Đổi mới phương pháp, cách thức tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua

TĐKT - Thực hiện Quyết định số 911/QĐ-BNV ngày 28/10/2020 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc phê duyệt Danh mục các nhiệm vụ khoa học và công nghệ năm 2023 của Bộ Nội vụ và Công văn số 183/VKH-QLKH ngày 22/6/2022 của Viện Khoa học tổ chức nhà nước về việc triển khai thực hiện nhiệm vụ khoa học và công nghệ năm 2023, Ban Thi đua – Khen thưởng Trung ương đã thống nhất giới thiệu Thạc sĩ Nguyễn Công Hoan, Phó Tổng Biên tập Tạp chí Thi đua Khen thưởng, Ban Thi đua – Khen thưởng Trung ương làm chủ nhiệm đề tài “Nghiên cứu tổ chức và hoạt động cụm, khối thi đua góp phần nâng cao chất lượng công tác thi đua, khen thưởng”. Khối thi đua các bộ, ngành tổng hợp ký kết giao ước thi đua năm 2022 Cùng tham gia thực hiện đề tài, có: ThS Nguyễn Tú Anh (Học viện Chính trị, Bộ Quốc phòng); ThS Vũ Mỹ Linh, ThS Mai Thị Lan Hương, CN Đặng Quang Hiệp, ThS Bùi Quang Đức, ThS Trần Thị Bằng (Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương). Đề tài được triển khai nhằm nghiên cứu, đề xuất các giải pháp đổi mới phương pháp, cách thức tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua, góp phần nâng cao chất lượng công tác thi đua, khen thưởng giai đoạn 2024 - 2030. Các nhiệm vụ chính của đề tài là: Nghiên cứu cơ sở khoa học, quan điểm, chủ trương và các quy định của pháp luật về việc tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua; đưa ra khái niệm, nội dung, phân tích đặc điểm, các yếu tố ảnh hưởng, từ đó làm rõ các nội dung liên quan đến tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua; quá trình triển khai việc tổ chức cụm, khối thi đua đến nay. Tổng hợp, nghiên cứu, đánh giá thực trạng tổ chức và hoạt động của các cụm, khối thi đua giai đoạn 2017 - 2022; những kết quả đã đạt được, những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân trong việc tổ chức hoạt động của các cụm, khối thi đua của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương, các bộ, ban, ngành, đoàn thể Trung ương, các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là bộ, ngành, địa phương) tổ chức. Từ đó, đề xuất các giải pháp đổi mới phương pháp, cách thức tổ chức và nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các cụm, khối thi đua, góp phần nâng cao chất lượng công tác khen thưởng; đặc biệt khi triển khai Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022 (có hiệu lực từ 01/01/2024), trong đó có quy định về phạm thi đua theo cụm, khối do Hội đồng Thi đua - Khen thưởng các cấp tổ chức.  Đối tượng nghiên cứu là tổ chức và các hoạt động của các cụm, khối thi đua. Phạm vi nghiên của của đề tài là tổ chức và hoạt động của các cụm, khối thi đua do Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương và các bộ, ngành, địa phương tổ chức. Theo đó, đề tài tập trung đánh giá thực trạng tổ chức và hoạt động của các cụm, khối thi đua giai đoạn 2017 - 2022 và đề xuất các giải pháp đổi mới phương pháp, cách thức tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua giai đoạn 2024 - 2030 và những năm tiếp theo. Tổ chức thi đua theo cụm, khối là một chủ trương của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương chỉ đạo thực hiện từ năm 2006 và đã được các bộ, ngành, địa phương tổ chức triển khai trong cả nước. Việc tổ chức các cụm, khối thi đua được thực hiện trên cơ sở sự phân chia tương đối giữa các đơn vị, địa phương có chức năng, nhiệm vụ hoặc điều kiện kinh tế, văn hóa, xã hội, tự nhiên tương đồng; các đơn vị, địa phương trong cụm, khối cùng nhau phối hợp tổ chức các phong trào thi đua và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng theo hướng dẫn của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương. Từ năm 2010, việc tổ chức cụm, khối thi đua làm cơ sở để đề nghị tặng Cờ thi đua đã được thể chế hóa thành các quy định của pháp luật và tổ chức triển khai thực hiện nền nếp trong phạm vi cả nước. Để các bộ ngành triển khai thực hiện tốt chủ trương của Hội đồng và các quy định của pháp luật về nội dung nêu trên, Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương (cơ quan thường trực của Hội đồng) theo chức năng, nhiệm vụ được giao đã ban hành nhiều văn bản hướng dẫn về tổ chức và hoạt động của các cụm, khối thi đua trong cả nước. Trên cơ sở quy định của pháp luật và hướng dẫn của Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương, trong những năm qua, tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua ở trung ương và các bộ, ban, ngành địa phương đã được triển khai tích cực và đạt được nhiều kết quả, tăng cường sự phối hợp giữa các bộ, ban, ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị trong tổ chức phong trào thi đua và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng. Việc tổ chức và triển khai các hoạt động của cụm, khối thi đua đã tạo nên phương thức thi đua đa dạng, phong phú và là một nội dung quan trọng, không thể thiếu trong quá trình triển khai tổ chức phong trào thi đua từ trung ương đến địa phương. Đây cũng là điều kiện tốt để lãnh đạo các cấp, các ngành, địa phương nâng cao hơn nữa về trách nhiệm trong việc chỉ đạo và tổ chức thực hiện các phong trào thi đua, huy động được sức mạnh tổng hợp của các cấp, các ngành, các địa phương, đơn vị và nhân dân tham gia, góp phần tạo động lực phát triển kinh tế, xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh của các bộ, ban, ngành, địa phương và của đất nước. Tuy nhiên, trong quá trình tổ chức thực hiện, hoạt động của các cụm, khối thi đua còn có những bất cập, hạn chế: Các quy định của pháp luật và văn bản hướng dẫn về tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua chưa đầy đủ, có nội dung chưa phù hợp với thực tiễn; việc tổ chức cụm, khối thi đua chưa được triển khai động bộ và thống nhất tại các bộ, ngành, địa phương; chất lượng hoạt động của cụm, khối thi đua còn hình thức, chưa đi vào chiều sâu; việc xây dựng nội dung tiêu chí thi đua, bình xét, chấm điểm trong cụm, khối chưa thống nhất, một số nội dung, tiêu chí thi đua và cơ cấu điểm còn chưa phù hợp, bất cập, cứng nhắc; một số chỉ tiêu định tính, chung chung, khó kiểm tra, thẩm tra, gây khó khăn trong đánh giá, bình xét, chấm điểm giữa các thành viên trong khối; việc hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc hoạt động của các cụm, khối thi đua chưa thường xuyên; việc bình xét, suy tôn đơn vị dẫn đầu để đề nghị tặng Cờ thi đua hoặc các hình thức khen thưởng ở một số cụm, khối thi đua còn có biểu hiện hình thức, mang tính luân phiên… Xuất phát từ yêu cầu thực tế nêu trên, để nghiên cứu, tổng kết, đánh giá và đề xuất các giải pháp nhằm phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại, hạn chế trong tổ chức và hoạt động của các cụm, khối thi đua; đổi mới phương pháp, cách thức tổ chức và nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các cụm, khối thi đua trong cả nước việc lựa chọn đề tài “Nghiên cứu tổ chức và hoạt động của cụm, khối thi đua, góp phần nâng cao chất lượng công tác thi đua, khen thưởng” vừa có ý nghĩa khoa học vừa có ý nghĩa thực tiễn sâu sắc. Từ đó, tiếp tục bổ sung, hoàn thiện các vấn đề về lý luận, cơ sở khoa học, cũng như nghiên cứu những vấn đề thực tiễn đang đặt ra đối với phương thức tổ chức thi đua cụm, khối thi đua, góp phần nâng cao chất lượng công tác thi đua, khen thưởng trong những năm tiếp theo, đặc biệt trong quá trình triển khai Luật Thi đua, khen thưởng (có hiệu lực từ ngày 01/01/2024) trong đó có quy định về hình thức và phạm vi thi đua theo cụm, khối do Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương và các bộ, ban, ngành, địa phương tổ chức. Phương Thanh

Kiểm tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về thi đua, khen thưởng tại Bộ Công Thương

TĐKT - Từ ngày 19/7 – 21/7, Đoàn kiểm tra của Ban Thi đua - Khen thưởng (TĐKT) Trung ương do đồng chí Phạm Đức Toàn, Phó Trưởng ban Ban TĐKT Trung ương làm Trưởng đoàn đã đến kiểm tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về TĐKT tại Bộ Công Thương và một số đơn vị trực thuộc Bộ. Trong khuôn khổ chương trình công tác, Đoàn đã có buổi làm việc với Văn phòng - Thường trực Hội đồng TĐKT Bộ Công thương; thực tế kiểm tra, làm việc tại các đơn vị trực thuộc Bộ: Tổng Công ty CP Bia – Rượu - Nước giải khát Hà Nội, Cục Quản lý Thị trường TP Hà Nội, Cục Quản lý Thị trường tỉnh Bắc Ninh, Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội. Đoàn kiểm tra làm việc với Văn phòng - Thường trực Hội đồng TĐKT Bộ Công Thương Tại các buổi làm việc, Đoàn đã trao đổi chuyên môn nghiệp vụ với các đơn vị được kiểm tra, tập trung vào các nội dung: Công tác lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai thực hiện các chủ trương, chính sách, pháp luật về thi đua, khen thưởng; những thuận lợi, khó khăn trong thực hiện chính sách khen thưởng; công tác tham mưu và việc tổ chức triển khai thực hiện 3 phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động; việc đổi mới trong tổ chức các phong trào thi đua và thực hiện chính sách khen thưởng; những điển hình tiên tiến, cách làm hay, nhân tố mới tiêu biểu, xuất sắc trong các phong trào thi đua; quy trình bình xét các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng; đánh giá chất lượng công tác bình xét (về đối tượng, tiêu chuẩn, điều kiện và trình tự, thủ tục, hồ sơ theo quy định); những chia sẻ của các đơn vị về thuận lợi, khó khăn, vướng mắc khi thực hiện kết nối với hệ thống quản lý hồ sơ khen thưởng điện tử của Ban Thi đua – Khen thưởng Trung ương. Bà Nguyễn Thị Lâm Giang – Chánh Văn phòng Bộ Công Thương – phát biểu tại buổi làm việc Đồng thời, Đoàn cũng lắng nghe lãnh đạo các đơn vị đánh giá vai trò tham mưu của cơ quan làm công tác thi đua, khen thưởng và đội ngũ làm công tác thi đua, khen thưởng cơ sở; cũng như vai trò hoạt động của Hội đồng Thi đua – Khen thưởng các cấp; đánh giá kết quả đạt được và những tồn tại, hạn chế cũng như kiến nghị, đề xuất về thi đua, khen thưởng. Theo báo cáo của Văn phòng - Thường trực Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Bộ Công Thương, công tác TĐKT luôn được lãnh đạo Bộ xác định là một trong những nhiệm vụ trọng tâm, tạo bước chuyển biến, khơi dậy và phát huy tính tích cực, chủ động, sáng tạo của các tập thể, cá nhân trong toàn ngành hăng hái thi đua, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Thời gian qua, Bộ đã tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua, công tác khen thưởng, đồng thời hướng dẫn triển khai đến tất cả các đơn vị và công chức, viên chức, người lao động đầy đủ các văn bản chỉ đạo của cấp trên. Các phong trào được duy trì thường xuyên, đáp ứng yêu cầu công tác đề ra. Hệ thống các văn bản quy phạm pháp luật về TĐKT đã cơ bản hoàn thiện, các đơn vị trong ngành đã chủ động ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, hướng dẫn, đôn đốc nâng cao chất lượng các phong trào thi đua và công tác khen thưởng. Công tác khen thưởng ngày càng đảm bảo tiêu chuẩn, quy trình, thủ tục hồ sơ theo quy định. Chất lượng thẩm định hồ sơ khen thưởng được nâng lên rõ rệt, đảm bảo tính kịp thời, công bằng, dân chủ, đúng quy định. Đáng chú ý, công tác tuyên truyền, biểu dương, nhân rộng các điển hình tiên tiến của Bộ đã có những chuyển biến rõ nét, có sự phối hợp chặt chẽ giữa cơ quan làm công tác thi đua, khen thưởng với các cơ quan truyền thông trong việc giới thiệu, tuyên truyền các điển hình tiên tiến. Các phòng, ban thi đua của các đơn vị trong ngành đã làm tốt vai trò là cơ quan thường trực, tham mưu cho Hội đồng Thi đua - Khen thưởng hoạt động hiệu quả trong việc chỉ đạo các phong trào thi đua và xét khen thưởng... Đồng chí Phạm Đức Toàn, Phó Trưởng ban Ban TĐKT Trung ương, Trưởng Đoàn kiểm tra trao đổi tại buổi làm việc với đơn vị HABECO Là một trong những đơn vị tiêu biểu thuộc ngành Công Thương, Tổng Công ty Bia - Rượu - Nước giải khát Hà Nội (HABECO) không ngừng nỗ lực đổi mới, phát động sâu rộng các phong trào thi đua và thực hiện chính sách khen thưởng có chiều sâu và mang hiệu quả thiết thực, thực sự tạo động lực cho các đơn vị trong doanh nghiệp và người lao động hăng hái thi đua hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao. Hội đồng TĐKT TCT HABECO đã phối hợp tích cực với Công đoàn TCT phát động nhiều phong trào thi đua gắn kết với các nhiệm vụ chính trị trọng tâm của ngành đồ uống. Trong đó, đáng biểu dương là hiệu quả triển khai phong trào “Cả nước đoàn kết chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19, HABECO có nhiều chương trình chung tay góp sức giúp cộng đồng phòng, chống dịch bệnh COVID: Tài trợ 1,5 tỷ đồng cho Trường Đại học Y Hà Nội và 300 triệu đồng cho Viện Đào tạo Y học dự phòng và Y tế công cộng là các đơn vị thực hiện công tác tiêm chủng vắc xin phòng, chống dịch Covid-19; thu mua gần 5000 kg củ cải và cà chua với mong muốn san sẻ và hỗ trợ kịp thời cho bà con huyện Mê Linh gửi tặng tới toàn thể các cán bộ công nhân viên TCT theo địa điểm làm việc tại 183 Hoàng Hoa Thám và Nhà máy Bia Hà Nội - Mê Linh; trao tặng 3600 thùng nước Uniaqua và 1200 chai nước sát khuẩn Haliclean tới các bệnh viện tuyến đầu chống dịch, các chốt kiểm soát dịch trên địa bàn các quận, huyện tai TP Hà Nội, tỉnh Bắc Giang, Bắc Ninh, Vĩnh Phúc… Đoàn kiểm tra làm việc tại Cục Quản lý Thị trường TP Hà Nội Ông Trần Việt Hùng, Phó Cục trưởng, Phó Chủ tịch Hội đồng TĐKT Cục Quản lý Thị trường Hà Nội phát biểu tại buổi làm việc Với đặc điểm là cơ quan chuyên môn, thực hiện chức năng quản lý nhà nước và tổ chức thực thi pháp luật về phòng, chống, xử lý các hành vi kinh doanh hàng hóa nhập lậu; sản xuất, buôn bán hàng giả, hàng cấm, hàng hóa không rõ nguồn gốc xuất xứ, hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ; hành vi vi phạm pháp luật về chất lượng, đo lường, giá, an toàn thực phẩm; vi phạm về bảo vệ quyền lợi người tiêu dung và gian lận thương mại theo quy định trên địa bàn; thực hiện thanh tra chuyên ngành theo quy định pháp luật…. các phong trào thi đua tại Cục Quản lý thị trường TP Hà Nội và Cục Quản lý thị trường tỉnh Bắc Ninh chủ yếu được triển khai lồng ghép với thực hiện các nhiệm vụ của cơ quan, hoàn thành các nhiệm vụ chính trị được giao, góp phần ổn định, lành mạnh thị trường, tạo được sự tin tưởng của người dân, doanh nghiệp, các nhà kinh doanh, đầu tư. Công tác xét duyệt, đề nghị khen thưởng được hai đơn vị thực hiện nghiêm túc, chính xác, kịp thời. Quy trình xét duyệt các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng được thực hiện chặt chẽ, công khai, công bằng, dân chủ, đúng người, đúng việc, đáp ứng đủ hồ sơ, thủ tục theo quy định. Công tác bình xét TĐKT được gắn kết giữa đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, người lao động với bình xét TĐKT hàng năm, phù hợp với quy định của pháp luật và thực tế công tác của ngành, tạo động lực cho công chức, người lao động phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Ông Nguyễn Văn Giáo, Cục trưởng Cục Quản lý Thị trường tỉnh Bắc Ninh phát biểu tại buổi làm việc với Đoàn kiểm tra Còn theo PGS.TS.Trần Đức Quý - Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng trường Đại học Công nghiệp Hà Nội – một trong những điển hình tiêu biểu trong các phong trào thi đua yêu nước của Bộ Công Thương: “Kết quả đạt được của nhà trường trong 124 năm xây dựng và phát triển có sự đóng góp quan trọng của công tác TĐKT. Nhà trường luôn quan tâm và triển khai kịp thời, khách quan, dân chủ công tác TĐKT. Qua đó, đã thúc đẩy, khích lệ viên chức và người lao động, học viên, sinh viên tham gia tích cực các phong trào thi đua. Nhà trường đã thực hiện hiệu quả, gắn thi đua với nhiệm vụ chuyên môn để nâng cao chất lượng đào tạo.” Đoàn công tác làm việc tại Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội Các đồng chí trong Đoàn kiểm tra tích cực trao đổi tại buổi làm việc với Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội Đặc biệt, Thường trực Hội đồng TĐKT nhà trường luôn chủ động nghiên cứu văn bản, đề xuất, tham mưu khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân điển hình xuất sắc, các trường hợp có thành tích đột xuất trong các phong trào thi đua; tỷ lệ khen thưởng đối với người lao động trực tiếp tăng lên hàng năm. Đáng chú ý, tham gia phong trào “Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch COVID-19”, nhà trường có nhiều điển hình tiêu biểu như tập thể Khoa Công nghệ May và Thiết kế sản xuất 76.455 chiếc khẩu trang kháng khuẩn phục vụ công tác phòng, chống dịch; khoa Công nghệ Hóa nghiên cứu, sản xuất gần 30.000 chai dung dịch rửa tay khô sát khuẩn phục vụ công tác phòng, chống dịch tại trường và quận Bắc Từ Liêm; TS Lưu Thị Tho, giảng viên chính, Phó Trưởng khoa Công nghệ May và Thiết kế thời trang thực hiện đề tài cấp Nhà nước “Nghiên cứu công nghệ sản xuất vải kháng khuẩn, kháng nước từ nguồn nguyên liệu trong nước ở quy mô công nghiệp, ứng dụng sản xuất một số sản phẩm phục vụ y tế và cộng đồng”… Đoàn kiểm tra chụp ảnh lưu niệm cùng đại diện các đơn vị Với sự tích cực phối hợp giữa bộ phận thường trực công tác TĐKT với Trung tâm Truyền thông và Quan hệ công chúng của trường, các đơn vị khác, các tấm gương điển hình tiên tiến đều được nhà trường tuyên truyền, biểu dương, nhân rộng. Qua đó kịp thời động viên, cổ vũ các tổ chức, cá nhân có thành tích tiêu biểu, xuất sắc, góp phần vào việc thực hiện chiến lược phát triển nhà trường. Năm học 2020-2021, tập thể nhà trường được Bộ Công Thương công nhận là Tập thể lao động xuất sắc và được tặng Cờ thi đua; 3 cá nhân được đề nghị tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; 8 cá nhân được đề nghị tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp Bộ; 4 tập thể, 27 cá nhân được đề nghị tặng Bằng khen của Bộ trưởng… Tại buổi làm việc với Văn phòng - Thường trực Hội đồng TĐKT Bộ Công Thương và các đơn vị trực thuộc Bộ được kiểm tra, tổng hợp ý kiến các thành viên trong Đoàn và thay mặt Đoàn kiểm tra, đồng chí Phạm Đức Toàn, Phó Trưởng ban Ban TĐKT Trung ương, Trưởng Đoàn ghi nhận sự tâm huyết và nỗ lực của đội ngũ những người làm công tác TĐKT của Bộ, ngành Công Thương, mặc dù gặp nhiều khó khăn, đã tham mưu và tổ chức thực hiện công tác TĐKT cơ bản đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ. Qua chương trình công tác, Đoàn đã hoàn thành đúng yêu cầu nhiệm vụ theo kế hoạch và đã tham gia nhiều ý kiến giúp các đơn vị nghiên cứu để hoàn thành nhiệm vụ tốt hơn; đồng thời, tổng hợp các ý kiến phản ánh kiến nghị để báo cáo, đề xuất trong quá trình hoàn thiện thể chế thời gian tới./. Mai Thảo

Thủ tướng chủ trì phiên họp Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương

Sáng 3/7, Thủ tướng Phạm Minh Chính, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương chủ trì phiên họp lần thứ 3 của Hội đồng để xem xét về việc đề nghị tặng danh hiệu "Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân" cho các tập thể, cá nhân thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an. Thủ tướng yêu cầu công tác thi đua, khen thưởng bảo đảm chính xác, khách quan, minh bạch, dân chủ, công khai. Ảnh: VGP/Nhật Bắc Phát biểu tại phiên họp, Thủ tướng đề nghị các đại biểu đóng góp ý kiến khách quan, trung thực, đánh giá đúng thành tích của các tập thể, cá nhân, trên cơ sở đó, Hội đồng sẽ thực hiện các thủ tục liên quan với tinh thần dân chủ, khách quan, minh bạch, công bằng, đúng quy trình, quy định, xứng đáng với những thành tích đã đạt được theo quy định của Đảng và pháp luật của Nhà nước. Thủ tướng nhấn mạnh việc đề nghị tặng danh hiệu "Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân" không chỉ nhằm tôn vinh công lao, tạo động lực cho các tập thể, cá nhân mà còn có tác động truyền cảm hứng, lan tỏa giá trị trong các lực lượng vũ trang nói riêng và đất nước nói chung. Thủ tướng yêu cầu bảo đảm công tác thi đua, khen thưởng chính xác, khách quan, minh bạch, dân chủ, công khai để tạo động lực phấn đấu cho mỗi cá nhân, tập thể xứng đáng, phục vụ sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, đồng thời góp phần phòng chống tiêu cực trong việc bình xét thi đua, khen thưởng. Thủ tướng Phạm Minh Chính, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương chủ trì phiên họp lần thứ 3 của Hội đồng để xem xét về việc đề nghị tặng danh hiệu "Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân" cho các tập thể, cá nhân thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an. Ảnh: VGP/Nhật Bắc Tại phiên họp, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương đã nghe báo cáo, thảo luận, cho ý kiến và bỏ phiếu tín nhiệm để tiếp tục đề nghị các cấp có thẩm quyền tặng danh hiệu "Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân" cho một số tập thể, cá nhân thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an. Hội đồng cũng đã định hướng một số nhiệm vụ, công việc trong thời gian thời gian tới, trong đó có việc đánh giá sơ kết phong trào "Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch COVID-19". Theo baochinhphu.vn

Cục Thi đua – Khen thưởng nước CHDCND Lào thăm và làm việc tại VNPT

TĐKT – Ngày 23/6, Đoàn công tác Cục Thi đua – Khen thưởng (TĐKT) nước CHDCND Lào do Cục trưởng Vanna Boupha làm trưởng đoàn đã tới thăm và làm việc tại Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT). Toàn cảnh buổi làm việc Dự buổi làm việc có đồng chí Phạm Đức Toàn, Phó Trưởng ban Ban TĐKT Trung ương; Tô Dũng Thái, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tập đoàn VNPT; các đồng chí đại diện Ban TĐKT Trung ương, đại diện lãnh đạo, cán bộ làm công tác TĐKT của Tập đoàn VNPT. Tại buổi làm việc, Đoàn công tác đã tìm hiểu và trao đổi kinh nghiệm tổ chức phong trào thi đua và thực hiện công tác khen thưởng để vận dụng trong công việc của mình. Đồng chí Tô Dũng Thái, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tập đoàn VNPT phát biểu tại buổi làm việc Tập đoàn cũng chia sẻ kinh nghiệm trong tham gia các phong trào thi đua yêu nước do trung ương phát động và việc tổ chức các phong trào thường xuyên, theo đợt/chuyên đề của Tập đoàn, kinh nghiệm phát hiện và bồi dưỡng điển hình tiên tiến, kinh nghiệm đo lường và đánh giá thành tích chính xác, khách quan và sát thực để khen thưởng kịp thời, thực chất, động viên khích lệ được cá nhân người lao động và các tập thể nhỏ, ở cơ sở. Theo đó, tại Tập đoàn VNPT, các cấp ủy Đảng, thủ trưởng các đơn vị đều nhận thức rõ vai trò, vị trí, tầm quan trọng của công tác TĐKT, luôn xác định công tác TĐKT là động lực, là một trong những biện pháp quan trọng thúc đẩy toàn Tập đoàn hoàn thành nhiệm vụ được giao. Đồng chí Vanna Boupha, Cục trưởng Cục TĐKT nước CHDCND Lào trao quà lưu niệm tặng Tập đoàn VNPT Công tác TĐKT đã được lãnh đạo các cấp quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo; các tổ chức đoàn thể đã có sự phối hợp chặt chẽ với chuyên môn, tổ chức được nhiều phong trào thi đua phong phú về nội dung và hình thức, có tính thiết thực đối với tình hình thực tiễn ở các đơn vị trong Tập đoàn. Các phong trào thi đua đã được gắn kết chặt chẽ với cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, tạo sự lan tỏa sâu rộng. Nhìn chung, các phong trào thi đua đã động viên và tập hợp được sức mạnh tập thể, phát huy được sức sáng tạo của đông đảo cán bộ, công nhân viên, trở thành động lực, biện pháp quản lý hiệu quả, góp phần tích cực vào việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, phát triển sản xuất, kinh doanh của VNPT trong giai đoạn vừa qua. Đồng chí Vanna Boupha, Cục trưởng Cục TĐKT nước CHDCND Lào viết cảm tưởng tại Bảo tàng Bưu điện (Trụ sở VNPT) sau khi tham quan bảo tàng Công tác khen thưởng đã được thực hiện kịp thời, bình xét công khai, công bằng và dân chủ, do đó đã có tác dụng động viên các tập thể, cá nhân có nhiều thành tích xuất sắc đóng góp vào sự phát triển của Tập đoàn. Thi đua và khen thưởng đã có sự gắn kết chặt chẽ hơn; thông qua các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều mô hình mới, nhân tố mới, nhiều điển hình tiên tiến xuất sắc, mang tính sáng tạo. Đoàn công tác Cục TĐKT nước CHDCND Lào, đại diện Ban TĐKT Trung ương và Tập đoàn VNPT Tổ chức bộ máy và cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng đã thường xuyên được kiện toàn, củng cố. Từ Tập đoàn đến các đơn vị trực thuộc đều bố trí cán bộ chuyên trách, hoặc kiêm nhiệm công tác thi đua. Đội ngũ cán bộ thi đua đã có nhiều cố gắng thực hiện chức năng tham mưu cho các cấp lãnh đạo trong việc tổ chức các phong trào thi đua và công tác khen thưởng. Từ Tập đoàn đến các đơn vị trực thuộc đều đã thành lập Hội đồng TĐKT. Nguyệt Hà