngang, điểm dừng, điểm nghỉ, xây dựng các cửa hàng xăng dầu và triển khai các dự án phát triển kinh tế - xã hội dọc tuyến để phát huy hiệu quả tổng hợp của dự án. Hoàn thành, nghiệm thu, bàn giao đưa vào sử dụng toàn bộ các dự án vốn dư lần thứ nhất và hoàn thành quyết toán các dự án này đúng tiến độ yêu cầu. Đẩy nhanh tiến độ thi công dự án BT La Sơn - Túy Loan để cơ bản thông xe dự án vào năm 2018. Hoàn thành lựa chọn nhà thầu để triển khai thi công đầu quý II/2018 tuyến tránh thị trấn Eadrăng, huyện Eahleo, Đắk Lắk. Hoàn thiện các thủ tục chuẩn bị đầu tư để sớm lựa chọn nhà đầu tư và khởi công xây dựng dự án BOT Chơn Thành - Đức Hòa. Thực hiện tốt công tác chuẩn bị đầu tư dự án cao tốc Bắc - Nam, trong đó tập trung ưu tiên dự án cao tốc đoạn Cam Lộ - La Sơn, phấn đấu khởi công vào đầu năm 2019. Triển khai thi công và hoàn thành hạng mục tăng cường mặt đường dự án mở rộng Quốc lộ 1 đoạn qua tỉnh Bình Định. Tiếp tục báo cáo Bộ GTVT kiến nghị Quốc hội, Chính phủ để ưu tiên bố trí vốn đầu tư các dự án trong danh mục nối thông toàn tuyến. Nghiên cứu, đề xuất kêu gọi đầu tư một số đoạn đường Hồ Chí Minh quy mô cao tốc để sớm hoàn thiện đường Hồ Chí Minh theo quy hoạch. Ban phấn đấu năm 2018 giải ngân các dự án trái phiếu Chính phủ khoảng 1.230 tỷ đồng và vốn dự án BT khoảng 3000 tỷ đồng. Phương Thanh

Tổng Cục Hải quan hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao

TĐKT - Ngày 11/1, Tổng cục Hải quan tổ chức Hội nghị trực tuyến tổng kết công tác năm 2017, triển khai nhiệm vụ năm 2018 với 35 điểm cầu tại Hải quan các địa phương. Đến dự có: Bộ trưởng Bộ Tài chính Đinh Tiến Dũng; Thứ trưởng Bộ Tài chính Vũ Thị Mai; Tổng Cục trưởng Tổng Cục Hải quan Nguyễn Văn Cẩn. Tổng Cục trưởng Tổng Cục Hải quan Nguyễn Văn Cẩn phát biểu tại hội nghị Tổng Cục trưởng Tổng Cục Hải quan Nguyễn Văn Cẩn cho biết, năm 2017 Tổng cục Hải quan đã tập trung nguồn lực triển khai quyết liệt các giải pháp để hoàn thành nhiệm vụ được giao: Tăng cường cải cách thủ tục hành chính, ứng dụng triệt để công nghệ thông tin vào nghiệp vụ hải quan, tạo điều kiện thuận lợi cho hoạt động xuất khẩu, nhập khẩu; đẩy mạnh công tác quản lý thu, khai thác nguồn thu và các biện pháp chống thất thu, chống buôn lậu, gian lận thương mại; hoàn thiện tổ chức bộ máy, tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính... Các lĩnh vực công tác của Tổng cục Hải quan đã đạt được những kết quả đáng ghi nhận. Trong năm 2017, Tổng cục Hải quan đã hoàn thành 16/16 đề án, đạt 100%. Trong đó hoàn thành 12/12 đề án, đạt 100% đề án, công tác trọng tâm trình Bộ. Hoàn thành 49/49 đề án, đạt 100% đề án, công tác trọng tâm trình Tổng cục. Từ 1/3/2017, Hệ thống dịch vụ công trực tuyến (DVCTT) đã được triển khai trên Cổng thông tin điện tử hải quan, nâng số lượng TTHC trong lĩnh vực hải quan được cung cấp DVCTT tối thiểu mức độ 3 lên 126/178 TTHC, tăng 46 TTHC so với năm 2016 và đạt 71% số lượng TTHC. Trong đó có 123 TTHC được cung cấp DVCTT mức độ 4. Tính đến 31/12/2017, Hệ thống đã tiếp nhận và xử lý hơn 73 nghìn bộ hồ sơ TTHC với sự tham gia của gần 11,8 nghìn cá nhân, doanh nghiệp. Năm 2017, đã có hơn 20.000 tờ khai được phân luồng kiểm tra qua máy soi, tương ứng khoảng 45.000 container. Sau khi kiểm tra qua máy soi, có hơn 11.000 container được mở kiểm tra thủ công, phát hiện vi phạm đối với gần 100 container. Đặc biệt, tại Chi cục Hải quan cửa khẩu sân bay quốc tế Tân Sơn Nhất áp dụng 7 hệ thống máy soi ngầm đối với hành lý ký gửi của người nhập cảnh, tránh hiện tượng ách tắc, tạo môi trường thông thoáng. Có thể thấy, việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động nghiệp vụ hải quan góp phần tạo thuận lợi cho hoạt động thương mại, tăng tính minh bạch, giảm thời gian, tiết kiệm chi phí, nâng cao năng lực cạnh tranh cho doanh nghiệp Việt Nam. Đồng thời, nâng cao năng lực quản lý nhà nước về Hải quan, hiện thực hóa các mục tiêu trong Chiến lược phát triển Hải quan Việt Nam đến năm 2020. Trong công tác thu ngân sách nhà nước (NSNN), năm 2017, một số mặt hàng chính, có số thu lớn có xu hướng giảm mạnh so với cùng kỳ năm trước, cùng với đó là giá dầu thô giảm, cắt giảm thuế khi tham gia các Hiệp định thương mại tự do FTA đã gây ảnh hưởng giảm đến số thu NSNN của ngành Hải quan.  Để đạt chỉ tiêu thu ngân sách, Tổng cục Hải quan đã triển khai nhiều biện pháp đồng bộ, quyết liệt: Giao chỉ tiêu thu và đôn đốc thường xuyên công tác thu đối với từng Cục Hải quan tỉnh, thành phố; kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc về chính sách thuế; chủ động rà soát kiểm tra các mặt hàng có thuế suất cao, kim ngạch lớn, đặc biệt, tăng cường công tác kiểm tra sau thông quan, kiểm tra nội bộ, chống gian lận thương mại trong khâu làm thủ tục hải quan... Nhờ đó, ngành Hải quan đã chống thất thu một cách hiệu quả. Với sự nỗ lực không ngừng, số thu ngân sách của hải quan năm 2017 đạt 297.082 tỷ đồng, bằng 104,24% dự toán, bằng 102,44% chỉ tiêu phấn đấu do Thủ tướng Chính phủ giao, bằng 100,71% chỉ tiêu do Ban cán sự Đảng Bộ Tài chính giao (295.000 tỷ đồng), tăng 9,47% so với cùng kỳ 2016. Phát huy thành tích đã đạt được, năm 2018, Tổng Cục Hải quan tập trung vào 6 nhiệm vụ chủ yếu: Tiếp tục cải cách, đơn giản hóa thủ tục hành chính trong lĩnh vực Hải quan theo hướng hiện đại, công khai, minh bạch… nhằm góp phần cải thiện môi trường kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia.  Quyết liệt triển khai các giải pháp, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ thu ngân sách nhà nước năm 2018. Tiếp tục áp dụng các chuẩn mực quốc tế, quy trình quản lý hải quan hiện đại nhằm tạo thuận lợi tối đa cho cộng đồng doanh nghiệp nhưng vẫn đảm bảo giám sát, quản lý chặt chẽ theo đúng quy định của pháp luật. Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trên các lĩnh vực: quản lý, giám sát hàng hóa xuất nhập khẩu; thu thuế xuất, nhập khẩu... Tăng cường công tác kiểm soát chống buôn lậu và gian lận thương mại, công tác quản lý rủi ro, kiểm tra sau thông quan; công tác thanh tra, kiểm tra góp phần tăng thu NSNN. Cuối cùng là xây dựng lực lượng Hải quan chuyên nghiệp, hiện đại, đáp ứng yêu cầu cải cách hiện đại hóa Hải quan; thực hiện nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính trong thực thi công vụ. Hồng Thiết  

Lần đầu tiên lợi nhuận sau thuế của Vinataba đạt và vượt mốc 2000 tỷ đồng

TĐKT – Sáng 11/1, tại Hà Nội, Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam (Vinataba) tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất, kinh doanh năm 2017 và triển khai phương hướng hoạt động năm 2018. Năm 2017, trong bối cảnh vừa phải tập trung chỉ đạo hoàn thành nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh, vừa quyết liệt thực hiện công tác thoái vốn, cổ phần hóa theo chủ trương của Chính phủ, toàn Tổng công ty đã đoàn kết, sáng tạo, nỗ lực vượt khó, phát triển sản xuất, kinh doanh, bảo toàn vốn, hoàn thành vượt mức kế hoạch được giao. Các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh chính của Tổng công ty đều có tăng trưởng và vượt so với kế hoạch. Trong đó, thị phần tiêu thụ thuốc lá nội địa của Tổng công ty tiếp tục tăng trưởng, chiếm trên 65% thị phần nội tiêu toàn ngành, tăng 4 điểm % so với năm 2016 với sản lượng nội tiêu đạt 2503 triệu bao, vượt gần 8% so với kế hoạch. Đặc biệt, lần đầu tiên, Tổng công ty đã đạt và vượt mức lợi nhuận 2000 tỷ đồng, nộp ngân sách đạt khoảng 11.000 tỷ đồng. Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Vinataba Vũ Văn Cường phát biểu tại Hội nghị Năm qua, Vinataba đã đạt nhiều thành tích hoạt động nổi bật: Phát triển mở rộng hệ thống phân phối Vinataba với hơn 100 nhà phân phối phủ khắp các tỉnh, thành phố; ký hợp đồng nguyên tắc với VnCommerce, đưa các sản phẩm của Vinataba tới người tiêu dùng trên cả nước theo một phương thức mới. Đây là bước ngoặt đánh dấu sự hoàn thiện, nâng cao tính chuyên nghiệp, hiện đại của Vinataba. Năm 2017 cũng ghi nhận những nỗ lực vượt bậc của tập thể lãnh đạo và cán bộ, công nhân viên Vinataba với việc hoàn thành cơ bản công tác cổ phần hóa với một khối lượng công việc rất lớn từ xác định giá trị doanh nghiệp, hoàn thiện thủ tục về đất đai, lao động… Công ty Thực phẩm miền Bắc đã được xử lý xong các tồn đọng về tài chính để chuyển sang hoạt động theo mô hình mới đầu năm 2018. Vinataba đã cơ bản hoàn thành công tác thoái vốn của Tổng công ty tại các doanh nghiệp ngoài ngành sản xuất, kinh doanh chính. Đặc biệt, thoái 100% vốn của Tổng công ty tại Công ty cổ phần thực phẩm Hữu nghị và Công ty Bánh kẹo Hải Hà, mang lại hiệu quả cao. Cùng với đó, ra mắt nhiều sản phẩm mới thành công, nổi bật là sản phẩm Cigar Hanoi – made by Vinataba, chính thức đưa Việt Nam vào “bản đồ” các nước sản xuất được xì gà chất lượng đẳng cấp thế giới. Bên cạnh đó, Tổng công ty tiếp tục chủ động, tích cực thực hiện công tác an sinh xã hội và thực hiện Nghị quyết 30a của Chính phủ, góp phần tạo việc làm, nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống cho người dân vùng sâu, vùng xa, xóa đói, giảm nghèo nhanh và bền vững, với tổng số tiền gần 26 tỷ đồng. Đảm bảo công ăn, việc làm, quan tâm đến đời sống và chế độ, chính sách cho người lao động, mức thu nhập bình quân năm 2017 đạt 15 triệu đồng/người/tháng, tăng 24% so với cùng kỳ năm trước. Với quyết tâm phấn đấu duy trì sự phát triển bền vững, năm 2018, Vinataba tiếp tục phát huy vai trò của chủ đạo của Tổng công ty trong Hiệp hội Thuốc lá Việt Nam và toàn ngành, đặc biệt trong công tác đấu tranh phòng, chống thuốc lá nhập lậu, thuốc lá bất hợp pháp và phối hợp với các ban, ngành trong công tác xây dựng, hoàn thiện các văn bản, chính sách, pháp luật quản lý sản xuất, kinh doanh ngành thuốc lá. Trong đó, tập trung vào các giải pháp chính: Tăng cường vai trò quản lý và định hướng của Tổng công ty trong công tác kiểm soát và phát triển thị trường, đồng thời phát huy vai trò của hệ thống phân phối chung Vinataba trong việc giữ vững và từng bước mở rộng thị phần nội địa của toàn tổ hợp. Phát triển hoạt động xuất, nhập khẩu theo hướng tập trung, hiệu quả và bền vững. Khôi phục vùng trồng nguyên liệu thuốc lá theo hướng bền vững. Đẩy nhanh tiến độ thực hiện các dự án trọng điểm để sớm khai thác có hiệu quả. Tiếp tục đẩy mạnh công tác khoa học – công nghệ, quản lý chất lượng, nghiên cứu phát triển sản phẩm. Hoàn thành công tác cổ phần hóa theo chủ trương của Chính phủ và Bộ Công thương. Tiếp tục thực hiện hiệu quả thoái vốn ngoài ngành sản xuất, kinh doanh chính của Tổng công ty. Kiện toàn hệ thống quản trị nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành của Công ty mẹ - Tổng công ty sau khi thực hiện công tác cổ phần hóa. Thực hiện tốt công tác đoàn thể, tích cực tham gia hoạt động an sinh – xã hội. Vinataba đề ra chỉ tiêu kế hoạch sản xuất, kinh doanh năm 2018: Tổng doanh thu đạt 24.712 tỷ đồng; nộp ngân sách 10.587 tỷ đồng; kim ngạch xuất khẩu đạt 166 triệu USD. Phương Thanh

Công đoàn Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018

TĐKT - Ngày 10/1, tại Hà Nội, Công đoàn Bộ Nội vụ đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018. Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam Đào Văn Ngọc dự và phát biểu chỉ đạo. Ông Thái Quang Toản, Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Biên chế, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng ban Ban Dân vận Đảng ủy Bộ, Chủ tịch Công đoàn Bộ Nội vụ chủ trì Hội nghị. Công đoàn Bộ Nội vụ tặng Bằng khen cho các tập thể đạt nhiều thành tích trong hoạt động Công đoàn năm 2017 Trong năm 2017 các cấp Công đoàn Bộ đã triển khai, thực hiện tốt kế hoạch, ch­ương trình công tác đề ra. Các hoạt động đã đảm bảo đúng sự chỉ đạo của Ban Cán sự đảng Bộ, Đảng ủy Bộ và cấp ủy, chính quyền cùng cấp, hướng dẫn của Công đoàn cấp trên; phù hợp với đặc điểm tình hình của các cơ quan, đơn vị, của Bộ. Hoạt động tại các cấp Công đoàn Bộ đư­ợc diễn ra sôi nổi, phong phú, thiết thực d­ưới nhiều hình thức; nhiều hoạt động đ­ược gắn kết với dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn; các sự kiện chính trị của đơn vị; chào mừng đại hội công đoàn các cấp; bám sát việc thực hiện nhiệm vụ chính trị đ­ược giao, đã tạo đ­ược không khí đoàn kết, vui tươi, phấn khởi trong các cơ quan, đơn vị thuộc và trực thuộc Bộ Nội vụ. Cùng với đó là các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần và vật chất đã góp phần tạo động lực để cán bộ, công chức, viên chức, ng­ười lao động, đoàn viên công đoàn hoàn thành tốt nhiệm vụ công tác năm 2017, tích cực, triệt để thực hành tiết kiệm, phòng, chống lãng phí, ứng dụng công nghệ thông tin, đẩy mạnh thực hiện cải cách hành chính, của cơ quan, đơn vị và của Bộ. Tinh thần làm việc và ý thức chấp hành giờ giấc, kỷ luật lao động của mỗi cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được nâng lên rõ rệt. Phát biểu tại Hội nghị, Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam Đào Văn Ngọc đánh giá cao kết quả hoạt động của Công đoàn Bộ Nội vụ năm 2017. Theo đó, Công đoàn Bộ đã đổi mới từng bước và khẳng định được vai trò trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của Bộ, làm tốt việc tham gia công tác quản lý, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của cán bộ, đoàn viên. Công đoàn Viên chức Việt Nam đánh giá Công đoàn Bộ Nội vụ là Công đoàn vững mạnh xuất sắc, thực hiện tốt các kế hoạch do Công đoàn viên chức Việt Nam ban hành, góp phần chung vào xây dựng hoạt động của Công đoàn Viên chức Việt Nam. Nhân dịp này, Công đoàn Bộ Nội vụ đã tổ chức trao Bằng khen của Công đoàn Viên chức Việt Nam, Bằng khen Công đoàn Bộ cho các tập thể, cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua năm 2017 . La Giang    

Bệnh viện K hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao

TĐKT - Chiều ngày 10/1, tại  Hà Nội, Bệnh viện K tổ chức Hội nghị đại biểu cán bộ, viên chức năm 2017 nhằm đánh giá tổng kết công tác năm 2017 và xác định phương hướng, kế hoạch năm 2018, trao tặng Huân chương Lao động hạng Ba cho PGS.TS Trần Văn Thuấn, Giám đốc bệnh viện và Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho 4 bác sĩ của bệnh viện. Đến dự, có GS.TS Nguyễn Viết Tiến, Thứ trưởng Bộ Y tế; PGS.TS Trần Văn Thuấn, Giám đốc Bệnh viện K cùng các đồng chí trong Ban Chấp hành Đảng ủy; Ban giám đốc và hơn 300 đại biểu, cán bộ y tế Bệnh viện K. GS.TS Nguyễn Viết Tiến, Thứ trưởng Bộ Y tế trao Huân chương Lao động hạng Ba  tặng PGS.TS Trần Văn Thuấn – Giám đốc Bệnh viện K Năm 2017, Bệnh viện K đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ Bộ Y tế giao phó. Trong đó, công tác quản lý chất lượng bệnh viện, công tác khám, chữa bệnh và phục vụ người bệnh, được các cấp lãnh đạo đánh giá cao, đồng nghiệp ghi nhận và đáp ứng sự hài lòng của người bệnh, người nhà người bệnh. Tổng số tiêu chí chất lượng bệnh viện được áp dụng: 79/83 tiêu chí (tỷ lệ 95%). Tổng số điểm của các tiêu chí được áp dụng: 282 điểm. Điểm trung bình chung của các tiêu chí: 3,56 điểm (năm 2016 là 2,79 điểm) là tiến bộ rất lớn của bệnh viện.Tỷ lệ hài lòng chung của người bệnh và người nhà người bệnh là 78,9% (so với năm 2016 là 52%). Song song với đó, Bệnh viện K đã thực hiện đồng loạt các giải pháp để cải tiến quy trình khám, chữa bệnh tại các khoa: Thực hiện tiếp đón và hướng dẫn người bệnh, cải cách thủ tục hành chính tạo thuận lợi nhất cho người dân khi đến khám, chữa bệnh tại bệnh viện. Cụ thể: Bệnh viện đã tiếp nhận 390.668 lượt người khám và điều trị, tăng 47% so với năm 2016 (265.365 lượt) và vượt 29% so với kế hoạch (302.000 lượt). Ngoài ra, các khoa, bộ phận khám bệnh đều đảm bảo nhân lực, cơ số thuốc, trang thiết bị, y, dụng cụ phục vụ công tác chuyên môn, tiếp nhận và cấp cứu kịp thời tất cả các trường hợp được chuyển đến bệnh viện, không để xảy ra tai biến do thiếu tinh thần trách nhiệm của nhân viên y tế. Tiêu biểu: Hoạt động chuyên môn của khối Ngoại – Gây mê hồi sức cũng được Bệnh viện quan tâm, đẩy mạnh:      Thành lập khoa Ngoại Thần kinh, Ngoại Gan mật tụy, Hồi sức tích cực, tách 2 khoa Phẫu thuật – gây mê hồi sức tại cơ sở Quán Sứ và Tân Triều. Triển khai một số kỹ thuật chuyên sâu: Phẫu thuật thần kinh, cắt gan, cắt khối tá tụy, các phẫu thuật nội soi, tạo hình,vi phẫu... Nhờ đó, nâng tổng số ca phẫu thuật năm 2017 lên 21.126 ca, tăng 37% so với năm 2016 (15.474 ca) và vượt 32% so với kế hoạch (16.000 ca). Khối Nội và Xạ trị cũng triển khai nhiều biện pháp để giảm tải công suất giường bệnh và áp dụng một số kỹ thuật cao như đưa vào sử dụng hệ thống xạ trị gia tốc đa mức năng lượng Infinity, xạ trị điều biến liều collimator đa lá (MLC), theo thể tích hình cung (VMAT), xạ trị dưới hướng dẫn hình ảnh (IGRT)... để nâng cao hiệu quả khám và điều trị, hướng đến sự hài lòng của người bệnh.  Đặc biệt, tháng 6 vừa qua, Bệnh viện đã đầu tư, triển khai hệ thống gia tốc xạ trị có chức năng xạ phẫu và hệ thống PET/CT kỹ thuật cao. Hệ thống gia tốc xạ phẫu tại Bệnh viện có bộ chuẩn trực 160 lá hiện đại nhất thế giới giúp giảm tối đa sự ảnh hưởng của các tia xạ tới các mô hình, rút ngắn thời gian điều trị tới 50% so với các thiết bị đang có trên thị trường.           Năm 2018, Bệnh viện tiếp tục phát huy những bước tiến đã đạt được trong năm 2017 và tiếp tục đẩy mạnh những hoạt động: Quan tâm đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh. Xây dựng bệnh viện theo tiêu chí “Xanh – Sạch – Đẹp”; cải thiện chỉ số hài lòng người bệnh đạt trên 85%, điểm trung bình kiểm tra chất lượng bệnh viện theo 83 tiêu chí đạt trên 4 điểm. Xây dựng và thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm, mở rộng các hoạt động dịch vụ trong khám, chữa bệnh và các dịch vụ khác để nâng cao năng lực tài chính. Tập trung phát triển chuyên môn, triển khai các kỹ thuật chuyên sâu: Thành lập và đưa vào hoạt động Trung tâm pha chế thuốc tập trung. Xây dựng phương án và đưa vào hoạt động điều trị Iod 131. Xây dựng phương án khả thi hệ thống phẫu thuật nội soi và robotic, ngân hàng mô, hệ thống vận chuyển mẫu bệnh phẩm tự động và hệ thống xạ trị Proton. Hồng Thiết

10 Sự kiện nổi bật của tổ chức công đoàn năm 2017

TĐKT – Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa công bố 10 sự kiện nổi bật của tổ chức công đoàn năm 2017. Theo đó, 10 sự kiện nổi bật là: 1. Năm đầu tiên thực hiện Chương trình phúc lợi đoàn viên, nhằm tạo sự khác biệt về lợi ích do tổ chức Công đoàn mang lại cho đoàn viên (so với người lao động chưa phải là đoàn viên), đã thu được kết quả bước đầu tích cực, tạo sức hút người lao động đến với tổ chức Công đoàn. Với mục tiêu không ngừng nâng cao phúc lợi cho đoàn viên, ngày 06/1/2017, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn lần thứ 9 (khóa XI) đã quyết định chọn chủ đề hoạt động của năm 2017 là “Năm vì lợi ích đoàn viên”. Các cấp Công đoàn đã tích cực triển khai các giải pháp nhằm cụ thể hóa chủ đề hoạt động của năm, chăm lo lợi ích về vật chất, lợi ích về tinh thần, lợi ích về chính trị cho người đoàn viên. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tiếp tục ký kết với 8 đối tác, nâng tổng số thỏa thuận hợp tác giữa Tổng Liên đoàn với các tập đoàn, tổng công ty lên 18 đơn vị, mang lại lợi ích cho đoàn viên công đoàn với mức giảm giá từ 5-25% so với giá niêm yết. Bên cạnh đó, các cấp công đoàn cũng đã chủ động đàm phán, ký kết thỏa thuận với các doanh nghiệp trên địa bàn để mang lại những ưu đãi cho đoàn viên. Đến nay, các cấp Công đoàn ký được 562 thỏa thuận với các đối tác, hỗ trợ đoàn viên mua hàng hóa, dịch vụ với giá ưu đãi. Theo thống kê chưa đầy đủ, đã có 786.586 đoàn viên sử dụng các sản phẩm, dịch vụ ưu đãi từ các doanh nghiệp tham gia các thỏa thuận với tổ chức Công đoàn với tổng giá trị đoàn viên được hưởng lợi khi tham gia Chương trình đạt trên 83 tỷ đồng. Việc thực hiện chủ đề “Năm vì lợi ích đoàn viên” đã có tác động đến cả hệ thống Công đoàn. Lần đầu tiên có sự chỉ đạo thống nhất, quyết liệt và sự triển khai đồng bộ các biện pháp để đảm bảo và thúc đẩy việc chăm lo các lợi ích cho đoàn viên công đoàn, tạo sự khác biệt giữa đoàn viên và người lao động chưa là đoàn viên công đoàn. 2. Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Đề án thiết chế Công đoàn. Giải quyết những bức xúc của công nhân lao động tại các khu công nghiệp, ngày 12/5/2017, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định số 655/QĐ-TTg phê duyệt Đề án Đầu tư xây các dựng thiết chế của công đoàn tại các khu công nghiệp, khu chế xuất, theo đề xuất của Tổng Liên đoàn, gồm: nhà trẻ, nhà ở, siêu thị... Tạo nguồn lực thực hiện Đề án, các cấp Công đoàn đã tập trung thực hiện tốt Nghị quyết 9c của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về tiết kiệm 10% chi hành chính, chi hoạt động phong trào tại Công đoàn các cấp từ Tổng Liên đoàn đến công đoàn cơ sở, tạo nguồn kinh phí cho đầu tư xây dựng các thiết chế của công đoàn phục vụ đoàn viên, công nhân, lao động các khu công nghiệp, khu chế xuất. Thành lập Ban Quản lý dự án thiết chế công đoàn là đơn vị sự nghiệp trực thuộc Tổng Liên đoàn hoạt động theo quy định của pháp luật và của Tổng Liên đoàn. Ban Quản lý dự án thiết chế công đoàn hoạt động theo quy định của Luật Xây dựng gồm những cán bộ chuyên nghiệp về đầu tư, xây dựng cơ bản, có kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng để thực hiện nhiệm vụ do Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam giao. Tổng Liên đoàn đã có quyết định đầu tư 12 thiết chế tại các tỉnh. Theo Kế hoạch trong năm 2018, Tổng Liên đoàn đồng loạt khởi công 12 thiết chế công đoàn và phấn đấu đến năm 2020 sẽ có 50 thiết chế Công đoàn tại các khu công nghiệp, khu chế xuất trong cả nước đi vào hoạt động. Phấn đấu đến năm 2030 tất cả các khu công nghiệp, khu chế xuất trên cả nước đều có thiết chế của Công đoàn, từ đó nâng cao đời sống vật chất, văn hóa, tinh thần cho đoàn viên và công nhân, lao động bằng những việc làm cụ thể và thiết thực. 3. Đổi mới căn bản, toàn diện công tác tài chính Công đoàn đảm bảo công khai, minh bạch. Đổi mới phương thức giao chỉ tiêu thu kinh phí Công đoàn, năm 2017, Tổng Liên đoàn thực hiện xác định số thu kinh phí công đoàn căn cứ theo số liệu của BHXH Việt Nam cung cấp, từ đó giao chỉ tiêu cho từng đơn vị, góp phần hạn chế thất thu. Đồng thời, Ban Chấp hành và Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn đã sửa đổi, bổ sung, ban hành 8 văn bản về công tác tài chính Công đoàn nhằm đổi mới công tác quản lý, sử dụng nguồn tài chính, tăng cường tập trung nguồn chi cho các hoạt động thiết thực vì đoàn viên Công đoàn. Thực hiện triển khai thu kinh phí công đoàn khu vực sản xuất, kinh doanh qua Ngân hàng VietinBank, theo đó, khi doanh nghiệp nộp kinh phí công đoàn vào tài khoản của Tổng Liên đoàn tài khoản sẽ thực hiện cấp trả tự động cho công đoàn cơ sở và các cấp công đoàn thông qua hạ tầng công nghệ của VietinBank. Đồng thời các cấp công đoàn sẽ biết được ngay đơn vị nào nộp, đơn vị nào chưa nộp và biết tổng số kinh phí của mình từ đó chủ động sử dụng nguồn thu tài chính của đơn vị theo quy định của pháp luật và Tổng Liên đoàn. Việc thu kinh phí công đoàn qua một tài khoản góp phần thực hiện chủ trương không dùng tiền mặt, công khai, minh bạch, chống thất thu và chiếm dụng kinh phí của tổ chức Công đoàn. Từ việc triển khai thí điểm thuận lợi tại Liên đoàn Lao động quận Nam Từ Liêm (Hà Nội), Tổng Liên đoàn đã tập huấn tại 3 miền tới các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố; Công đoàn ngành trung ương và tương đương; Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng liên đoàn. Đến nay các Liên đoàn lao động tỉnh, thành phố; Công đoàn ngành Trung ương và tương đương; Công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng liên đoàn đang phối hợp với Vietinbank triển khai tới các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, công đoàn cơ sở và các doanh nghiệp đóng kinh phí công đoàn. 4. Tết Sum vầy 2017 chăm lo cho 3,3 triệu đoàn viên công đoàn với hơn 1.500 tỷ đồng. Các hoạt động trong chương trình “Tết Sum vầy” tiếp tục được triển khai đồng loạt trên tất cả các tỉnh, thành phố trong cả nước. Trong dịp Tết Nguyên đán Đinh Dậu 2017, các cấp công đoàn đã chủ động vận động, phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức chăm lo Tết cho 3,3 triệu đoàn viên, người lao động trong đó chủ yếu là đoàn viên công đoàn (chiếm hơn 96%) với tổng số tiền là 1.501 tỷ đồng (trong đó hơn 90% từ nguồn kinh phí do công đoàn huy động từ doanh nghiệp, các nhà tài trợ), tăng 1,3 triệu người và khoảng 500 tỷ đồng so với năm 2016; trao tặng 381.982 vé xe cho người lao động về quê đón Tết; tặng nhà “Mái ấm công đoàn” cho 1.138 công nhân, lao động. 5. Hoàn thành vượt kế hoạch 10 triệu đoàn viên công đoàn của nhiệm kỳ 2013-2018. Chương trình phát triển đoàn viên đã được các cấp công đoàn tập trung triển khai thực hiện với nhiều giải pháp đa dạng, đạt kết quả quan trọng. Chỉ tiêu của nhiệm kỳ Đại hội XI Công đoàn Việt Nam “đến năm 2018 cả nước có 10 triệu đoàn viên” đã hoàn thành trước thời hạn. Theo đó, tính đến tháng 30/11/2017, cả nước đã có 10.051.485 đoàn viên thuộc 126.486 công đoàn cơ sở; tăng so với đầu nhiệm kỳ hơn 2,1 triệu đoàn viên; riêng năm 2017 tăng 415.068 đoàn viên. 6. Đổi mới, kiện toàn hệ thống tổ chức Công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả. - Thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW ngày 25/10/2017, Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, Tổng Liên đoàn đã sắp xếp, thu gọn giảm 4 đầu mối đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn so với trước đây. Đồng thời ban hành Hướng dẫn số 704/HD-TLĐ về việc sắp xếp lại công đoàn ngành địa phương, công đoàn giáo dục cấp huyện. Quán triệt chỉ đạo của Tổng Liên đoàn, nhiều địa phương đã chủ động xem xét giải thể các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở không còn đủ điều kiện hoạt động. Theo đó, trong năm 2017, có 63/63 địa phương thực hiện việc sắp xếp công đoàn giáo dục cấp huyện, giải thể 693/695 công đoàn giáo dục cấp huyện và giải thể 83 công đoàn ngành địa phương có dưới 2.000 đoàn viên; tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế, triển khai xây dựng đề án vị trí việc làm và cơ cấu ngạch cán bộ, công chức, sớm ổn định bộ máy tổ chức, cán bộ để chuẩn bị đại hội công đoàn các cấp đạt chất lượng. Cùng với đó, Tổng Liên đoàn đã xây dựng Đề án Đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới trình Bộ Chính trị và Ban Bí thư. 7. Quyết định triển khai bộ nhận diện Công đoàn Việt Nam. Ngày 14/7/2017, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn đã ban hành Quyết định số 1257/QĐ-TLĐ “Quy định màu sơn trụ sở cơ quan, đơn vị, các thiết chế khác thuộc tổ chức Công đoàn Việt Nam và màu áo cán bộ, đoàn viên Công đoàn Việt Nam” nhằm thống nhất một mẫu màu sơn trụ sở cơ quan, đơn vị và các thiết chế khác thuộc hệ thống Công đoàn Việt Nam; thống nhất màu sắc, mẫu áo cán bộ, đoàn viên Công đoàn Việt Nam. Bộ nhận diện bao gồm: Màu sơn bên ngoài trụ sở, cơ quan, đơn vị sự nghiệp và các thiết chế khác thuộc tổ chức Công đoàn Việt Nam là màu vàng nhạt. Màu áo cán bộ, đoàn viên Công đoàn Việt Nam là màu xanh lam và áp dụng đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn các cấp từ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đến công đoàn cơ sở. 8. Năm năm triển khai Tháng Công nhân với nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, chăm lo cho đoàn viên, người lao động và phát huy vai trò của công nhân trong xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Ngày 22/4/2017, tại Đà Nẵng, Tổng Liên đoàn tổ chức “Tết Công nhân 2017” để khởi động Tháng Công nhân với chủ đề “Công nhân, lao động đồng hành cùng doanh nghiệp, tăng năng suất lao động và phúc lợi cho đoàn viên, người lao động”. Đây là năm thứ 5 Tháng Công nhân được tổ chức theo Thông báo Kết luận số 77-TB/TW của Ban Bí thư. Nằm trong chuỗi sự kiện Tháng Công nhân 2017, Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Xuân Phúc đã gặp gỡ 2.000 công nhân, lao động các tỉnh, thành phố vùng kinh tế trọng điểm miền Trung để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, tâm huyết của những công nhân trực tiếp lao động. 5 năm thực hiện Tháng Công nhân, đã có 19.352 lượt phát động, hưởng ứng, khởi động Tháng Công nhân tại công đoàn các cấp; thu hút hơn 2,9 triệu lượt đoàn viên, CNVCLĐ tham gia; đã có hơn 573.772 CNVCLĐ được thăm hỏi, tặng quà với hơn 149 tỷ đồng; đã có 5.983 “Mái ấm Công đoàn” được xây mới, sửa chữa cho công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với trị giá hơn 128 tỷ đồng. Đặc biệt, từ năm 2016, đã có 14.395 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn cam kết “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” cho đoàn viên, người lao động. Trong Tháng Công nhân, các cấp công đoàn đã thực hiện kiểm tra, giám sát tại 32.442 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; tiếp nhận và giải quyết 1.822 đơn thư của công nhân. Các cấp công đoàn tổ chức 21.568 cuộc gặp gỡ để đoàn viên, công nhân, lao động được trao đổi, chia sẻ nguyện vọng, đề xuất kiến nghị với cấp ủy, chính quyền, người sử dụng lao động các vấn đề liên quan đến quyền lợi của người lao động. Người sử dụng lao động đã có các hoạt động “Cảm ơn thành viên” để cảm ơn người lao động tại đơn vị mình đã đóng góp công sức xây dựng, phát triển doanh nghiệp. 9. Khu tưởng niệm chiến sĩ Gạc Ma tại Khánh Hòa khánh thành và đi vào hoạt động góp phần giáo dục lòng yêu nước, lịch sử truyền thống và sự hy sinh anh dũng bảo vệ chủ quyền thiêng liêng của Tổ quốc cho CNVCLĐ và thế hệ trẻ Việt Nam. Sáng ngày 15/7/2017, Tổng Liên đoàn phối hợp với UBND tỉnh Khánh Hòa tổ chức Lễ kỷ niệm 70 năm Ngày Thương binh – Liệt sĩ (27/7/1947 – 27/7/2017) và khánh thành giai đoạn 1 Khu Tưởng niệm chiến sĩ Gạc Ma. Khu Tưởng niệm chiến sĩ Gạc Ma gồm các phần chính: Tượng đài Những người nằm lại phía chân trời cao 15,15m, thể hiện hình tượng 9 chiến sĩ Hải quân hiên ngang, xả thân để bảo vệ chủ quyền của Tổ quốc; Quảng trường Hòa Bình hướng về phía Biển Đông cùng với khu “mộ gió”, có bia ghi danh 64 liệt sĩ; Phần bảo tàng ngầm là nơi bảo quản, lưu giữ những hiện vật liên quan đến cuộc đời và gia đình các liệt sĩ và hình ảnh các hoạt động hướng về biển, đảo Việt Nam của tổ chức Công đoàn Việt Nam. 10. Chương trình “Vinh quang Việt Nam - Dấu ấn 30 năm đổi mới” tạo động lực, cổ vũ phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo trong CNVCLĐ. Ngày 20/5/2017, được sự đồng ý của Thường trực Ban Bí thư Trung ương Đảng, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Chương trình Vinh quang Việt Nam lần thứ 13 với chủ đề “Dấu ấn 30 năm đổi mới”, tôn vinh 30 tập thể, cá nhân có thành tích đặc biệt xuất sắc trong 30 năm đổi mới đất nước trên các lĩnh vực: Kinh tế, văn hóa - xã hội; quốc phòng, an ninh và đối ngoại; khoa học, công nghệ; xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị. Nhân sự kiện này, Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đã dành thời gian gặp gỡ, trao đổi và tặng quà các cá nhân, tập thể được tôn vinh và hoan nghênh, cảm ơn Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam có sáng kiến tổ chức những cuộc vinh danh tập thể, cá nhân điển hình hơn 10 năm qua. Thông qua Chương trình, đã động viên người lao động và nhân dân cả nước tiếp tục có những cống hiến, đóng góp cho sự nghiệp đổi mới, phát triển đất nước do Đảng Cộng sản Việt Nam khởi xướng và lãnh đạo. Hưng Vũ

Ban Quản lý dự án 2 (Bộ Giao thông Vận tải): Phấn đấu thi đua, thúc đẩy lao động, sản xuất

TĐKT - Chiều 10/1, tại Hà Nội, Ban Quản lý dự án 2 Bộ Giao thông Vận tải tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Đảng và chính quyền năm 2017, phương hướng, nhiệm vụ năm 2018, Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức và người lao động năm 2018. Tới dự có Thứ trưởng Bộ Giao thông Vận tải Nguyễn Ngọc Đông. Hội nghị tổng kết của Ban Quản lý dự án 2 Năm 2017, công tác thi đua, khen thưởng được Ban Quản lý dự án 2 thực hiện nghiêm túc, phát huy được sức mạnh, tạo sự phấn đấu thi đua, thúc đẩy lao động, sản xuất, đem lại hiệu quả tích cực trong việc thực hiện nhiệm vụ của từng phòng, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của Ban. Tính đến ngày 31/12/2017, Ban đã giải ngân đạt 96% kế hoạch. Các dự án được giao đảm bảo tiến độ và chất lượng. Ban đã trình quyết toán được 10/10 dự án, hạng mục công trình, đạt 100% kế hoạch giao. Trong năm, không có vụ việc tai nạn giao thông, tai nạn lao động trên công trường được giao quản lý. Để nâng cao chất lượng các dự án, Ban đã siết chặt quản lý tư vấn thiết kế, tư vấn giám sát, nhà thầu, đưa các chủ thể này đi vào hoạt động nền nếp, kỷ cương và trách nhiệm hơn nữa. Hàng tháng có báo cáo đánh giá chất lượng tư vấn giám sát và nhà thầu thi công, kịp thời đưa ra các giải pháp chấn chỉnh, không để xảy ra vấn đề về chất lượng rồi mới đưa ra giải pháp khắc phục. Cùng với đó, Ban tăng cường công tác kiểm định; kiểm soát tốt hệ thống quản lý chất lượng tại từng dự án; kiên quyết xử lý đối với cá nhân, tổ chức có vi phạm về chất lượng. Với những thành tích đã đạt được, năm qua, Ban có 5 tập thể đạt Tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 5 tập thể đạt Lao động tiên tiến; 154 cá nhân đạt danh hiệu Lao động tiên tiến. Tại Hội nghị, lãnh đạo và Công đoàn Ban đã phát động thi đua năm 2018 với tinh thần “Đoàn kết, trách nhiệm, hài hòa, vượt khó”. Trong đó, mỗi cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong Ban phát huy tinh thần trách nhiệm phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, thường xuyên bám sát hiện trường để tham mưu đề xuất những giải pháp tháo gỡ khó khăn, đẩy nhanh tiến độ thực hiện tất cả các dự án. Tăng cường công tác quản lý chất lượng, đảm bảo sự bền vững của công trình, tiết kiệm và nâng cao hiệu quả đầu tư. Không gây khó khăn, phiền hà hoặc có các biểu hiện tiêu cực đối với các nhà thầu và các đơn vị liên quan trong quá trình thực hiện dự án hoặc thi hành nhiệm vụ được giao. Thực hiện nếp sống văn minh, lịch sự trong giao tiếp công sở với đồng nghiệp cũng như khách đến làm việc. Mỗi cán bộ, công chức, viên chức và người lao động phải tự nghiên cứu chế độ, chính sách và các thông tin hàng ngày để tham mưu cho lãnh đạo ban các thủ tục  hành chính, đảm bảo đúng các chế độ chính sách, pháp luật của Nhà nước quy định. Tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Các phòng, ban chức năng, nghiệp vụ cần trao đổi thông tin, tăng cường hợp tác trong quá trình triển khai công việc để đẩy nhanh tiến độ thực hiện các gói thầu đúng tiến độ, đảm bảo mỹ thuật, kỹ thuật, chất lượng… Phương Thanh

Tiếp tục phát huy “thương hiệu” của ngôi trường Đảng cao cấp của trung ương

TĐKT – Sáng 10/1, tại Hà Nội, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018. Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Quốc Vượng dự và phát biểu chỉ đạo. Năm 2017,  dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy, Ban Giám đốc Học viện và sự đoàn kết, nhất trí của tập thể cán bộ, công chức, viên chức, về cơ bản Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, các trường chính trị tỉnh, thành phố, các trường bộ, ngành đã hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao cả về số lượng và chất lượng trên tất cả các mặt công tác. Hội nghị tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018 Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh Với chủ đề “Đột phá, sáng tạo, chất lượng, hiệu quả”, năm 2017, Học viện đã tổ chức nhiều phong trào thi đua thiết thực, thu hút sự tham gia của 100% các đơn vị trực thuộc Học viện và 72 trường chính trị các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, trường bộ, ngành trong cả nước. Các phong trào thi đua của Học viện gắn với việc đổi mới mạnh mẽ, nâng cao chất lượng các mặt công tác; trong đó chú trọng đổi mới có trọng tâm, trọng điểm, đảm bảo kỷ cương, kỷ luật; gắn chặt chẽ dân chủ với kỷ cương, kỷ luật; bổ sung, cập nhật những vấn đề mới trong văn kiện Đại hội lần thứ XII của Đảng, các văn kiện Hội nghị Trung ương 4,5,6 (khoá XII), các Chỉ thị, Nghị quyết, văn bản của Đảng, Chính phủ, Đảng ủy khối các cơ quan trung ương vào các mặt công tác của toàn hệ thống Học viện. Nổi bật, năm 2017, các phong trào thi đua, hoạt động của Học viện tổ chức  đã góp phần đổi mới mạnh mẽ công tác quản lý hệ thống trong toàn thể hệ thống Học viện, theo phương châm tạo điều kiện để các đơn vị trực thuộc, trong đó có các Học viện trực thuộc và viện chuyên ngành phát huy tính chủ động, sáng tạo; đồng thời đảm bảo sự quản lý thống nhất và các chuẩn mực chung. Ngoài ra, Học viện đã tích cực tiến hành xây dựng được khung chương trình đào tạo Cao cấp lý luận chính trị, khung chương trình hoàn chỉnh kiến thức để cấp bằng cao cấp lý luận chính trị và các chương trình bồi dưỡng chức danh đảm bảo tính hệ thống, thực tiễn và hiện đại, phù hợp với đối tượng, chức năng, nhiệm vụ đào tạo của Học viện. Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Quốc Vượng phát biểu tại Hội nghị Học viện cũng tăng cường quan hệ với các cấp ủy địa phương để nâng cao hiệu quả công tác các trường chính trị; đã tổ chức hơn 30 đoàn công tác do Giám đốc Học viện làm trưởng đoàn đến làm việc với lãnh đạo Tỉnh ủy, Thành ủy và các trường chính trị tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương về công tác trường chính trị. Qua đó, tạo sự chuyển biến tích cực trong nhận thức và quản lý các trường chính trị ở địa phương trong tình hình mới; tháo gỡ được nhiều vấn đề vướng mắc liên quan đến công tác quản lý đào tạo, chế độ chính sách, cơ sở vật chất – kỹ thuật của các trường chính trị…. Có thể nói, đây là hoạt động mang tính đột phá của Học viện trong năm qua, được lãnh đạo các địa phương và các trường chính trị đánh giá rất cao. Kết quả, năm 2017, Học viện có 2 tập thể được nhận Cờ thi đua của Chính phủ; 27 tập thể được nhận Cờ thi đua cấp Bộ; 77 tập thể Lao động xuất sắc; 45 tập thể Lao động tiên tiến; 21 Chiến sĩ thi đua cấp Bộ. Ngoài ra, 388 cá nhân và tập thể được tặng Bằng khen cấp Bộ; 483 cá nhân được tặng kỷ niệm chương Vì sự phát triển của Học viện; 98 cá nhân được tặng kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp lịch sử Đảng”. Phát biểu tại Hội nghị, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Quốc Vượng ghi nhận những kết quả mà Học viện đã nỗ lực đạt được trong năm 2017. Tuy nhiên, đồng chí Trần Quốc Vượng cũng chỉ rõ: Hiện Học viện chưa xây dựng được chiến lược phát triển với tầm nhìn dài hạn để làm căn cứ, nền tảng cho việc xác định mục tiêu, nhiệm vụ từng giai đoạn, trên cơ sở đó huy động, tập trung nguồn lực, tổ chức thực hiện một cách hiệu quả và đồng bộ. Chưa gắn kết giữa nghiên cứu và giảng dạy. Việc đổi mới nội dung đào tạo đã được thực hiện nhưng chưa đáp ứng yêu cầu về nội dung thông tin trong tình hình mới... Trong năm 2018, đồng chí đề nghị: Học viện tiếp tục củng cố, nâng cao vị thế, “thương hiệu” của một ngôi trường Đảng cao cấp của Trung ương Đảng, là trung tâm quốc gia duy nhất có chức năng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ lãnh đạo, quản lý trung, cao cấp, cán bộ khoa học lý luận chính trị cho hệ thống chính trị. Đồng thời xứng đáng là trung tâm quốc gia nghiên cứu khoa khọc lý luận Mác- Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, khoa học chính trị, khoa học lãnh đạo quản lý; chịu trách nhiệm tổ chức, hướng dẫn triển khai nhiệm vụ chuyên môn cho các trường chính trị tỉnh, thành phố và các trường cán bộ của các bộ, ngành. Học viện cần sớm xây dựng chiến lược phát triển đội ngũ cán bộ của Học viện và các trường chính trị. Học viện có kế hoạch tổ chức, huy động, phát huy năng lực, trình độ, kiến thức lý luận của cán bộ, giảng viên, học viên đấu tranh mạnh mẽ, quyết liệt chống các luận điệu xuyên tạc của các thế lực thù địch, phản động, cơ hội… Mai Thảo    

6 Công đoàn ngành trung ương ký kết giao ước thi đua năm 2018

TĐKT - Chiều 9/1, Khối thi đua công đoàn ngành trung ương (bao gồm 6 đơn vị: Công đoàn Công thương Việt Nam, Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam, Công đoàn Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam, Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, Công đoàn Giao thông Vận tải Việt Nam) tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2007 và ký giao ước thi đua năm 2018. Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Thị Thu Hồng đến dự và phát biểu chỉ đạo.  Năm 2017, các nội dung hoạt động của khối thi đua đã bám sát chủ trương, nghị quyết của Tổng Liên đoàn, Nghị quyết Ban cán sự của các bộ, ngành, cụ thể hóa các phong trào thi đua yêu nước theo đặc thù ngành nghề. Thi đua, khen thưởng là một trong những biện pháp tích cực, động lực để động viên khích lệ người lao động làm việc hiệu quả, trách nhiệm, chủ động, sáng tạo, cổ vũ tinh thần yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động. Chủ tịch Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam Chu Văn Bình bàn giao nhiệm vụ khối trưởng năm 2018 cho Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam Nguyễn Thị Thuỷ Lệ Ngoài những kế hoạch, chương trình, đợt thi đua chung do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động, các công đoàn ngành còn tổ chức các phong trào thi đua theo đặc thù ngành. Tiêu biểu: Công đoàn Công thương với phong trào “Thi đua sáng tạo, đổi mới và hiệu quả năm 2017”, “Đoàn viên công đoàn giới thiệu khách hàng đến cửa hàng Mobifone mua sản phẩm hàng hóa Mobifone”; Công đoàn Xây dựng với nhiều hoạt động hướng đến kỷ niệm 60 năm thành lập công đoàn ngành; Công đoàn Giao thông Vận tải với các phong trào “4 xin, 4 luôn”, “giữ gìn xe tốt”, “Phát huy truyền thống đi trước mở đường, tăng cường kỷ cương, đề cao trách nhiệm, thi đua sáng tạo, quyết liệt hành động vì lợi ích người dân và cộng đồng doanh nghiệp”… Bên cạnh tổ chức tốt các phong trào thi đua, Khối đã tập trung tuyên truyền các hoạt động của ngành trên các phương tiện thông tin đại chúng; đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; đảm bảo ổn định đời sống và tăng thu nhập cho người lao động; phổ biến kinh nghiệm nhân rộng các gương điển hình tiên tiến, góp phần hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của từng ngành… Qua hoạt động công đoàn trong năm 2017, tại Hội nghị, Công đoàn Công thương Việt Nam được bầu là đơn vị dẫn đầu khối thi đua năm 2017, được đề nghị tặng Cờ Thi đua của Chính phủ;  Công đoàn Ngân hàng Việt Nam và Công đoàn Nông nghiệp và phát triển nông thôn Việt Nam được đề nghị tặng Cờ Thi đua của Tổng Liên đoàn. Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Thị Thu Hồng phát biểu tại Hội nghị Phát biểu tại Hội nghị, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Thị Thu Hồng biểu dương, ghi nhận những kết quả đạt được của 6 công đoàn ngành trung ương trong năm 2017. Trong năm 2018, đồng chí Nguyễn Thị Thu Hồng yêu cầu các công đoàn ngành trung ương ưu tiên trước mắt tập trung làm tốt công tác tổ chức Đại hội công đoàn cơ sở và công đoàn ngành, hướng tới Đại hội Công đoàn toàn quốc. Đồng thời đẩy mạnh hoạt động tuyên truyền, tích cực thực hiện các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động; tiếp tục làm tốt công tác chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động… Ngoài ra, Phó Chủ tịch Tổng Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam kêu gọi các đơn vị trong khối thi đua đăng ký số lượng suất quà tặng tại chương trình Tết Sum vầy 2018 sắp tới. 6 công đoàn ngành đã ký kết giao ước thi đua năm 2018 Trong khuôn khổ Hội nghị, các đại biểu đã bầu đơn vị khối trưởng khối thi đua năm 2018 là Công đoàn Xây dựng Việt Nam; khối phó là Công đoàn Công thương Việt Nam. Cùng với đó, 6 công đoàn ngành đã ký kết giao ước thi đua năm 2018. Trong đó, tập trung phát huy các kết quả đã đạt được trong năm 2017 với tinh thần chủ động, sáng tạo, đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, tiếp tục đẩy mạnh hoạt động hướng về cơ sở, lấy cơ sở làm địa bàn hoạt động chủ yếu; tập trung thực hiện tốt chức năng bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; thu hút, tập hợp đông đảo đoàn viên, người lao động gia nhập và tham gia hoạt động công đoàn; kịp thời nắm bắt tâm tư nguyện vọng của đoàn viên và người lao động… Mai Thảo  

Trang