Hà Nội thi đua ái quốc

Huyện Gia Lâm tổng kết 30 năm phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”

TĐKT - Sáng 7/10/2022, Huyện ủy - HĐND - UBND – Ủy ban huyện Gia Lâm tổ chức Hội nghị tổng kết 30 phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” (1992- 2022); biểu dương gương điển hình tiên tiến “Người tốt việc tốt”; tổng kết Cuộc thi viết về “Gương điển hình tiên tiến “Người tốt việc tốt” năm 2022 và kỷ niệm 68 năm Ngày Giải phóng Thủ đô (10/10/1954 - 10/10/2022). Tại Hội nghị, Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội Đỗ Đức Thịnh trao khen thưởng cho các tập thể, cá nhân Dự hội nghị có đồng chí Hoàng Trọng Quyết - Ủy viên Ban Thường Thành ủy, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Thành ủy; lãnh đạo Ban Thi đua - khen thưởng Thành phố Hà Nội; đồng chí Lê Anh Quân - Thành ủy viên, Bí thư Huyện ủy; đồng chí Đặng Thị Huyền - Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - khen thưởng huyện; các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy; Trưởng các phòng, ban, ngành, đoàn thể thuộc huyện; lãnh đạo các xã, thị trấn và các điển hình tiên tiến, người tốt việc tốt huyện năm 2020, 2021, 2022. Theo báo cáo Hội nghị: 30 năm qua, phong trào "Người tốt, việc tốt" của Thủ đô nói chung và phong trào "Người tốt, việc tốt" huyện Gia Lâm nói riêng đã trở thành nếp văn hóa, bản sắc riêng của huyện. Với quyết tâm xây dựng huyện Gia Lâm trở thành thành quận, hằng năm, huyện phát động nhiều phong trào thi đua, trong đó, phong trào "Người tốt, việc tốt" đã góp phần tạo động lực to lớn trong thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị của huyện những năm qua. Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” được các cấp các ngành gắn với phong trào thi đua do Trung ương, thành phố, huyện phát động, tạo khí thế thi đua sôi nổi trong sản xuất, kinh doanh, phát triển kinh tế, góp phần tích cực thúc đẩy kinh tế tăng trưởng, thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu kinh tế - xã hội hằng năm của huyện. Giá trị sản xuất các ngành kinh tế chủ yếu thuộc huyện quản lý tăng bình quân hàng năm 11,03%. Thu ngân sách nhà nước trên địa bàn trung bình đạt trên 3.000 tỷ đồng/năm; thu nhập bình quân đầu người đến nay đạt 68 triệu đồng/người. Văn hóa - xã hội, giáo dục - đào tạo, y tế được tập trung đầu tư và phát triển mạnh. Công tác xây dựng và quản lý quy hoạch, đất đai, hạ tầng đô thị chuyển biến tích cực. Bộ mặt huyện có nhiều thay đổi, tạo diện mạo mới cho huyện. Đời sống vật chất và tinh thần của nhân dân được cải thiện và nâng cao. Tình hình chính trị ổn định, an ninh - quốc phòng được giữ vững. Với kết quả đạt được, huyện Gia Lâm đã được Đảng, Nhà nước trao tặng nhiều danh hiệu cao quý: Huân chương Lao động hạng Nhất năm 1999, 2016, hạng Nhì năm 1997, hạng Ba năm 1996, 2019, Huân chương Độc lập hạng Ba năm 2010 và được tặng danh hiệu Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân năm 1998; 5 năm liên tục được tặng Cờ thi đua của Chính phủ, 5 năm liên tục được Ban Thường vụ Thành ủy đánh giá là Đảng bộ trong sạch vững mạnh tiêu biểu; năm 2019, huyện đạt chuẩn nông thôn mới và vinh dự đượng tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhất lần 2. Thông qua việc đổi mới trong công tác chỉ đạo phong trào “Người tốt, việc tốt” của huyện, các cấp, các ngành, các đơn vị đã chú trọng đổi mới việc tổ chức thực hiện với cách làm mới, kịp thời hơn, hiệu quả hơn. Phong trào “Người tốt, việc tốt” trong cán bộ, công chức, viên chức được triển khai gắn với đẩy mạnh “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” cùng với phong trào thi đua “”thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng”. Các phong trào “Người tốt, việc tốt” trong lao động sản xuất được gắn với các phong trào thi đua “Doanh nghiệp Thủ đô hội nhập và phát triển”, “Khởi nghiệp sáng tạo”, qua đó, đã phát hiện nhiều tấm gương thi đua lao động giỏi, cải tiến sáng kiến kỹ thuật, phát triển sản xuất, kinh doanh. Các cán bộ, đảng viên, chiến sĩ lực lượng vũ trang và nhân dân huyện hưởng ứng phong trào “Người tốt, việc tốt” bằng nhiều việc làm, hoạt động vì cộng đồng, phòng chống Covid-19. Trải qua 30 năm phát động phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”, huyện Gia Lâm có gần 2.000 người tốt, việc tốt được khen thưởng cấp huyện, gần 300 gương người tốt, việc tốt được thành phố khen thưởng; đặc biệt, từ năm 2010, thành phố ban hành Quy chế xét tặng danh hiệu “Công dân Thủ đô ưu tú”, huyện Gia Lâm có 5 cá nhân được vinh danh có nhiều cống hiến, đóng góp cho Thủ đô. Năm 2022 cũng là năm thứ 8 huyện Gia Lâm tổ chức cuộc thi "Viết về gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt trong phong trào thi đua yêu nước". Cuộc thi đã tạo hiệu ứng lan tỏa và thu hút được đông đảo các thành phần xã hội tham gia: Ngoài cơ quan, đơn vị, trường học, nhiều tổ chức chính trị - xã hội đã phát động tới các hội viên tham gia, đặc biệt nhiều cá nhân bao gồm cả cán bộ, công chức, viên chức và người dân cũng chủ động tham gia viết bài. Đặc biệt, thực hiện phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”, từ năm 1995 đến nay, huyện đã biên tập, xuất bản 20 tập sách “Người tốt, việc tốt” giúp khắc họa và lan tỏa khoảng 700 gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt. Hội nghị đã biểu dương, khen thưởng 13 cá nhân tiêu biểu thuộc huyện được Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội tặng danh hiệu "Người tốt, việc tốt" năm 2022; 12 tập thể có thành tích tốt trong 30 năm thực hiện phong trào "Người tốt, việc tốt", 23 cá nhân đạt danh hiệu "Người tốt, việc tốt" huyện Gia Lâm năm 2022 và 8 tập thể, 8 cá nhân có thành tích tiêu biểu trong Cuộc thi viết về gương ĐHTT, NTVT năm 2022. Mai Thảo

Ra mắt Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội

TĐKT - Sáng 6/10, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức ra mắt Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội. Mô hình hoạt động mới này được xây dựng, phát triển trên cơ sở của Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn Hà Nội trước đây, nhằm đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới. Theo lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn (cũ) mặc dù đã có những bước phát triển quan trọng, góp phần trang bị kiến thức, nâng cao hiểu biết pháp luật của đoàn viên công đoàn và người lao động; song cơ chế vận hành cũng như một số nội dung hoạt động của Trung tâm bộc lộ những bất cập, kém hiệu quả, không theo kịp với xu thế phát triển chung của xã hội. Trao quyết định bổ nhiệm đồng chí Vũ Thị Hương làm Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội Đặc biệt, trong bối cảnh Việt Nam hội nhập sâu rộng và thực thi hàng loạt Hiệp định tự do thế hệ mới, một trong những thách thức mà tổ chức Công đoàn phải đối mặt là sự xuất hiện cạnh tranh của tổ chức đại diện người lao động khác sẽ được thành lập trong doanh nghiệp. Điều này đòi hỏi Công đoàn các cấp phải đổi mới, hướng vào việc thực hiện hiệu quả chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Mặt khác, trên địa bàn thành phố Hà Nội hiện có khoảng 2,5 triệu lao động thuộc các thành phần kinh tế. Tính riêng trong khu công nghiệp, khu chế xuất đã đi vào hoạt động có khoảng 170.000 lao động, chủ yếu là lực lượng lao động ngoại tỉnh. Vấn đề an ninh trật tự, nhà ở, nhà trẻ, việc đầu tư hạ tầng kỹ thuật phục vụ công nhân lao động là nhu cầu đòi hỏi bức thiết của người lao động. Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tặng quà cho 30 công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn Thực trạng trên đặt ra cho tổ chức Công đoàn thành phố cần có giải pháp đáp ứng những nhu cầu đó của đoàn viên, người lao động một cách cụ thể, thiết thực trong đó có tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý… Vì vậy, việc phát triển Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn thành Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội là rất cần thiết, hỗ trợ Ban Chấp hành Công đoàn các cấp triển khai các hoạt động tư vấn pháp luật, hỗ trợ pháp lý, tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật cho đoàn viên công đoàn và người lao động; tư vấn, hỗ trợ các cấp Công đoàn trong giải quyết tranh chấp lao động, đối thoại, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức Công đoàn và các nội dung khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; tư vấn pháp luật, hỗ trợ, cung cấp cho đoàn viên, người lao động các dịch vụ thiết yếu, chương trình phúc lợi… đáp ứng nhu cầu của đoàn viên, người lao động trên địa bàn Hà Nội. Tư vấn, khám bệnh miễn phí cho nữ công nhân, lao động Trong khuôn khổ chương trình, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã tặng quà cho 30 công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn và tặng sổ tiết kiệm cho 2 gia đình đặc biệt khó khăn. Đồng thời, Liên đoàn tổ chức Hội nghị tư vấn pháp luật, đối thoại trực tuyến và khám sức khỏe miễn phí cho nữ công nhân lao động. Thục Anh

Quận Bắc Từ Liêm biểu dương điển hình tiên tiến, Người tốt, việc tốt giai đoạn 2014 - 2022

TĐKT - Sáng 5/10, quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”; biểu dương, khen thưởng và giao lưu gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” tiêu biểu giai đoạn 2014 - 2022. Giai đoạn 2014 - 2022, các phong trào thi đua yêu nước nói chung và phong trào “Người tốt, việc tốt” của quận Bắc Từ Liêm nói riêng tiếp tục được các cấp ủy, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc, các hội đoàn thể chính trị - xã hội và nhân dân trên địa bàn quận triển khai thực hiện một cách sáng tạo và hiệu quả. Trong đó, nổi bật là việc đổi mới trong công tác phát hiện, bồi dưỡng và khen thưởng gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt”. Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội Nguyễn Công Bằng trao Bằng khen của Chủ tịch UBND TP Hà Nội cho quận Bắc Từ Liêm Hàng năm, Cuộc thi viết về gương điển hình tiên tiến, NTVT được triển khai đến từng tổ dân phố, từng khu dân cư, các cơ quan, đơn vị, trường học và nhân dân trên địa bàn, tạo sức lan tỏa mạnh mẽ. Từ cuộc thi viết và phong trào “Người tốt, việc tốt”, nhiều gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” trên các lĩnh vực và quần chúng nhân dân đã được kịp thời phát hiện. Đó là các ông, bà bí thư, phó bí thư chi bộ, tổ trưởng, tổ phó tổ dân phố, trưởng ban công tác mặt trận, chủ tịch, phó chủ tịch, chi hội trưởng, chi hội phó các hội đoàn thể,…bản thân là những đảng viên, cán bộ hưu trí mặc dù tuổi đã cao nhưng vẫn nhiệt tình tham gia công tác Đảng, đoàn thể và từ thiện đến những hội viên, đoàn viên năng nổ, hết lòng với phong trào chung của địa phương. Đó là những em học sinh không những có nhiều thành tích xuất sắc trong học tập mà còn nhiệt tình tham gia trong công tác xã hội, từ thiện, hỗ trợ, giúp đỡ các bạn có hoàn cảnh khó khăn; là những thầy cô giáo không những tâm huyết, yêu nghề, có nhiều sáng kiến cải tiến trong phương pháp dạy, học mà còn có tấm lòng nhân hậu, có nhiều đóng góp trong công tác thiện nguyện. Đó là các bác phụ huynh có những hành động đẹp, việc làm tốt đã cùng với các thầy giáo, cô giáo và nhà trường tạo nên một môi trường giáo dục an toàn, lành mạnh, thân thiện, phòng, chống bạo lực học đường để các em học sinh quận Bắc Từ Liêm “Mỗi ngày đến trường là một ngày vui”. Đó còn là những người dân bình thường trên địa bàn quận đã có nhiều đóng góp trong lao động, sản xuất kinh doanh, cho xã hội, góp phần làm giàu cho tập thể, cá nhân và cho sự phát triển chung của quận Bắc Từ Liêm... 14 tập thể được tặng Giấy khen của UBND quận vì có thành tích tiêu biểu trong triển khai thực hiện phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” giai đoạn 2014 - 2022 Phong trào "Người tốt, việc tốt" ngày càng có vị trí đặc biệt quan trọng, là cuộc vận động xã hội sâu sắc, khơi dậy sức mạnh, trí sáng tạo của các tầng lớp nhân dân trên địa bàn quận. Từ những giải pháp đổi mới trong triển khai thực hiện phong trào “Người tốt, việc tốt”, Cuộc thi viết về gương điển hình tiên tiến, Người tốt, việc tốt giai đoạn 2014 - 2022, quận Bắc Từ Liêm đã có 1 gia đình được Thủ tướng Chính phủ tặng Bằng khen; 186 gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” được thành phố khen thưởng; gần 2100 lượt cá nhân được quận Bắc Từ Liêm công nhận danh hiệu “Người tốt, việc tốt”; nhân dân và cán bộ quận Bắc Từ Liêm đang được Thủ tướng Chính phủ xem xét tặng Bằng khen có thành tích trong phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”. Quận Bắc Từ Liêm đã được Thành phố Hà Nội tặng Bằng khen trong 6 năm (Từ 2015 đến năm 2018, năm 2020 và 2022) do đã có thành tích tổ chức thực hiện tốt Cuộc thi viết và trong công tác phát hiện, bồi dưỡng, tuyên truyền nhân rộng gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt”. Chương trình nghệ thuật tại chương trình Để minh họa rõ hơn cho hiệu quả cũng như sức lan tỏa của phong trào Người tốt, việc tốt, Hội nghị đã giao lưu với những tấm gương điển hình, người tốt, việc tốt tiêu biểu; lắng nghe những chia sẻ của những nghĩa cử đẹp, góp phần lan tỏa và nhân lên những điều tốt đẹp trong cuộc sống, như: Ông Lê Thanh Mẽ, Tổ Trưởng Tổ dân phố số 7, phường Đức Thắng – chủ nhân của chương trình: “Ứng dụng công nghệ thông tin vào xây dựng cơ sở dữ liệu dân cư ở Tổ dân phố”; nhà giáo Vương Tuyết Băng, trường Tiểu học Tây Tựu B, quận Bắc Từ Liêm. Không chỉ dạy chữ, dạy người mà hơn 3 thập kỷ gắn bó với nghề, cô Băng đã chung tay hỗ trợ, chăm lo cho nhiều học sinh có hoàn cảnh khó khăn. Bản thân cô đã đỡ đầu học sinh Nguyễn Hoàng Ân, lớp 4C bị bệnh xương thủy tinh, có năng lực học tập chậm, gia đình hộ nghèo... Chương trình giao lưu NTVT tiêu biểu quận Bắc Từ Liêm giai đoạn 2014 - 2022 Dịp này, quận Bắc Từ Liêm vinh dự được tặng Bằng khen của Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội vì có thành tích trong công tác phát hiện, bồi dưỡng, tuyên truyền nhân rộng gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” trong phong trào thi đua yêu nước trên địa bàn thành phố Hà Nội; 33 cá nhân được tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt” UBND thành phố Hà Nội năm 2022; 14 tập thể, 16 cá nhân được tặng Giấy khen của UBND quận vì có thành tích tiêu biểu trong triển khai thực hiện phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” giai đoạn 2014 - 2022”. Ngoài ra, có 1 điển hình tiên tiến và 110 cá nhân “Người tốt, việc tốt” và 34 cá nhân đạt giải trong cuộc thi viết về gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” năm 2022 cũng được nhận khen thưởng. Mai Thảo

Điểm tựa để doanh nghiệp UDIC chuyển đổi số nhanh hơn

TĐKT - Không chỉ đón đầu xu hướng ứng dụng công nghệ BIM hiệu quả, anh Hoàng Thanh Long - Phó Trưởng phòng Kỹ thuật công nghệ - Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng đô thị - UDIC còn chủ động nghiên cứu cải tiến, lập trình nhiều công cụ tự động hóa trên nền tảng BIM, hỗ trợ đắc lực cho công tác quản lý chi phí và chất lượng thi công tại các công trình xây dựng mà UDIC phụ trách. Long và những sáng kiến về công nghệ thông tin của anh trở thành nhân tố quan trọng, giúp UDIC chuyển mình nhanh hơn trong công cuộc chuyển đổi số. Đam mê lập trình các công cụ tự động hóa trên nền tảng Bim Anh Long cho biết, anh biết đến công nghệ BIM từ năm 2010, khi anh đang tìm kiếm sự mới mẻ chuẩn bị cho Đồ án tốt nghiệp Đại học Xây dựng của mình. Lúc đó, công nghệ BIM gần như chưa xuất hiện ở Hà Nội mà mới manh nha được áp dụng trong một số công trình xây dựng tại TP Hồ Chí Minh. Truyền hình HTV4 thời điểm đó đã truyền thông và triển khai dạy công nghệ này trên sóng, Long thấy hay và tự học theo từ đó. Năm 2012, anh đã áp dụng được công nghệ BIM vào công trình xây dựng ngôi nhà của chính gia đình mình. Hoàng Thanh Long (thứ 4 từ phải sang) tham dự hội thảo tại trụ sở hãng Autodesk tại Singapore BIM (Building Information Modeling) là công nghệ mới, được phát triển dựa trên nền tảng công nghệ số, đang được áp dụng rộng rãi trong ngành Xây dựng ở nhiều quốc gia. BIM được coi là một trong những giải pháp quan trọng để tiếp cận cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 trong ngành Xây dựng. Đó là tiến trình tạo dựng và sử dụng mô hình kỹ thuật số cho cả vòng đời công trình, từ giai đoạn thiết kế, xây dựng đến vận hành, bảo trì và tháo dỡ công trình. Toàn bộ dữ liệu liên quan đến các hoạt động này được lưu trữ, khai thác thông qua mô hình thông tin thống nhất và được liên kết với nhau. Do đó, áp dụng công nghệ BIM sẽ tạo điều kiện thuận lợi trong trao đổi, hợp tác giữa các bên tham gia, tối ưu hóa việc thiết kế, thi công và quản lý công trình. Bởi vậy, kể từ khi đầu quân vào Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng đô thị - UDIC ở vị trí nhân viên Phòng Đầu tư phát triển năm 2011, Long đã có những tư duy rất mới trong cách làm việc. Anh chủ động nghiên cứu và tự triển khai công tác lưu trữ điện tử hồ sơ xây dựng giúp cho công tác lưu trữ hồ sơ công việc của mình luôn luôn thuận lợi khi cần tra cứu. Bên cạnh đó, anh thường xuyên nghiên cứu, học hỏi các anh chị đồng nghiệp về các văn bản, tài liệu pháp luật để hoàn thiện kiến thức về ngành xây dựng cho bản thân. Long cho rằng: Số hóa các tài liệu sẽ là một xu hướng phát triển tất yếu với tất cả các ngành và ngành Xây dựng sẽ không ngoại lệ. Công nghệ BIM là 1 phần trong chuyển đổi số vì nó có thể tích hợp được các dữ liệu liên quan đến công trình vào một mô hình ảo; các dữ liệu về công trình được lưu trong đó, nếu muốn trích xuất ra rất tiện. Thay vì mất nhiều thời gian tìm kiếm tài liệu hồ sơ giấy được lưu kho thì với mô hình công nghệ lưu trữ thông tin tổng hợp một chỗ, có thể tra cứu thông tin rất nhanh, chính xác. Năm 2017, Văn phòng Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng đô thị - UDIC thành lập Phòng Công nghệ BIM. Với lợi thế từng nghiên cứu, hiểu biết và ứng dụng công nghệ BIM, nên Long tiếp cận rất nhanh. Từ một nhân viên phòng công nghệ BIM bình thường, năm 2018, Long được bổ nhiệm làm phó trưởng phòng. Bên cạnh hướng dẫn để các đồng nghiệp cùng tiếp cận; sử dụng thành thạo phần mềm, Long còn chủ động nghiên cứu sâu hơn nền tảng công nghệ này và lập trình ra nhiều công cụ cải tiến tự động hóa góp phần tăng năng suất lao động rõ rệt. Ứng dụng công nghệ thực tế ảo VR trong diễn họa căn hộ mẫu Long giải thích: Bình thường trước đây, thi công một công trình chỉ dựa vào bản thiết kế 2D. Tuy nhiên, giữa bản vẽ này với bản vẽ kia có thể không phù hợp với nhau. Lúc thi công nếu có những bất cập thường phải mất nhiều thời gian để xử lý, vừa tốn kém lại ảnh hưởng đến tiến độ. Khi áp dụng mô hình công nghệ BIM, các công trình đó sẽ được anh và các kỹ thuật viên dựng và “thi công” trước trên máy tính. Nếu có các xung đột về kiến trúc hay kết cấu công trình không khớp với các thiết kế điện nước, đường ống,.. gây ra các va chạm, gây tổn thất thì phần mềm có thể phát hiện giúp chúng ta khắc phục trước khi thi công thực tế. Bởi vậy, tốc độ thi công công trình nhanh hơn hẳn và đảm bảo chất lượng, tiết kiệm tối đa chi phí. Điểm tựa để doanh nghiệp UDIC chuyển đổi số nhanh hơn Vào thời điểm tháng 7/2021, Phòng Công nghệ BIM sáp nhập vào Phòng Kỹ thuật Công nghệ và tham gia quản lý thi công. Tất cả nhân sự ở Phòng Công nghệ Bim được điều động trực tiếp đến các công trường, làm nhiệm vụ quản lý thi công; Long là Phó trưởng phòng Kỹ thuật Công nghệ được giao nhiệm vụ là người quản lý, điều hành đội ngũ này. Trong điều kiện dịch bệnh Covid -19 diễn biến phức tạp, để điều hành công việc từ xa, anh đã chủ động ứng dụng các công nghệ hội họp trực tuyến, mạng riêng ảo và các công cụ khác hỗ trợ làm việc từ xa một cách hiệu quả. Đặc biệt, trong quá trình 1 năm sang lĩnh vực quản lý thi công, Long nhận thấy lượng công việc xử lý hàng ngày rất nhiều. Anh đã hướng tới việc số hóa tài liệu, đưa ra yêu cầu, hướng dẫn các đồng nghiệp khác lưu trữ hệ thống văn bản một cách bài bản, phân chia theo tính chất công việc, từ đó có thể sử dụng tra cứu trong máy tính rất nhanh, giúp quá trình xử lý công việc về mảng quản lý chi phí và chất lượng thi công tại công trường đạt hiệu quả cao nhất. Với những nỗ lực tiếp cận quan trọng, đúng hướng, kịp thời đó, đến nay, Long cùng các đồng nghiệp Phòng Công nghệ BIM (nay thuộc Phòng Kỹ thuật Công nghệ) đã thực hiện nhuần nhuyễn việc dựng mô hình và kiểm soát va chạm nhiều loại hình công trình khác nhau, từ các công trình xây dựng cao hàng mấy chục tầng, với hàng trăm căn hộ và nhiều tầng hầm tới các công trình công cộng như trường học, bệnh viện; đồng thời hỗ trợ kiểm soát tốt các xung đột thiết kế, bóc tách khối lượng phục vụ đấu thầu và thanh quyết toán, triển khai các bản vẽ shop drawing… đem lại hiệu quả cao trong quản lý điều hành của đơn vị. Ứng dụng công nghệ BIM trong quản lý xây dựng Nhiều năm nay, Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng đô thị - UDIC luôn tự hào là một trong số ít các đơn vị thi công có uy tín, đủ năng lực để thi công các công trình xây dựng cao trên 50 tầng và có nhiều tầng hầm. Hiện tại, đa số các công ty thành viên thuộc Tổng Công ty UDIC đã áp dụng công nghệ tin học vào quá trình quản lý điều hành sản xuất như phần mềm tính dự toán, lập và theo dõi tiến độ thi công, quản lý tài chính, thiết kế, quy hoạch, ý tưởng kiến trúc… tất cả các đơn vị đã hòa mạng nội bộ, kết nối internet và lập website riêng. Anh Võ Hoàng Hiệp, một đồng nghiệp trẻ nhận định: Anh Long thực sự là tấm gương tự học, tự sáng tạo và đam mê với công việc. Anh thường xuyên đóng góp nhiều ý kiến, tham mưu, tư vấn cho lãnh đạo về các phương án xử lý công việc cũng như các hướng nhìn khác, mới mẻ và hiện đại hơn. Đặc biệt, anh luôn tìm tòi, tự khám phá nghiên cứu áp dụng công nghệ hiệu quả vào các công việc của mình để cải tiến hiệu suất công việc. Đồng thời, thường xuyên truyền lửa đam mê công nghệ, hướng dẫn nhiệt tình giúp đồng nghiệp cùng phát triển hơn trong công việc. Anh là nhân tố quan trọng, giúp UDIC chuyển mình nhanh hơn trong công cuộc chuyển đổi số. Mới đây, với vai trò Phó Trưởng phòng Kỹ thuật Công nghệ, Long được giao phụ trách quản lý về mảng thương hiệu, công nghệ thông tin và đặc biệt là phụ trách mảng “Phát triển khoa học và công nghệ” của Tổng Công ty. Long chia sẻ, rất vui vì Tổng Công ty đã quan tâm đầu tư thích đáng, trích 3 - 10% lợi nhuận hàng năm dành cho Quỹ Phát triển khoa học và công nghệ, tạo cơ hội để những người có đam mê, sáng kiến, sáng tạo phát huy tối đa tiềm năng, đóng góp vào sự phát triển chung của Tổng Công ty. “Tôi sẽ nỗ lực hết mình, cùng các đồng nghiệp học hỏi, xây dựng môi trường làm việc sáng tạo, ứng dụng hiệu quả công nghệ, cùng chung tay đưa UDIC chuyển mình nhanh hơn trong công cuộc chuyển đổi số, nâng cao khả năng cạnh tranh, phát triển bắt kịp xu thế của thời đại 4.0” - Hoàng Thanh Long chia sẻ. Mai Thảo

Phát động thi đua giải phóng mặt bằng và tái định cư Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô

TĐKT - “Tiến độ thực hiện công tác giải phóng mặt bằng, tái định cư luôn là điểm mấu chốt trong việc triển khai các dự án đầu tư, đặc biệt với dự án có khối lượng lớn và có nhiều điểm đặc thù như Dự án đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô thì công tác giải phóng mặt bằng, tái định cư là vô cùng quan trọng, có thể nói đây chính là chìa khóa quyết định sự thành công của dự án.” – Đó là khẳng định của Bí thư Thành ủy Hà Nội Đinh Tiến Dũng, Trưởng Ban Chỉ đạo triển khai Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội. Đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô là tuyến đường Vành đai liên vùng quan trọng, kết nối giao thông giữa Hà Nội với các tỉnh thuộc Vùng Thủ đô. Chủ trương đầu tư của Dự án đã được Quốc hội thông qua với tổng tiến độ từ khâu chuẩn bị đầu tư đến tiến độ thực hiện dự án từ năm 2022, cơ bản hoàn thành năm 2026 và đưa vào khai thác sử dụng từ năm 2027. Việc đầu tư tuyến đường Vành đai 4 sẽ tạo ra trục giao thông quan trọng thúc đẩy phát triển mạnh mẽ việc liên kết ngành, liên kết vùng và khai thác tối đa lợi thế kết nối đa chiều của các đô thị, tạo các cực tăng trưởng mới; đồng thời tổ chức và phân bố lại cơ cấu dân cư và phát triển kinh tế trong quá trình tái thiết và phát triển đô thị kết nối Thủ đô Hà Nội với tỉnh Hưng Yên, tỉnh Bắc Ninh và các địa phương khác trong vùng Thủ đô. Qua đó, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của đất nước theo Nghị quyết Đại hội đại biểu lần thứ XIII của Đảng và Nghị quyết Đại hội Đảng bộ thành phố Hà Nội, tỉnh Hưng Yên và tỉnh Bắc Ninh nhiệm kỳ 2020 - 2025 đã đề ra. Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội và các tỉnh Hưng Yên, Bắc Ninh ký giao ước thi đua giải phóng mặt bằng và tái định cư Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Qua tính toán có thể thấy diện tích đất cần giải phóng mặt bằng (GPMB) là rất lớn, với 1.341 ha, trong đó: Thành phố Hà Nội cần thu hồi khoảng 741 ha tại địa bàn 7 quận, huyện; tỉnh Bắc Ninh cần thu hồi khoảng 326 ha tại địa bàn của 4 huyện, thành phố; tỉnh Hưng Yên cần thu hồi khoảng 274 ha tại địa bàn của 4 huyện. Do đó, việc cam kết tiến độ và ký kết giao ước thi đua trong công tác giải phóng mặt bằng, tái định cư là rất quan trọng và cần thiết. “Tiến độ thực hiện công tác giải phóng mặt bằng, tái định cư luôn là điểm mấu chốt trong việc triển khai các dự án đầu tư, đặc biệt với dự án có khối lượng lớn và có nhiều điểm đặc thù như Dự án đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô thì công tác giải phóng mặt bằng, tái định cư là vô cùng quan trọng, có thể nói đây chính là chìa khóa quyết định sự thành công của dự án.”- Bí thư Thành ủy Hà Nội Đinh Tiến Dũng, Trưởng Ban Chỉ đạo triển khai Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội khẳng định. Để đạt được những mục tiêu đề ra, Ban Chỉ đạo thực hiện Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội đã chính thức được thành lập và công bố công khai vào ngày 30/9/2022. Theo đó, Trưởng Ban Chỉ đạo là đồng chí Đinh Tiến Dũng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy, Trưởng đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Hà Nội. Các Phó Trưởng Ban Chỉ đạo và thành viên Ban Chỉ đạo có lãnh đạo thành phố Hà Nội, tỉnh Hưng Yên, tỉnh Bắc Ninh; lãnh đạo một số bộ, ngành Trung ương; lãnh đạo một số sở, ban, ngành của thành phố Hà Nội, tỉnh Hưng Yên và tỉnh Bắc Ninh. Ban Chỉ đạo Dự án cũng đã phát động phong trào thi đua thực hiện công tác GPMB, tái định cư Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô với chủ đề: “Đoàn kết, sáng tạo, thống nhất, thi đua đẩy nhanh tiến độ công tác GPMB, tái định cư phục vụ thi công của dự án”. Theo đó, 3 địa phương (Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên) tham gia triển khai dự án đã ký kết Giao ước thi đua thực hiện công tác GPMB và tái định cư Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội, với 6 nội dung giao ước chung, 3 nội dung thi đua cụ thể. Trong đó, lãnh đạo 3 địa phương thống nhất, việc xây dựng, trình UBND thành phố Hà Nội và các tỉnh: Hưng Yên, Bắc Ninh cơ chế chính sách áp dụng thực hiện công tác bồi thường, hỗ trợ, tái định cư và bổ sung danh mục kế hoạch sử dụng đất để thực hiện Dự án đầu tư xong trong tháng 10/2022. Tổ chức lập, phê duyệt, cắm mốc GPMB và bàn giao ranh giới GPMB cơ bản hoàn thành trong tháng 10/2022 và hoàn thành toàn bộ chậm nhất trong tháng 11/2022. Phê duyệt phương án bồi thường, hỗ trợ và tái định cư, ban hành Quyết định thu hồi đất và GPMB, tái định cư xong toàn dự án đầu tư hoàn thành tháng 12/2023. Về bàn giao mặt bằng, lãnh đạo 3 địa phương thống nhất: Tháng 6/2023, phấn đấu bàn giao 70% mặt bằng để khởi công công trình. Tháng 12/2023, cơ bản bàn giao mặt bằng đối với toàn tuyến của Dự án. Phấn đấu khởi công công trình vào tháng 6/2023; hoàn thành đưa vào khai thác sử dụng từ năm 2027. Với vai trò là Trưởng Ban chỉ đạo dự án, Bí thư Thành ủy Hà Nội Đinh Tiến Dũng đề nghị 3 địa phương cần phải quán triệt và thực hiện tốt 7 nhiệm vụ. Trong đó, cần làm tốt công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức và tổ chức thực hiện tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách của nhà nước về cơ chế, chính sách trong bồi thường, hỗ trợ và tái định cư, nhất là quán triệt sâu sắc sự cần thiết, cấp bách của việc sớm GPMB đầu tư dự án, làm cơ sở để các địa phương công bố rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng để người dân có đất bị ảnh hưởng biết, tạo sự đồng thuận và thống nhất cao trong việc thu hồi, bồi thường GPMB. Đặc biệt, huy động sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, tăng cường cải cách hành chính, duy trì hiệu quả việc giải quyết thủ tục hành chính; xây dựng, hoàn thiện các cơ chế, chính sách khuyến khích, ưu đãi và sử dụng hiệu quả các nguồn lực trên địa bàn; thực hiện nghiêm kỷ cương, kỷ luật, chống tiêu cực, lãng phí trong sử dụng hiệu quả các nguồn lực; thực hiện tốt công tác thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các nhiệm vụ để kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc và xử lý nghiêm những sai phạm, tiêu cực trong quá trình tổ chức thực hiện… Theo Bí thư Tỉnh ủy Bắc Ninh Nguyễn Anh Tuấn, xác định đây là một dự án trọng điểm quốc gia, nên tỉnh Bắc Ninh đã thành lập Ban Chỉ đạo, do trực tiếp Bí thư Tỉnh ủy làm Trưởng ban. 4 huyện, thành phố có dự án đi qua cũng đã thành lập Hội đồng bồi thường, hỗ trợ tái định cư. Qua rà soát trên địa bàn tỉnh có một số khó khăn, trong đó có một số khu vực lịch sử đất đai phức tạp, tới đây Tỉnh ủy sẽ có hội nghị chuyên đề về dự án này, đồng thời chỉ đạo các đơn vị liên quan tăng cường tuyên truyền, vận động, tạo đồng thuận cao đối với dự án, hạn chế thấp nhất đơn thư và xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh. Bí thư Tỉnh ủy Bắc Ninh Nguyễn Anh Tuấn tin tưởng, với lộ trình và quyết tâm cao được 3 địa phương cam kết, công tác GPMB và tái định cư Dự án sẽ hoàn thành theo đúng kế hoạch. Còn theo Bí thư Tỉnh ủy Hưng Yên Nguyễn Hữu Nghĩa, việc ký giao ước thi đua là một hoạt động rất thiết thực, mở đầu cho một chuỗi hoạt động liên quan đến công tác triển khai của Dự án. Nhấn mạnh đến vai trò và ý nghĩa của Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội đối với việc kết nối, phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh, Bí thư Tỉnh ủy Hưng Yên khẳng định quyết tâm sẽ triển khai công tác GPMB đúng tiến độ, để đến ngày 30/6 sẽ bàn giao 70% mặt bằng, khởi công dự án; cơ bản hoàn thành dự án vào cuối năm 2026 và đưa vào khai thác từ năm 2027. Bí thư Tỉnh ủy Hưng Yên Nguyễn Hữu Nghĩa cũng kiến nghị Dự án đầu tư xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô Hà Nội sẽ duy trì họp thường xuyên, định kỳ để kịp thời đôn đốc, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai dự án. Hưng Vũ

Trao Giải báo chí về Phát triển văn hóa và xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh lần thứ V - năm 2022

TĐKT - Tối 2/10, Thành ủy - HĐND - UBND - Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố Hà Nội tổ chức Lễ trao Giải báo chí về Phát triển văn hóa và xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh lần thứ V - năm 2022. Dự buổi lễ, có các Ủy viên Trung ương Đảng: Lại Xuân Môn, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Trung ương; Lê Quốc Minh, Phó Trưởng ban Tuyên giáo Trung ương, Tổng Biên tập Báo Nhân dân, Chủ tịch Hội Nhà báo Việt Nam; Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Thị Tuyến. Cùng dự có Thứ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Thanh Lâm và đại diện lãnh đạo TP Hà Nội. Đây là năm thứ 5 liên tiếp, Giải báo chí về Phát triển văn hóa và xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh do Thành ủy Hà Nội phát động và tổ chức. Giải báo chí ngày càng thu hút đông đảo cơ quan báo chí, người làm báo của trung ương, Hà Nội và các tỉnh, thành phố bạn tham gia với số lượng và chất lượng tác phẩm tăng đều theo từng năm, khẳng định tính đúng đắn và cần thiết của giải trước các vấn đề phát triển văn hóa của Hà Nội. Năm nay, giải tiếp tục thu hút được sự quan tâm, hưởng ứng của đông đảo phóng viên và các cơ quan báo chí. Ban Tổ chức đã tiếp nhận 265 tác phẩm của 40 đơn vị, cơ quan báo chí, trong đó, có 96 tác phẩm báo in, 113 tác phẩm báo điện tử, 17 tác phẩm phát thanh, 39 tác phẩm truyền hình. Các Ủy viên Trung ương Đảng: Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Trung ương Đảng Lại Xuân Môn và Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến trao giải A cho các tác giả, nhóm tác giả Với tinh thần khách quan, công tâm và trách nhiệm cao, Hội đồng chấm giải đã thống nhất bình chọn được 2 cơ quan báo chí đồng hạng xuất sắc và 33 tác phẩm báo chí xuất sắc nhất để trao giải. Trong đó, có 3 giải A, 5 giải B, 10 giải C, 15 giải Khuyến khích. Những kết quả đạt được thể hiện tình yêu và tinh thần lao động nghiêm túc, sáng tạo, trách nhiệm của người làm báo đối với Thủ đô Hà Nội. Theo đánh giá của Hội đồng chấm giải, năm nay, các tác phẩm báo chí dự thi có nội dung và hình thức thể hiện phong phú, đa dạng, chất lượng đồng đều hơn. Nhiều tác phẩm báo chí được chuẩn bị công phu, bám sát thực tiễn, phản ánh đúng, trúng và kịp thời các vấn đề trong phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh, tạo hiệu ứng lan tỏa tích cực trong xã hội. Giải đồng hạng Xuất sắc được trao cho đại diện 2 đơn vị Trung tâm Truyền hình Thông tấn và Báo Kinh tế và Đô thị Đồng chí Chử Xuân Dũng và đồng chí Bùi Hoài Sơn trao Giải C cho các tác giả, nhóm tác giả Đồng chí Nguyễn Thanh Lâm và đồng chí Phùng Thị Hồng Hà trao Giải B cho các tác giả, nhóm tác giả Danh sách tác phẩm đạt Giải A: 1. Tác phẩm “Không gian văn hóa vỉa hè đi về đâu?” của nhóm tác giả Báo Kinh tế và Đô thị 2. Tác phẩm “Số hóa di sản để hồi sinh và khơi dòng lịch sử” của nhóm tác giả Chuyên đề An ninh Thủ đô - Báo Công an Nhân dân 3. Tác phẩm “Bữa cơm 1K cho bệnh nhi ung thư” của nhóm tác giả VTV24 Danh sách các tác giả, tác phẩm đạt Giải B: 1. Tác phẩm “Quy hoạch sông Hồng - Thuận thiên và thuận nhân” của nhóm tác giả Báo Hà Nội mới 2. Tác phẩm “Người Hà Nội văn minh, thanh lịch: Hội tụ và lan tỏa” của nhóm tác giả Báo Quân đội nhân dân 3. Tác phẩm “Nước mắt của di sản” của tác giả Hoàng Lan, Báo Phụ nữ Thủ đô 4. Tác phẩm “Di tích, danh thắng Hà Nội đổi mới để thu hút khách du lịch” của tác giả Thanh Hồng (Đài PT-TH Hà Nội) 5. Tác phẩm “Người mẹ thứ hai” của nhóm tác giả VOV1 Danh sách các tác giả, tác phẩm đạt Giải C: 1. Tác phẩm “Ẩm thực Hà Nội, từ biểu tượng thành mũi nhọn xuất khẩu văn hóa” của nhóm tác giả Báo Hà Nội mới 2. Tác phẩm “Sự trỗi dậy của một trung tâm du lịch châu Á” của nhóm tác giả Báo Đầu tư 3. Tác phẩm “Văn hoá số và khát vọng thanh niên” của nhóm tác giả Báo Tuổi trẻ Thủ đô 4. Tác phẩm “Nâng tầm nhà hát Thủ đô” của nhóm tác giả Báo Tiền phong 5. Tác phẩm “Tìm hướng đi cho không gian văn hoá cộng đồng” của nhóm tác giả Báo Nhân dân 6. Tác phẩm “Phát triển công nghiệp văn hoá của Thủ đô Hà Nội nhìn từ Hồ Tây” của nhóm tác Báo Tổ quốc 7. Tác phẩm “Những người lưu giữ văn hoá, nếp sống đặc biệt Hà Nội”của tác giả Nguyễn Văn Định (Báo Dân Việt) 8. Tác phẩm “Đối thoại Hà Nội: Phân vùng hạn chế xe máy” của nhóm tác giả Truyền hình Thông tấn xã 9. Tác phẩm “Giọng đọc Hà Nội mang ký ức người Hà Nội” của nhóm tác giả Đài PT-TH Hà Nội. 10. Tác phẩm “Hoàng thành Thăng Long - Điểm nhấn trong công tác bảo tồn phát huy giá trị di tích khảo cổ học” của nhóm tác giả Truyền hình Quốc hội Mai Thảo

Viện Quy hoạch Xây dựng Hà Nội: 60 năm chung tay xây dựng Thủ đô

TĐKT – Chặng đường 60 năm xây dựng và phát triển của Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội luôn gắn liền với quá trình xây dựng và phát triển Thủ đô. Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội (tiền thân là Viện Thiết kế quy hoạch Hà Nội) được thành lập năm 1962, với sứ mệnh tổ chức nghiên cứu thiết kế, đáp ứng các yêu cầu quản lý phát triển và xây dựng thành phố theo quy hoạch. Trải qua 60 năm xây dựng và phát triển, Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội từng bước lớn mạnh, đến nay, là đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND thành phố Hà Nội, có tổng số gần 170 cán bộ, viên chức, người lao động thuộc 9 phòng chức năng và trung tâm quy hoạch - kiến trúc; trở thành cơ quan tư vấn hàng đầu về quy hoạch xây dựng của Thủ đô. Với kinh nghiệm dày dặn về chuyên môn trong công tác quy hoạch xây dựng, Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội luôn là lựa chọn hàng đầu để lập các đồ án quy hoạch trên địa bàn Hà Nội. Sự tham gia của Viện như một đảm bảo cho chất lượng đồ án đối với cả cơ quan quản lý các cấp cũng như chủ đầu tư. Tại buổi lễ kỷ niệm 60 năm thành lập, Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội được tặng Bằng khen của UBND TP Hà Nội Những năm qua, Viện đã phát huy được vai trò của cơ quan chuyên môn trong quy hoạch phát triển đô thị và quản lý phát triển đô thị theo quy hoạch; là đầu mối lập quy hoạch, lập chỉ giới đường đỏ, quản lý các số liệu quy hoạch hạ tầng kỹ thuật trên địa bàn thành phố. Các đồ án quy hoạch do Viện Quy hoạch xây dựng thực hiện về cơ bản có chất lượng nghiên cứu tốt, phù hợp với thực tiễn, là công cụ để các cấp chính quyền quản lý đô thị, quản lý đầu tư xây dựng, quản lý các công trình hạ tầng xã hội, hạ tầng kỹ thuật đô thị; kêu gọi và thu hút đầu tư. Viện đã được thành phố tín nhiệm giao nhiệm vụ nghiên cứu các quy hoạch chi tiết quận, huyện để cụ thể hóa đồ án Điều chỉnh Quy hoạch chung xây dựng Thủ đô Hà Nội đến năm 2020 được phê duyệt năm 1998 và ở giai đoạn sau là 34/38 quy hoạch phân khu đô thị trong đô thị trung tâm theo Quy hoạch chung xây dựng Thủ đô Hà Nội đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2050 được phê duyệt năm 2011; lập 3/5 Quy hoạch chung đô thị vệ tinh và tiếp tục triển khai các đồ án quy hoạch phân khu đô thị tại các đô thị vệ tinh... Bên cạnh đó, Viện còn là nơi đào tạo, cung cấp nguồn nhân lực lãnh đạo quản lý cho Thủ đô, nhiều cán bộ lãnh đạo của các Sở, ngành, các quận, huyện của thành phố đã được lựa chọn từ Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội. Với những đóng góp không nhỏ trong chặng đường 60 năm xây dựng và phát triển, Viện Quy hoạch đã đạt được nhiều thành tích đáng ghi nhận. Cụ thể, nhận được Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ năm 1997 và năm 2008; Huân chương Lao động hạng Ba năm 2003; Huân chương Lao động hạng Nhì năm 2011; Huân chương Lao động hạng Nhất năm 2016; Cờ thi đua và nhiều Bằng khen của UBND TP Hà Nội và các tổ chức, hội nghề nghiệp. Ngoài ra, Viện cũng đã nhận được rất nhiều các giải thưởng quốc gia về kiến trúc, quy hoạch các năm 1999, 2016, 2017, 2019, 2020; cùng nhiều giải thưởng của các tổ chức, hội nghề nghiệp thuộc TP Hà Nội. Nhiều cá nhân thuộc Viện được tặng Bằng khen của UBND thành phố Hà Nội Đất nước đang bước vào thời kỳ hội nhập sâu rộng với các nền kinh tế khu vực và thế giới, Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội đang đứng trước nhiều cơ hội và thách thức mới. Với kinh nghiệm và truyền thống 60 năm xây dựng và trưởng thành, với tinh thần đoàn kết, chủ động, sáng tạo trong công tác, với ý chí cống hiến, nghị lực, trí tuệ và tài năng của mình, đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động Viện Quy hoạch xây dựng Hà Nội quyết tâm, đồng lòng, vững bước đi lên, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, kế hoạch được giao, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô và đất nước. Tuy nhiên, theo Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Dương Đức Tuấn, bên cạnh những kết quả đạt được, Viện Quy hoạch xây dựng cần phải tiếp tục tự đổi mới, phải tự chủ nhiều hơn trong công tác chỉ đạo điều hành, Viện cần cải cách thủ tục hành chính, tổ chức bộ máy, tiếp tục nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, viên chức, quyết liệt tổ chức thực hiện các nhiệm vụ được giao. Nhất là tập trung thực hiện nhiệm vụ Điều chỉnh tổng thể Quy hoạch chung Thủ đô Hà Nội đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050, Quy hoạch Thủ đô Hà Nội thời kỳ 2021 - 2030, tầm nhìn đến năm 2050 và Chương trình phát triển đô thị toàn TP Hà Nội đến năm 2030 và định hướng đến năm 2050, gắn với nâng cao chất lượng công tác quy hoạch. Phó Chủ tịch UBND Thành phố Dương Đức Tuấn yêu cầu Viện phát huy vai trò đầu ngành trong lĩnh vực quy hoạch đô thị của Thủ đô, chủ động, sáng tạo, năng động hơn nữa trong tham mưu cho TP Hà Nội hoạch định các chiến lược quy hoạch xây dựng tổng thể, quy hoạch chung, quy hoạch chi tiết về phát triển đô thị và nông thôn, góp phần xây dựng và phát triển Thủ đô “Xanh - Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”. Đồng thời, tiếp tục xây dựng, phát triển với phương châm “chất lượng, tiến độ, uy tín và thương hiệu”, khẳng định vai trò quan trọng trong quá trình quy hoạch xây dựng của Thủ đô nói riêng, Vùng đồng bằng sông Hồng, Vùng kinh tế trọng điểm Bắc Bộ và cả nước nói chung”. Mai Thảo

Người phụ nữ quên niềm riêng, tích cực vì cộng đồng

TĐKT - Dù cuộc sống gia đình còn nhiều khó khăn, vất vả nhưng bà Vương Thị Vận – Chi hội phó Chi hội phụ nữ số 3, Tổ phó Tổ dân phố số 5, phường Khương Đình, quận Thanh Xuân, TP Hà Nội vẫn luôn tính cực với hoạt động cộng đồng. Không chỉ vậy, bà còn rộng lòng sẻ chia với những hoàn cảnh khó khăn khác quanh mình… Tấm lòng nhân ái của bà khiến nhiều hội viên phụ nữ ở tổ dân phố ngưỡng mộ, cảm động, coi đó là tấm gương sáng để noi theo. Bà Vương Thị Vận luôn niềm nở, lạc quan, dù cuộc sống vẫn nhiều nỗi lo toan Cuộc sống nhiều vất vả, lo toan Mới gặp bà Vận lần đầu, có lẽ không ai có thể quên được những ấn tượng tốt đẹp về người phụ nữ có gương mặt hồng hào, đôn hậu. Giọng nói bà trầm ấm, truyền cảm, gây nhiều thiện cảm với người đối diện. Thế nhưng, khi nghe bà chia sẻ về câu chuyện gia đình, chúng tôi không khỏi chạnh lòng cảm thông với những vất vả, lo toan mà bà đang phải gồng gánh trên vai. Khi còn là cô gái 18,đôi mươi, theo tiếng gọi của đoàn thanh niên xung phong, bà Vận tình nguyện lên đường nhập ngũ vào bộ đội. 2 năm sau, hoàn thành nghĩa vụ, bà trở về quê hương, lập gia đình và sinh sống ở con phố Bùi Xương Trạch từ đó đến nay. Bà Vương Thị Vận (bên trái) tích cực tham gia các hoạt động của Hội phụ nữ Những năm cuối của thế kỷ trước, cuộc sống kinh tế vốn dĩ vô cùng khó khăn, vất vả. Sinh liền 2 con - con gái năm 1983 và con trai 1985, cô gái trẻ Vương Thị Vận lúc ấy chăm chỉ chợ búa, buôn bán nuôi các con khôn lớn nên người. Nhờ vào duyên buôn bán và sự khéo léo của cô gái Hà thành, cuộc sống kinh tế của bà và gia đình khi ấy không quá khó khăn, thiếu thốn. Thế nhưng, niềm trăn trở của bà giờ lại dồn cả vào những đứa con. Con trai và gái của bà dù rất ngoan ngoãn, chăm chỉ làm ăn, chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước nhưng lại không có nghề nghiệp ổn định, thu nhập đều đặn. Nhìn các con vất vả, khó khăn, nhiều lần bà quặn lòng thương xót. “Con gái tôi có 3 cháu, con trai cũng vậy. Chỉ thương chúng nó không có công ăn việc làm ổn định, không có thu nhập đều đặn nên hầu như mọi chi tiêu của gia đình trông chờ cả vào số tiền cho thuê phòng trọ của gia đình. Cũng khá chật vật, khó khăn”, bà Vận trải lòng. Niềm hi vọng của bà giờ đây dồn cả vào 6 đứa cháu nội, ngoại. Đôi mắt bà sáng lên khi kể về các cháu: “Được cái cả 6 đứa cháu của tôi đều rất tự giác học hành và có lực học tốt. Hi vọng sau này các cháu chí thú học hành, có tương lai tốt đẹp hơn”. Hết lòng với hoạt động cộng đồng, nhân rộng lòng nhân ái Dù cuộc sống của bản thân còn nhiều vất vả, lo toan nhưng không vì thế mà bà Vận bi quan, chán nản. Gương mặt hồng hào, phúc hậu và đôi mắt sáng long lanh của người phụ nữ ngoại lục tuần như minh chứng cho sự năng nổ, nhiệt tình và làm việc cộng đồng vô tư của bà. Là Chi hội phó Chi hội phụ nữ số 3, Tổ phó Tổ dân phố số 5 phường Khương Đình, bà Vận luôn là tấm gương sáng cho chị em phụ nữ noi theo. Năm 2020 và 2021 là khoảng thời gian dịch bệnh Covid-19 bùng phát và có ảnh hưởng mạnh mẽ đến mọi mặt của đời sống xã hội. Không ít lao động bị mất việc làm khi các doanh nghiệp, nhà máy, công xưởng phải đóng cửa, tạm dừng hoạt động. Việc giãn cách xã hội để phòng, chống dịch bệnh khiến nhiều lao động tự do lao đao vì không có việc làm. Học sinh, sinh viên dừng đến trường, học trực tuyến để ứng phó với dịch bệnh. Khách ở khu nhà trọ của bà Vận chủ yếu là lao động tự do. Thu nhập trông chờ cả vào nghề chạy chợ, buôn bán, đi xe ôm thì nay bó chân nằm một chỗ. Bà Vận tích cực tham gia hoạt động ở khu dân cư, tổ dân phố Dịch bệnh đã làm người lao động khắp nơi đối mặt với nhiều khó khăn. Dù mất hoặc giảm thu nhập nhưng các vấn đề về chi phí vẫn phải bảo đảm; trong đó, tiền thuê nhà hàng tháng đối với nhiều người ở trọ là một gánh nặng đáng kể. Chứng kiến khó khăn, vất vả ấy của những lao động ngoại tỉnh, bà Vận động lòng trắc ẩn. Năm 2020, trong thời gian dịch Covid-19, dù gia đình cũng phải đối mặt với không ít khó khăn nhưng bà Vận đã bàn bạc với chồng con giảm tiền thuê nhà (8 phòng) cho người lao động ngoại tỉnh trong 2 tháng với tổng số tiền là 10 triệu đồng. Từ tháng 7 đến tháng 9 năm 2021, bà Vận cũng miễn, giảm tiền phòng cho lao động tự do với số tiền 24 triệu đồng. Tiếp tục chia sẻ với người thuê trọ, bà Vương Thị Vận còn vận động nhiều người dân khác mua sắm nhu yếu phẩm (mì tôm, rau, dầu ăn…) tặng các hộ khó khăn khác. Bà Vận cho rằng, ai trong cảnh này cũng sẽ làm như bà. Chứng kiến cảnh người ở trọ chật vật mưu sinh trong mùa dịch, bà hỗ trợ được gì là hỗ trợ ngay. Có sự hỗ trợ, động viên của bà Vận, nhiều người thuê trọ đã thấy vơi bớt khó khăn và bày tỏ sự cảm kích khi nhận được sự hỗ trợ của chủ nhà trọ như vậy… Cũng trong năm 2021, trong đợt dịch Covid-19, bà Vận đã tích cực hoạt động ở các chốt trực và vùng xanh, vận động nhân dân thực hiện nghiêm các quy định về phòng, chống dịch. Những việc làm, hành động đẹp trên của bà Vương Thị Vận chính là sự hưởng ứng ý nghĩa nhất của phụ nữ phường Khương Đình đối với lời kêu gọi “Cùng chung sức hỗ trợ người lao động di cư trong phòng, chống đại dịch Covid-19” của Hội Liên hiệp phụ nữ thành phố Hà Nội và Viện Phát triển sức khỏe cộng đồng Ánh sáng. Thực tế thời gian này, nhiều người lao động bị mất việc làm, thu nhập sa sút, ảnh hưởng rất nhiều đến cuộc sống. Do vậy, việc làm của chủ nhà trọ đồng thời là cán bộ Hội phụ nữ ở phường Khương Đình là vô cùng đáng quý. An Vũ

Người “thuyền trưởng” tận tâm, trách nhiệm của phụ nữ Thượng Đình

TĐKT - 25 năm gắn bó với công tác hội, bà Lê Thùy Hương, Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thượng Đình (quận Thanh Xuân, TP Hà Nội) đã phát huy vai trò đầu tàu, gương mẫu, triển khai hiệu quả các phong trào thi đua, đóng góp công sức xây dựng phường Thượng Đình ngày càng giàu đẹp, văn minh. Tiên phong làm đẹp khu dân cư Cảnh tượng cột điện trước nhà là điểm đen rác thải đã từng là nỗi nhức nhối của những người dân sinh sống ở khu dân cư cơ khí 3A, phường Thượng Đình. Không chỉ vậy, một số người dân thiếu ý thức đã đổ trộm phế thải xây dựng cùng các đồ dùng gia đình cũ hỏng… gây mất vệ sinh, mỹ quan đô thị. Tuy nhiên, tình trạng ấy giờ đây đã không còn. Bà Nguyễn Thị Cần, Chi hội trưởng Chi hội Phụ nữ cơ khí 3A cho biết, được sự chỉ đạo trực tiếp của Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thượng Đình Lê Thùy Hương, sự phối hợp của Chi ủy, tổ dân phố khu dân cư cơ khí 3A, các hội viên phụ nữ kết hợp với các tổ chức đoàn thể, người dân đã dọn sạch 4 "điểm đen" rác thải tại ngõ 72 đường Nguyễn Trãi và cải tạo thành vườn hoa cây xanh. Bà Lê Thùy Hương (Thứ hai từ trái sang) cùng cán bộ Hội tặng quà hỗ trợ hội viên chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 Cũng như ở ngõ 72 đường Nguyễn Trãi, người dân đi qua phố Cự Lộc 1 (thuộc khu dân cư Cự Lộc 1, phường Thượng Đình) nhận xét, không gian nơi đây đã sạch đẹp hơn hẳn so với trước. Đó là kết quả của phong trào chung tay giữ gìn vệ sinh môi trường của khu dân cư Cự Lộc 1, trong đó không thể thiếu bàn tay chăm chút của các hội viên phụ nữ. Bà Nguyễn Thị Hương, Phó Chi hội trưởng Chi hội phụ nữ Cự Lộc 1 cho hay, ý thức giữ gìn vệ sinh môi trường của người dân đã nâng lên sau khi các điểm đen rác thải được thay thế bằng tranh bích họa đẹp mắt. Còn Tổ trưởng tổ dân phố số 25 (khu dân cư Cự Lộc 1) Bùi Thanh Bình nhận xét: "Không gian sống tại địa bàn dân cư ngày càng sạch đẹp nhờ công tác vệ sinh môi trường được chú trọng, với sự chung tay vào cuộc của Chi ủy, tổ dân phố, các tổ chức đoàn thể và nhân dân, trong đó nòng cốt là chi hội phụ nữ". Trên địa bàn phường Thượng Đình đã có 19 "điểm đen" rác thải như thế được xóa bỏ, thay thế bằng những góc hoa, cây xanh, đoạn tranh tường. Kết quả ấy có sự đóng góp quan trọng của Hội Liên hiệp phụ nữ phường, với vai trò đầu tàu, gương mẫu của Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ phường Lê Thùy Hương. Bà Hương đã tích cực tuyên truyền, vận động chị em tham gia cuộc vận động xây dựng “Gia đình 5 không, 3 sạch”, thực hiện mô hình “Biến bãi rác thành vườn hoa”. Mỗi sáng thứ bảy hằng tuần, các chi hội phụ nữ trong phường đã tích cực tham gia vệ sinh môi trường, làm đẹp khu dân cư. Hội LHPN phường Thượng Đình cũng đã đăng ký xây dựng và thực hiện mô hình “1 chợ và 1 tuyến phố có kiểm soát an toàn vệ sinh thực phẩm” góp phần cùng chính quyền địa phương bảo vệ sức khỏe cộng đồng, đảm bảo an sinh xã hội. Để duy trì, nâng cao chất lượng mô hình, Hội LHPN phường đã rà soát 27 hộ kinh doanh ăn uống tại phố Thượng Đình và 5 hộ bán thực phẩm đồ khô có chỗ ngồi cố định tại chợ Thượng Đình, để từ đó có các biện pháp cụ thể tuyên truyền, vận động các hộ kinh doanh thực hiện mô hình kiểm soát an toàn thực phẩm... Nhiều phong trào ý nghĩa, thiết thực Không chỉ là người tiên phong trong việc làm đẹp khu dân cư, xóa điểm đen rác thải, bà Hương còn là người “thuyền trưởng” gương mẫu, đi đầu góp phần đưa phong trào của Hội Phụ nữ ngày càng phát triển. Bà Lê Thùy Hương (thứ ba từ trái sang) trong lễ ra mắt Chi hội “Thay đổi hành vi trong an toàn thực phẩm” Những năm gần đây, Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thượng Đình luôn là điểm sáng trong công tác hội phụ nữ của quận Thanh Xuân. Tham gia công tác hội từ năm 1997, được bầu là Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thượng Đình từ năm 2019, bà Lê Thùy Hương đã cùng Ban Chấp hành Hội đổi mới nội dung hoạt động, triển khai nhiều mô hình mang lại quyền lợi cho hội viên. Nêu cao tinh thần tương thân, tương ái, bà Hương tích cực hỗ trợ các hội viên có hoàn cảnh khó khăn vay vốn kinh doanh. Đến nay đã có 248 hội viên được vay vốn với tổng số tiền gần 13 tỷ đồng từ nguồn vốn của Ngân hàng Chính sách xã hội... Qua đó, gần 500 lượt người có việc làm và thu nhập ổn định. Điển hình như gia đình bà Ngô Thị Quý (ở khu tập thể Nhà máy Cơ khí Hà Nội) trước đây thuộc hộ cận nghèo. Được vay 30 triệu đồng thông qua Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thượng Đình, bà Quý đã kinh doanh hàng khô và dần cải thiện đời sống gia đình. Ba người con của bà Quý đều học đại học, cao đẳng và có nghề nghiệp ổn định. Đặc biệt, trong thời điểm tháng 8 và 9/2021, dịch Covid-19 bùng phát, bà Lê Thùy Hương đã bàn bạc, thống nhất với cán bộ, hội viên trích hơn 30 triệu đồng từ quỹ hội để mua 300kg gạo, 70 thùng mỳ tôm, 26 thùng nước, gần 100 túi đá… hỗ trợ tuyến đầu chống dịch. Với uy tín của mình, bà còn vận động một số nhà hảo tâm hỗ trợ hội viên khó khăn 45 suất quà, 32.500 khẩu trang y tế, 200 suất rau xanh… với tổng trị giá 40,5 triệu đồng. Bản thân gia đình bà Hương đã giảm giá cho người thuê trọ với tổng số tiền là 28 triệu đồng trong 4 tháng cao điểm dịch bệnh. Nhận xét về bà Hương, Chủ tịch UBND phường Thượng Đình Phạm Thanh Nam cho biết: “Bà Lê Thùy Hương là cán bộ nhiệt huyết, năng nổ, quy tụ được đông đảo hội viên và nhân dân tham gia các phong trào của hội và địa phương, góp phần xây dựng địa phương ngày càng giàu đẹp”. Với thành tích đạt được, bà Lê Thùy Hương đã được Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam, các cấp hội phụ nữ thành phố Hà Nội cùng nhiều tổ chức đoàn thể khen thưởng. Năm 2021, bà Lê Thùy Hương được Chủ tịch UBND thành phố tặng danh hiệu “Người tốt - Việc tốt”. An Vũ

Hà Nội: Trao giải Cuộc thi viết về “Gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt” năm 2022

TĐKT - Thiết thực kỷ niệm 30 năm phát động phong trào Người tốt, việc tốt Thủ đô, ngày 28/9, tại Hà Nội, UBND TP Hà Nội tổ chức lễ trao giải Cuộc thi viết về “Gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt” năm 2022. Dự lễ trao giải có Phó Chủ tịch Thường trực Hội Nhà báo Việt Nam Nguyễn Đức Lợi; Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Chử Xuân Dũng - Trưởng Ban Tổ chức Cuộc thi. Phát biểu tại lễ trao giải, Chủ tịch Hội Nhà báo TP Hà Nội Tô Quang Phán - Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tổ chức Cuộc thi cho biết: Năm 2022, Cuộc thi đã nhận được 1.778 bài viết từ các quận, huyện, ban, sở, ngành, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội, các đơn vị thuộc thành phố và 216 tác phẩm báo chí của các cơ quan báo đài trên địa bàn thành phố (gồm 91 đơn vị thuộc thành phố và 15 cơ quan báo chí). Đối tượng dự thi đa dạng hơn năm 2021, từ cán bộ, giáo viên đến người dân, học sinh,... điều này cho thấy cuộc thi đã thực sự ngày càng lan tỏa, thu hút đông đảo các thành phần trong xã hội tham gia. Số lượng bài dự thi tuy ít hơn năm 2021 (giảm 15% số lượng cả bài viết dự thi và tác phẩm báo chí) nhưng chất lượng cao hơn, hình thức trình bày đẹp hơn. Trao giải cho các tác giả đạt Giải nhất Cuộc thi viết năm 2022 Các bài viết, tác phẩm năm nay đã có tính mới, bám sát thực tế cuộc sống, phương pháp thể hiện phong phú, sáng tạo. Nội dung bài dự thi chủ yếu tập trung phát hiện, giới thiệu, phản ánh và tuyên truyền về các gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt là các nhân tố mới, sự việc mới trên các lĩnh vực đời sống xã hội của Thủ đô. Bên cạnh các mảng, lĩnh vực khai thác những năm trước như: Nông thôn mới, công tác từ thiện xã hội, giữ gìn trật tự an ninh, công tác phòng, chống dịch Covid-19,... năm 2022, đã có nhiều hơn các bài viết về gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt là công nhân, công chức, doanh nhân trên các lĩnh vực lao động sản xuất, cải cách hành chính, sáng kiến sáng tạo, thể hiện sự đa dạng về nội dung các tác phẩm dự thi. Trao giải cho các tác giả đạt Giải nhì Cuộc thi viết năm 2022 Kết thúc Cuộc thi năm nay, Ban tổ chức đã trao 42 giải, gồm: 2 giải Nhất (tác phẩm báo chí “Những thiên thần áo cam trên đường phố” của tác giả Phạm Văn Công, Đặng Ngọc Hải - Báo Kinh tế & Đô thị và bài viết “Tấm lòng nhân ái” của tác giả Nguyễn Thị Thanh Vi - Chuyên viên Phòng GD&ĐT quận Bắc Từ Liêm); 4 giải Nhì; 6 giải Ba và 30 giải Khuyến khích và 96 bài viết lựa chọn vào vòng chung khảo. (Tạp chí Thi đua Khen thưởng đạt 1 giải khuyến khích và có 3 tác phẩm được lựa chọn vào vòng chung khảo). Ngoài ra, Ban Tổ chức đã tặng Bằng khen của UBND TP Hà Nội cho 15 tập thể và 19 cá nhân có thành tích tiêu biểu trong tổ chức, tham gia cuộc thi và công tác phát hiện, tuyên truyền nhân rộng gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt trên địa bàn TP Hà Nội năm 2022. Thông qua Cuộc thi năm 2022, đã có gần 600 người tốt, việc tốt được UBND Thành phố tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt”. UBND TP Hà Nội tặng Bằng khen cho các tập thể Tại lễ trao giải, thay mặt Ban tổ chức, Chủ tịch Hội Nhà báo TP Hà Nội Tô Quang Phán đã phát động Cuộc thi viết về “Gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt” năm 2023. Trong đó nhấn mạnh, đối với các cấp, các ngành từ thành phố đến cơ sở cần phát huy vai trò, trách nhiệm của cấp ủy, của người đứng đầu đơn vị trong việc chỉ đạo, tổ chức triển khai cuộc thi. Đồng thời xác định đây là một trong những nội dung trọng tâm của công tác thi đua, khen thưởng năm 2023, phấn đấu 100% các đơn vị trực thuộc thành phố hưởng ứng phát động và tổ chức cuộc thi đạt kết quả. Mai Thảo