Hà Nội thi đua ái quốc

Phát động Tháng Công nhân 2019 trong đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô

TĐKT - Sáng 26/4, tại khu nhà ở công nhân Khu công nghiệp Thăng Long (xã Kim Chung, huyện Đông Anh), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hà Nội tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2019 và đợt thi đua cao điểm chào mừng 90 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2019). Tới dự có: Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải; Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến cùng một số đại diện lãnh đạo TP Hà Nội và trên 800 công nhân, lao động (CNLĐ) đại diện cho gần 2,5 triệu CNVCLĐ trên địa bàn thành phố. Phát biểu tại buổi lễ, Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến cho biết: Tiếp nối những thành công của “Tháng Công nhân” trong 8 năm qua, LĐLĐ TP Hà Nội tổ chức phát động “Tháng Công nhân” năm 2019 nhằm chăm lo mọi mặt về đời sống vật chất, tinh thần cho CNLĐ; tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, trách nhiệm của các cấp chính  quyền, huy động sự phối hợp đồng bộ của các cấp, các ngành, các công ty, doanh nghiệp trong công tác chăm lo, xây dựng đội ngũ CNVCLĐ vững mạnh, đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước. Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến phát động đợt thi đua cao điểm Chủ tịch LĐLĐ thành phố đã phát động đợt thi đua cao điểm (từ ngày 1/5 - 31/7/2019) bằng các hoạt động hiệu quả, thiết thực. Để Tháng công nhân năm 2019 thực sự đi vào chiều sâu, hiệu quả, thiết thực, thu hút sự quan tâm, chăm lo của các cấp ủy, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể và toàn xã hội đối với giai cấp công nhân Việt Nam, tạo dấu ấn trong cán bộ đoàn viên, CNVCLĐ và xã hội, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến đề nghị các cấp công đoàn Thủ đô đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền khát vọng của người lao động về Ngày Quốc tế Lao động (1/5); ý nghĩa của Ngày Quốc tế Lao động ở Việt Nam. Tuyên truyền các chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước liên quan đến CNLĐ, tiếp tục triển khai thực hiện tốt Nghị quyết số 20/NQ-TW của Ban Chấp hành TW Đảng (khóa X) và Chương trình số 32-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội (Khóa XIV)  về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước” gắn với thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp. Đồng thời, tập trung quan tâm chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ thông qua việc phối hợp thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực thi pháp luật lao động và các chế độ chính sách đối với người lao động nhất là chính sách về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; đại diện thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể; tổ chức các cuộc tiếp xúc giữa lãnh đạo với CNLĐ; giữa người sử dụng lao động - công đoàn - người lao động theo Nghị định 149/NĐ-CP của Chính Phủ nhằm kịp thời giải quyết những kiến nghị chính đáng của CNLĐ, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; đồng hành cùng doanh nghiệp, tập trung tháo gỡ khó khăn, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh, tăng năng suất lao động, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia. Chủ tịch LĐLĐ thành phố Nguyễn Thị Tuyến và Phó Chủ tịch UBND TP  Hà Nội Lê Hồng Sơn trao quà cho các công nhân có hoàn cảnh khó khăn Bên cạnh đó, phối hợp với chính quyền cùng cấp tổ chức phát động sâu rộng các phong trào thi đua yêu nư­ớc trong CNLĐ gắn với việc thực hiện Chỉ thị 05/CT-TW của Bộ Chính trị về  tiếp tục “đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; nòng cốt là phong trào “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động; năng động, sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng tiến bộ khoa học - kỹ thuật, công nghệ mới vào sản xuất; thực hành tiết kiệm, tạo ra nhiều sản phẩm đạt chất lượng cao, giá thành cạnh tranh với mục tiêu “Năng suất cao hơn, phúc lợi tốt hơn”, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh của Thủ đô năm 2019. Đặc biệt, cần tổ chức nhiều hoạt động hướng về cơ sở, về người lao động; tiếp tục triển khai có hiệu quả chương trình phúc lợi đoàn viên, tạo điều kiện để CNLĐ được mua hàng hoặc sử dụng dịch vụ với mức giá ưu đãi; chăm lo đến đời sống việc làm của CNLĐ với tinh thần “quyền lợi đảm bảo phúc lợi tốt hơn”, đảm bảo “Mỗi Công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên”. Phát biểu tại Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2019, ông Yamazaki Takayuki, Tổng Giám đốc Công ty TNHH SWCC SHOWA Việt Nam đánh giá cao vai trò của tổ chức công đoàn trong phát triển doanh nghiệp. Trong những năm qua, công ty đã phối hợp với tổ chức công đoàn thực thi các chế độ phúc lợi tốt cho người lao động. Trong chương trình, nhiều công nhân, lao động được tư vấn và khám sức khỏe miễn phí “Nhớ lại những ngày đầu mới thành lập, công ty gặp rất nhiều khó khăn, nhưng tổ chức công đoàn luôn đồng hành và là cầu nối giữa cán bộ, công nhân viên, lao động với doanh nghiệp để xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, đóng góp vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp” – ông Yamazaki Takayuki nhấn mạnh. Thay mặt công ty, ông Yamazaki Takayuki bày tỏ lòng biết ơn đối với các CNLĐ thời gian qua đã tích cực thi đua lao động để nâng cao hiệu quả sản xuất, bảo đảm chất lượng để xây dựng doanh nghiệp vững mạnh. Ông hứa sẽ nghiêm túc thực hiện các quy định của pháp luật Việt Nam, đồng thời tiếp tục quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CNLĐ, cùng với tổ chức công đoàn xây đựng đội ngũ CNLĐ có tác phong lao động công nghiệp, có trình độ chuyên môn kỹ thuật, tay nghề cao đáp ứng yêu cầu của công việc. Tại Lễ phát động, Công ty TNHH Tài chính MB Shinsel cũng tặng 200 suất quà cho CNLĐ bằng quạt điện (hiệu ASIA VINA) trị giá 350.000 đồng/chiếc và 500 hộp đựng giấy ăn cho các bếp ăn của các doanh nghiệp trong các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội. Tại chương trình, LĐLĐ TP Hà Nội đã tổ chức tư vấn và khám sức khỏe miễn phí cho công nhân, lao động. Mai Thảo

Sơn Hà Nội “trỗi dậy”, tái định vị thương hiệu

TĐKT - Ngày 24/4, tại Hà Nội, Công ty cổ phần hóa chất Sơn Hà Nội chính thức công bố tái định vị thương hiệu với định hướng phát triển hoàn toàn mới đánh dấu mốc 60 năm xây dựng và đồng hành cùng những ngôi nhà Việt. Ra đời từ năm 1959, với kinh nghiệm quý giá, định hướng rõ ràng, Sơn Hà Nội nỗ lực kiến tạo nên những sản phẩm chất lượng và an toàn, mang khí sắc đất Việt nhằm phục vụ người Việt và vươn ra thế giới bằng tất cả sự tận tâm và niềm tự hào. Sơn Hà Nội được biết đến qua các sản phẩm sơn dầu mang nhãn hiệu CMC như sơn Alkyd, Epoxy, Acrylic, Polyurethane, sơn chịu nhiệt, cao su Clo hóa và các vật liệu phủ đặc biệt dành cho kim loại, gỗ… đang rất được người dùng ưa chuộng. Cùng với đó là sản phẩm sơn trang trí mang nhãn hiệu VEPA cũng đang nhận được sự quan tâm đặc biệt từ khách hàng. Sơn Hà Nội công bố hợp tác chiến lược với các đối tác hàng đầu thế giới Ông Trần Tiến Bảy, Tổng Giám đốc Công ty cổ phần hóa chất Sơn Hà Nội khẳng định: 60 năm qua, Sơn Hà Nội không ngừng nỗ lực phát triển và duy trì thương hiệu sơn lâu đời nhất tại thị trường miền Bắc, suốt từ những giai đoạn khó khăn nhất của nền kinh tế cho đến giai đoạn đổi mới. Tên tuổi Sơn Hà Nội gắn liền với nhiều công trình tiêu biểu của Thủ đô Hà Nội và cả nước: Cầu Thăng Long, Nhà khách Trung ương Đảng, Thủy điện Hòa Bình, Thủy điện Sơn La, Bà Nà Hills… Hiện công ty đang có lực lượng gần 200 nhân sự, luôn đảm bảo các chính sách, quyền lợi tốt nhất cho người lao động. Nhiều gia đình có đến hai, ba thế hệ đang làm việc, gắn bó với công ty. Với nền tảng vững chắc, trong giai đoạn mới, Sơn Hà Nội đang nỗ lực khẳng định sự trỗi dậy ngoạn mục với tầm nhìn: Trở thành doanh nghiệp sản xuất sơn, chất phủ số một Việt Nam và hàng đầu khu vực Đông Nam Á, trở thành niềm tự hào quốc gia vào năm 2030. Đại diện Sơn Hà Nội giới thiệu với khách hàng bộ sản phẩm mới Nhằm hiện thực hóa định hướng này, Công ty cổ phần hóa chất Sơn Hà Nội đã có những động thái đầu tư mạnh tay từ nền tảng con người, công nghệ sản xuất đến hệ thống nhận diện thương hiệu. Đây là tín hiệu tích cực cho thấy sự quyết tâm mạnh mẽ của thương hiệu Việt trong hành trình định vị lại thị trường giữa cuộc đua sơn nội – sơn ngoại ngày càng trở nên khốc liệt. Theo đó, Sơn Hà Nội đã mở rộng sản xuất bằng việc khởi công thêm nhà máy thứ 2 với quy mô 30.000 m2 tại khu công nghiệp Tân Dân, Khoái Châu, Hưng Yên vào 5/2019 tới. Đồng thời, đầu tư công nghệ sản xuất của Oliver Batlle và ABB - đây là các tập đoàn hàng đầu thế giới về công nghệ tự động, với mục tiêu đóng góp 30 triệu lít sơn và 10.000 tấn bột/năm vào thị trường tiêu thụ. Về con người, công ty mời các chuyên gia kỹ thuật và quản lý đến từ các tập đoàn hàng đầu thế giới về làm việc với mục tiêu phát triển ngang tầm với các thương hiệu quốc tế. Ngoài các sản phẩm truyền thống mang nhãn hiệu CMC (sơn công nghiệp) và Vepa (sơn trang trí), Sơn Hà Nội đã đầu tư nghiên cứu và sản xuất để cho ra đời sản phẩm sơn trang trí mang nhãn hiệu S’Hanoi dành cho phân khúc cao cấp, với nguồn nguyên liệu được nhập khẩu từ các nhà cung cấp hàng đầu như DOWN, CONNEL BROS, BASF... đến từ châu Âu, Mỹ, Úc… Với định hướng này, Sơn Hà Nội đang nỗ lực chuyển mình trở thành thương hiệu sơn nội địa số 1 Việt Nam và vươn ra thị trường quốc tế trong thời gian sớm nhất. Trong giai đoạn phát triển mới, Sơn Hà Nội tiếp tục khẳng định chỗ đứng vững chắc của mình bằng việc tái định vị thương hiệu bằng công nghệ bao bì tiên tiến in trong khuôn (IML) có chức năng siêu chống giả. Toàn bộ hệ thống sản phẩm của Sơn Hà Nội sẽ được quản lý bằng QR code, giúp khách hàng dễ dàng truy xuất nguồn gốc hàng hóa. Đây là bước cải tiến quan trọng nhằm nâng cao chất lượng hình ảnh, bảo vệ chất lượng sản phẩm và thương hiệu. Dấn thân vào ngành sơn từ năm 2005, với kiến thức và kinh nghiệm lĩnh hội được từ môi trường trong nước và quốc tế, từ tháng 3/2019, ông Trần Tiến Bảy đầu quân về Sơn Hà Nội với vai trò là Tổng Giám đốc Công ty cổ phần hóa chất Sơn Hà Nội. Ông tin tưởng rằng, với sự quyết tâm mang tầm chiến lược, Sơn Hà Nội chắc chắn “trỗi dậy”, tiếp tục khẳng định chỗ đứng của một thương hiệu hàng đầu Việt Nam và Đông Nam Á. Mai Thảo – Hồng Thiết

Lễ hội hoa anh đào tại Hà Nội xác lập kỷ lục Việt Nam

TĐKT - Chiều 23/4, tại Hà Nội, Trung ương Hội Kỷ lục gia Việt Nam, Tổ chức Kỷ lục Việt Nam tổ chức công bố và trao bằng Kỷ lục Việt Nam “Lễ hội hoa anh đào đặc sắc với nhiều sự kiện và hoạt động mang giá trị nhân văn, cộng đồng nhất” cho Công ty Cổ phần Tiến bộ Quốc tế. Lễ hội hoa anh đào là sự kiện giao lưu văn hóa, xúc tiến đầu tư, du lịch thường niên được được tổ chức nhằm hướng tới mục tiêu gắn kết tình hữu nghị, là cầu nối để người dân hai nước tăng cường sự hiểu biết lẫn nhau, góp phần đưa quan hệ đối tác chiến lược Việt Nam - Nhật Bản đi vào chiều sâu, thiết thực và hiệu quả. Lễ hội hoa anh đào đã thực sự trở thành điểm hẹn của người dân Thủ đô và du khách vào mỗi dịp đầu Xuân. Sau năm 3 năm tổ chức thành công, Lễ hội hoa anh đào tại Hà Nội năm 2019 được tổ chức với sự tài trợ toàn bộ của Công ty Cổ phần Tiến bộ Quốc tế - một đơn vị nhiều năm qua đã có những đóng góp to lớn thúc đẩy hợp tác giao lưu văn hóa, đầu tư, du lịch giữa Hà Nội nói riêng, Việt Nam nói chung và Nhật Bản. Lễ hội diễn ra từ ngày 29/3 - 2/4/2019 tại vườn hoa Lý Thái Tổ (Hà Nội) đã thu hút trên 1 triệu lượt khách trong và ngoài nước thăm quan, trải nghiệm. Ông Lê Doãn Hợp, nguyên Ủy viên TW Đảng, nguyên Bộ trưởng Bộ Thông tin Truyền thông, Chủ tịch Hội đồng xác lập Kỷ lục Việt Nam và ông Dương Trung Quốc, Trường trực Hội đồng xác lập Kỷ lục Việt Nam trao Kỷ lục cho công ty AIC, đơn vị sở hữu Kỷ lục. Thông qua các hoạt động xúc tiến đầu tư, du lịch và giao lưu văn hóa, AIC Group đã kết nối, hỗ trợ hàng trăm doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư vào Việt Nam với nhiều tỷ USD, tổ chức nhiều hội thảo, đưa các nhà đầu tư Nhật Bản vào Việt Nam; chuyển giao các chương trình hỗ trợ giáo dục Việt Nam qua kênh VTV7 bởi các tổ chức giáo dục hàng đầu của Nhật Bản; hỗ trợ thiết bị phòng cháy, chữa cháy và cứu hộ, cứu nạn tiên tiến hiện đại của Nhật Bản, lần đầu được trang bị tại Việt nam có thể hoạt động cả địa hình trên cạn và dưới nước, là cầu nối ký kết nhiều hợp tác quan trọng trong lĩnh vực y tế như đưa các chuyên gia, bác sĩ hàng đầu của Nhật Bản vào Việt Nam để đào tạo, hỗ trợ các ca phẫu thuật hiểm nghèo. Tại sự kiện, bà Nguyễn Thị Thanh Nhàn, Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Tiến bộ Quốc tế bày tỏ: “Chúng tôi xin được cảm ơn Hội Kỷ lục gia Việt Nam đã trao vinh dự rất lớn dành cho AIC Group, đây là món quà động viên tinh thần giúp chúng tôi tiếp tục thực hiện những chương trình có tính cộng đồng như vậy trong tương lai. Thời gian tới, chúng tôi sẽ phát triển một số hoạt động để tăng cường hơn nữa sự gắn bó, đoàn kết giữa Việt Nam và Nhật Bản." Thời gian qua, AIC Group cũng đã tiến hành đẩy mạnh hoạt động tặng điện thoại di động cài đặt phần mềm “9999 Hi vọng” dành tặng cho người khiếm thính, khiếm thanh tại Việt Nam. Hưng Vũ  

Tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng, phát triển đảng trong doanh nghiệp

TĐKT – Chiều 23/4, Đảng ủy Khối công nghiệp Hà Nội tổ chức Hội nghị sơ kết công tác 3 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 9 tháng cuối năm 2019. Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Ngô Thị Thanh Hằng tới dự. Tại Hội nghị, đồng chí Ngô Thị Thanh Hằng đã trao Huy hiệu 30 năm tuổi Đảng cho đồng chí Trịnh Huy Thành, Bí thư Đảng ủy Khối công nghiệp Hà Nội; trao Bằng khen của Thành ủy cho 9 tập thể và 9 cá nhân trong Khối có thành tích xuất sắc trong công tác xây dựng Đảng năm 2018. Theo báo cáo, kết thúc năm 2018, các đơn vị trong khối đã hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn, sản xuất, kinh doanh; nhiều đơn vị vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra, cung ứng lượng lớn hàng hóa, dịch vụ cho thị trường, tạo nguồn thu cho ngân sách. Doanh thu của các doanh nghiệp trong Khối đạt gần 215 nghìn tỷ đồng, nộp thuế Nhà nước gần 10,7 nghìn tỷ đồng, lợi nhuận đạt trên 20,2 nghìn tỷ đồng... Trong quý 1 năm 2019, Ban Chấp hành Đảng bộ Khối công nghiệp Hà Nội đã tiến hành phiên họp lần thứ 16 thông qua kết quả đánh giá, xếp loại tổ chức cơ sở đảng, đảng viên năm 2018. Theo đó, có 15/119 tổ chức cơ sở đảng đạt tiêu chuẩn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 66 tổ chức cơ sở đảng hoàn thành nhiệm vụ và 38 tổ chức cơ sở đảng hoàn thành nhiệm vụ. Toàn Đảng bộ Khối cũng thẩm định hồ sơ, kết nạp 70 đảng viên mới, chuyển đảng chính thức cho 112 đảng viên; mở 1 lớp bồi dưỡng kết nạp đảng cho 150 quần chúng ưu tú. Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Ngô Thị Thanh Hằng trao Bằng khen cho các tập thể có thành tích xuất sắc trong công tác xây dựng Đảng Ban Thường vụ Đảng ủy Khối công nghiệp Hà Nội cũng đã phê duyệt bổ sung quy hoạch cấp ủy, các chức danh lãnh đạo, quản lý diện Ban Thường vụ Đảng ủy Khối quản lý nhiệm kỳ 2015 - 2020 đối với 15 đồng chí tại 3 đơn vị; xem xét và cho ý kiến để Bộ Công thương, các tập đoàn bổ nhiệm và bổ nhiệm lại 3 cán bộ chủ chốt tại các đơn vị; kiện toàn, chỉ định bổ sung Ban chấp hành, Ban thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư đảng bộ, Chi bộ cơ sở đối với 10 đồng chí của 6 tổ chức cơ sở đảng trực thuộc. Nhìn chung, hầu hết các tổ chức cơ sở đảng đều thực hiện nghiêm túc sự chỉ đạo của cấp ủy cấp trên, giữ vững được vai trò lãnh đạo trong thực hiện nhiệm vụ chính trị của từng đơn vị. Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Ngô Thị Thanh Hằng ghi nhận, đánh giá cao kết quả công tác lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ của Đảng ủy Khối công nghiệp, các tổ chức cơ sở đảng trong Khối - với đặc thù là các doanh nghiệp lớn, đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô và cả nước. Bên cạnh việc phát triển sản xuất, kinh doanh, Đảng ủy Khối công nghiệp Hà Nội đã phối hợp chặt chẽ với Ban Tổ chức Thành ủy trong tham mưu, nghiên cứu sắp xếp các tổ chức cơ sở đảng phù hợp với tình hình thực tế, phát huy được vai trò của các tổ chức đảng, nhất là trong các doanh nghiệp sau cổ phần hóa. Nhấn mạnh năm 2019 là năm tăng tốc thực hiện nhiệm vụ, hướng đến Đại hội Đảng bộ Thành phố lần thứ XVII, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy đề nghị Đảng ủy Khối công nghiệp quan tâm thực hiện 3 nhóm nhiệm vụ. Trong công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị, cần tiếp tục rà soát, thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ đã đề ra trong 8 chương trình công tác lớn, gắn với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII), Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; 50 năm thực hiện Di chúc của Bác. Cùng với đó, tiếp tục thực hiện Nghị quyết Trung ương 6 (khóa XII) về sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế, đổi mới mô hình tổ chức, quản lý, nâng cao hiệu quả hoạt động các đơn vị sự nghiệp công lập và Nghị quyết Trung ương 7 (khóa XII) về công tác cán bộ, về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên... Đảng ủy Khối công nghiệp cần chủ động một bước cho công tác chuẩn bị đại hội đảng các cấp, trong đó làm tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng nguồn cán bộ. Cùng với đó, các đơn vị trong Khối tiếp tục rà soát công tác phòng, chống cháy nổ; đảm bảo an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội, vệ sinh môi trường. Thục Anh

Quận Hoàng Mai: Ghi nhận nhiều nỗ lực phát triển toàn diện

TĐKT – Chiều 23/4, thông tin tại buổi giao ban báo chí thường kỳ do Thành ủy Hà Nội tổ chức, Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai Nguyễn Quang Hiếu cho biết, trong 3 tháng đầu năm 2019, quận đã có nhiều nỗ lực, góp phần phát triển toàn diện các lĩnh vực. Theo đó, quý 1 năm 2019, tổng giá trị sản xuất các ngành chủ yếu của quận ước đạt 7.417 tỷ đồng, tăng 13,25% so với cùng kỳ năm 2018, trong đó, công nghiệp và xây dựng đạt 3.837 tỷ đồng, tăng 10,02%, thương mại - dịch vụ đạt 3.545 tỷ đồng tăng 17,12%, nông nghiệp và thủy sản đạt 35 tỷ đồng tăng 0,5%. Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai Nguyễn Quang Hiếu chia sẻ thông tin với báo chí Để khống chế dịch tả lợn châu Phi, quận đã đưa ra nhiều biện pháp đồng bộ. Trên địa bàn quận có tổng số 136 hộ chăn nuôi khoảng 3.429 con lợn và không có cơ sở giết mổ. Địa bàn quận đã phát sinh 8 ổ dịch tại phường Lĩnh Nam, Yên Sở.  Các đơn vị đã thực hiện tiêu hủy 312 con lợn (23.159 kg), tổ chức phun khử trùng toàn bộ khu vực, rắc vôi bột theo đúng quy trình hướng dẫn, tập huấn cho người chăn nuôi nhận biết bệnh, chủ động thực hiện tốt các giải pháp phòng bệnh, tránh tư tưởng hoang mang. Ngoài ra, quận đã thành lập tổ kiểm dịch động vật và phân công lực lượng trực đảm bảo 24/24h để kiểm soát việc vận chuyên gia súc lưu thông ra vào khu vực, giám sát chặt chẽ ổ dịch. Công tác đảm bảo an sinh xã hội, quận chú trọng thăm hỏi, tặng quà các gia đình chính sách, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần với tổng kinh phí là 15.662 triệu đồng (trong đó, nguồn thành phố là 11.767 triệu đồng, ngân sách quận bố trí 3.895 triệu đồng). Hướng dẫn các phường xây dựng, triển khai các biện pháp giảm nghèo. Giải quyết việc làm cho 1.451 lao động, mở 2 lớp đào tạo nghề ngắn hạn cho 55 học viên. Thẩm định đưa 28 đối tượng nghiện ma túy vào các trung tâm cai nghiện bắt buộc đạt 62% chỉ tiêu giao. Trong 9 tháng cuối năm, quận Hoàng Mai sẽ tiếp tục thực hiện Nghị quyết 35/NQ-CP của Chính phủ; khuyến khích hỗ trợ phát triển doanh nghiệp, chuyển đổi hộ kinh doanh cá thể thành doanh nghiệp. Tổ chức tiếp xúc đối thoại với các doanh nghiệp theo ngành, lĩnh vực và có giải pháp kịp thời tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp. Tiếp tục tăng cường quản lý nhà nước đối với các chợ trên địa bàn. Thực hiện tốt công tác quản lý thị trường, chống buôn lậu, hàng giả, hàng nhái. Đối với lĩnh vực đầu tư xây dựng cơ bản, quận Hoàng Mai sẽ rà soát, xây dựng kế hoạch triển khai các dự án đầu tư xây dựng cơ bản đối với 14 dự án chuyển tiếp và 36 dự án khởi công, phân bổ kế hoạch vốn đầu tư công cho các dự án đúng thứ tự ưu tiên được quy định tại Luật Đầu tư công. Xây dựng kế hoạch thực hiện công tác chuẩn bị đầu tư đối với 28 dự án và tiếp tục rà soát bổ sung 31 dự án chuẩn bị đầu tư, thực hiện trình tự thủ tục đầu tư các dự án đảm bảo tiến độ. Trong lĩnh vực văn hóa, xã hội, quận sẽ đẩy mạnh thực hiện phong trào Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa, thực hiện Bộ Quy tắc ứng xử. Tiếp tục công tác tu bổ, tôn tạo các di tích lịch sử văn hóa. Tăng cường quản lý các hoạt động văn hóa, thể thao và các ngành nghề kinh doanh có điều kiện thuộc lĩnh vực văn hóa. Thục Anh

Hội Người mù TP Hà Nội đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba

TĐKT - Ngày 12/4, tại Hà Nội, Hội Người mù TP Hà Nội tổ chức Lễ kỷ niệm 50 năm thành lập Hội Người mù Việt Nam (17/4/1969 - 17/4/2019), tổng kết 30 năm thực hiện Chỉ thị số 51-CT/TW, ngày 12/4/1989 của Ban Bí thư Trung ương Đảng và đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba. Hội Người mù TP Hà Nội là một tổ chức xã hội đặc thù, trải qua 50 năm xây dựng và phát triển, đến nay Hội đã củng cố và phát triển tổ chức Hội ở 30/30 quận, huyện, thị xã với 334 chi hội, 6157 hội viên thường xuyên tham gia sinh hoạt và khoảng 2500 hội viên không tham gia thường xuyên, chiếm 80% người mù toàn thành phố. Đại diện lãnh đạo Hội Người mù TP Hà Nội nhận Huân chương Lao động hạng Ba Từ khi thành lập Hội đến nay, công tác chăm sóc giúp đỡ hội viên được Hội xác định là một trong những tiêu chí hoạt động quan trọng nhất. Hội đã vận động hội viên tích cực tham gia các phong trào thi đua yêu nước, các chương trình, cuộc vận động của Đảng và Nhà nước phù hợp với người khiếm thị, đồng thời kiến tạo môi trường, động viên tinh thần của người khiếm thị tự tin, chủ động hòa nhập vào cuộc sống cộng đồng, đóng góp cho xã hội. Hội đã tích cực triển khai sâu rộng các cuộc vận động “Tuần lễ chăm sóc người mù”, “Năm việc làm cho người khiếm thị”, các cuộc vận động xã hội giúp người mù nghèo vượt khó “Xây nhà từ thiện”, “Khoan giếng nước từ thiện”. Đồng thời, vận động hội viên tích cực tham gia phong trào thi đua “hai vượt, bốn rèn, năm phấn đấu”, các phong trào văn hóa - văn nghệ góp phần nâng cao đời sống tinh thần, tham gia học nghề… Đặc biệt, trong những năm qua, các cấp Hội luôn tìm cách duy trì và mở thêm nhiều cơ sở sản xuất mới, tạo thêm việc làm cho hội viên. Các lĩnh vực sản xuất tăm tre, chổi chít, xoa bóp tẩm quất, tin học văn phòng, trồng trọt, chăn nuôi, đan lan thủ công... ngày càng mở rộng, tạo việc làm cho nhiều hội viên khiếm thính. Từ lúc ban đầu với 1 cơ sở sản xuất của người mù thì hiện nay cơ sở do Hội thành lập và quản lý hơn 30 hợp tác xã và tổ hợp tác, thu hút hàng nghìn lao động, trong đó 85% là người khiếm thị. Doanh thu mỗi năm của mỗi cơ sở sản xuất đạt hàng trăm triệu đồng, thu nhập cho người lao động từ 700 -  1.500.000 đồng. 8 tập thể, cá nhân được tặng Bằng khen của UBND TP Hà Nội Thông qua những hoạt động đó, Hội Người mù TP Hà Nội đã khẳng định được vai trò một tổ chức xã hội đặc thù; hình thành những thế hệ người mù Thủ đô có tri thức, văn hóa, tự tin tham gia các lĩnh vực trong xã hội, góp phần cùng các tầng lớp nhân dân Thủ đô thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo an ninh - quốc phòng, giữ vững ổn định chính trị, trật tự an toàn, an sinh xã hội, góp phần xây dựng Thủ đô ngày càng văn minh, giàu đẹp. Nhiều tập thể, cá nhân thuộc Hội Người mù TP Hà Nội trở thành những tấm gương sáng. Họ là những học sinh, sinh viên xuất sắc đạt giải cao trong các kỳ thi học sinh giỏi cấp tỉnh, thành phố, là những hiệp sĩ công nghệ thông tin, giáo viên dạy giỏi… Sự cố gắng của Hội, ý chí vươn lên chiến thắng tật nguyền của cán bộ, hội viên đã được Đảng và Nhà nước ghi nhận bằng những tấm bằng khen, huân, huy chương. Tại buổi lễ, Hội Người mù TP Hà Nội vinh dự được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba. Dịp này, 8 tập thể, cá nhân cũng được tặng Bằng khen của UBND TP Hà Nội. Mai Thảo

Huyện Phú Xuyên đạt nhiều kết quả quan trọng trong Quý I năm 2019

TĐKT - Chiều 9/4, tại Hội nghị giao ban báo chí do Ban Tuyên giáo Thành ủy tổ chức, Phó Chủ tịch UBND huyện Phú Xuyên Trần Công Thành đã thông tin về kết quả phát triển kinh tế - xã hội của huyện trong quý I/2019 và nhiệm vụ trọng tâm 9 tháng cuối năm. Theo ông Trần Công Thành, trong quý I/2019, với sự cố gắng, nỗ lực các cấp, các ngành cùng toàn thể nhân dân nên kết quả các mặt công tác của huyện đạt khá toàn diện, đời sống người dân ngày càng được nâng lên và một số chỉ tiêu vượt so với cùng kỳ năm 2018. Phó Chủ tịch UBND huyện Phú Xuyên Trần Công Thành trao đổi thông tin với các cơ quan báo chí Cụ thể, tổng giá trị sản xuất trong quý I ước đạt hơn 2.936 tỷ đồng (bằng 105,64% so với cùng kỳ năm 2018). Trong đó, giá trị sản xuất nông, lâm, thủy sản ước đạt 427,9 tỷ đồng (bằng 96,9% so với cùng kỳ); giá trị sản xuất công nghiệp, xây dựng ước đạt hơn 2.019 tỷ đồng (107,34% so với cùng kỳ) và giá trị sản xuất thương mại, dịch vụ đạt 488,9 tỷ đồng (bằng 107,06% so với cùng kỳ). Đáng chú ý, công tác xây dựng nông thôn mới được huyện tập trung thực hiện. Đến nay, Phú Xuyên đã có 20/26 xã được thành phố công nhận đạt chuẩn NTM. Toàn huyện hiện có 27 mô hình, dự án nông nghiệp công nghệ cao, trong đó, có 6 mô hình dự án trồng rau an toàn (như mô hình măng tây tại các xã Hồng Thái, Khai Thái); 4 mô hình trồng cây ăn quả, 1 mô hình trồng nấm tại xã Tân Dân,... Năm 2019, huyện tiếp tục phấn đấu hoàn thành xây dựng NTM 6 xã còn lại là Thụy Phú, Phượng Dực, Hoàng Long, Sơn Hà, Tri Thủy và Đại Xuyên. Đặc biệt, từ nay đến cuối năm, huyện Phú Xuyên sẽ tập trung đẩy nhanh tiến độ xây dựng nông thôn mới, nhất là các dự án cấp nước sạch, triển khai dự án cung cấp nước sạch từ Nhà máy nước của Công ty nước sạch Hà Nam đến tất cả các xã, thị trấn; ưu tiên đầu tư cho một số tiêu chí chưa đạt, như đường trục kênh mương nội đồng, chợ, cơ sở vật chất trường học, văn hóa, giao thông; hoàn thành lập quy hoạch chi tiết khu trung tâm xã và điểm dân cư nông thôn tỷ lệ 1/500,... Thục Anh

Cô gái khuyết tật có nghị lực vàng

TĐKT – Dù sinh ra với cơ thể có nhiều khiếm khuyết, nhưng với quan điểm sống tích cực, cô gái Nguyễn Thị Mai Lan (sinh năm 1991) đã mạnh mẽ vượt lên những rào cản thể chất và tinh thần, không ngừng phấn đấu để trở thành một nhân viên năng lực trong lĩnh vực thiết kế mỹ thuật của Công ty CP Bóng đèn Phích nước Rạng Đông. Quyết tâm vượt lên trên nghịch cảnh Sinh ra trong một gia đình có 3 anh em ở vùng quê nghèo của tỉnh miền núi Tuyên Quang, như bao đứa trẻ khác, Mai Lan ra đời trong sự mong đợi và hạnh phúc của gia đình quanh năm chỉ lam lũ với ruộng đồng. Thế nhưng, khi mới 1 tuổi, sau cơn sốt nặng, em mãi mãi ở lại trong hình hài một đứa trẻ chậm lớn dù nhận thức đã tiến bộ rất nhiều so với ngoại hình khiêm tốn mà ông trời ban cho mình. Ban đầu, Mai Lan rất mặc cảm trước số phận thiệt thòi của mình, nhưng nhìn gia cảnh nghèo khó, thương bố mẹ quanh năm vất vả, em lại nén những nỗi tủi hờn ấy, quyết tâm vượt khó để không trở thành gánh nặng của gia đình. Không đầu hàng trước số phận, Mai Lan đã quyết tâm cố gắng học thật tốt để không phụ lòng mong mỏi của gia đình, thầy cô và bạn bè. Trong suốt thời gian ngồi trên ghế nhà trường, em luôn đạt học sinh tiên tiến, xuất sắc trong sự ngưỡng mộ của bạn bè cùng trang lứa.  Nguyễn Thị Mai Lan luôn có lối sống tích cực, nỗ lực hết mình trong mọi việc Chia sẻ về những thành tích mà mình đã đạt được trong quá khứ, Mai Lan khiêm tốn cho rằng: “Em luôn nghĩ ông trời sẽ không lấy đi của ai tất cả những gì mà họ có. Chỉ cần có ý chí và lòng quyết tâm sẽ đạt được những gì đã mình đã đề ra và có một tương lai tốt đẹp”. Chính nhờ những nỗ lực không biết mệt mỏi ấy, em đã thi đậu vào trường Đại học Mỹ thuật Công nghiệp Hà Nội. Tại đây, Mai Lan đã gây ấn tượng mạnh với thầy cô, bạn bè khi đã vượt lên trên sự mặc cảm và tự ti của bản thân, miệt mài học tập các kĩ năng để trở thành một nhà thiết kế giỏi. Sự chăm chỉ, quyết tâm vượt lên số phận ấy đã đưa em đến với cơ hội trở thành nhân viên của Công ty CP Bóng đèn Phích nước Rạng Đông một cách đầy thuyết phục. Xứng đáng là thành viên của mái ấm Rạng Đông Bước vào năm thứ 4 đại học, Mai Lan được Thạc sĩ Trịnh Tuân – Giảng viên trường Đại học Mỹ thuật Công nghiệp giới thiệu làm việc với ban lãnh đạo Công ty CP Bóng đèn Phích nước Rạng Đông, nơi sản xuất các loại đèn, thiết bị chiếu sáng và phích nước. Trò chuyện cùng các lãng đạo công ty, thầy đã đánh giá rất cao nghị lực, ý chí vươn lên trong cuộc sống, học tập của Mai Lan. Bằng chứng là em đã vượt lên tất cả những khó khăn và trở ngại, đồ án tốt nghiệp mang tên “Thiết kế đèn sàn trang trí nội thất” của em đã hoàn thành với kết quả rất đáng khích lệ. Sau khi tốt nghiệp đại học, Mai Lan được nhận vào làm nhân viên thiết kế tại bộ môn thiết kế sáng tạo sản phẩm chiếu sáng tiên tiến. Khoảng thời gian bắt đầu làm việc, em không tránh khỏi những khó khăn khi phải nhớ rất nhiều tên sản phẩm của công ty và các tiêu chuẩn chuyên nghiệp trong thiết kế. Tuy nhiên, nhờ sự giúp đỡ, quan tâm các anh chị, bạn bè đồng nghiệp cùng những kiến thức đã được học trên ghế giảng đường, cô gái nhỏ bé nhưng ý chí này đã vượt qua mọi khó khăn và mặc cảm về bản thân để hoàn thành tốt các công việc được giao. Tập thể Công ty CP Bóng đèn Phích nước Rạng Đông luôn quan tâm, tạo điều kiện làm việc tốt nhất để Mai Lan có cơ hội thể hiện tài năng cũng như tìm được động lực sống tích cực Nhận xét về cô nhân viên khuyết tật nhưng đầy nghị lực của mình, bà Đỗ Hồng Liên – Phó Giám đốc Trung tâm R&D  Rạng đông chia sẻ: “Ban đầu, khi mới gặp Mai Lan, nhìn dáng người rất nhỏ bé của em, chúng tôi cũng có phần e ngại bởi đặc thù của doanh nghiệp sản xuất có cường độ và áp lực công việc lớn. Điều này khiến chúng tôi không khỏi băn khoăn: Trong hoàn cảnh đó, làm sao em có thể đáp ứng được những yêu cầu của công việc. Tuy nhiên, với tinh thần trách nhiệm xã hội, nhân văn đã trở thành truyền thống của Rạng Đông, ban lãnh đạo công ty đã quyết định tiếp nhận Mai Lan vào làm việc tại phòng thiết kế. Tại đây, em được sắp xếp chỗ ngồi, các điều kiện làm việc và được đối xử như những nhân viên bình thường khác của công ty. Bên cạnh đó, mọi người trong công ty cũng thường xuyên hỗ trợ và tạo mọi điều kiện môi trường tốt nhất để em làm việc. Chính vì vậy chỉ sau một thời gian ngắn, với nghị lực của bản thân và tình cảm của mọi người, Lan đã nhanh chóng hòa đồng với môi trường của Rạng Đông, không còn mặc cảm về bản thân và hoàn thành rất tốt công việc của mình”. Do đặc thù công việc thiết kế, lãnh đạo công ty đã tạo điều kiện cho Mai Lan có thể ở nhà làm việc vào những ngày thời tiết không thuận tiện. Nhưng với ý chí và nghị lực của bản thân, em vẫn đến công ty làm việc đầy đủ như những nhân viên bình thường khác mà không ngại bất cứ khó khăn nào. Sau hơn 2 năm làm việc, em đã chứng tỏ được năng lực của bản thân trong công việc và được mọi người trong công ty yêu mến, khâm phục. Đó chính là thành quả đáng ghi nhận cho những nỗ lực vượt khó vươn lên của Mai Lan trong suốt một chặng đường dài kiên trì và quyết tâm học hỏi của mình. Chia sẻ về mình, Mai Lan cho biết: “Bản thân em cảm thấy rất vui và vinh dự khi được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, các cán bộ, nhân viên rất thân thiện, tốt bụng và nhiệt tình như Rạng Đông. Đồng thời, rất biết ơn Ban lãnh đạo Công ty đã tiếp nhận và tạo cho em cơ hội việc làm, tận tình giúp đỡ em trong công việc và cuộc sống”. Chặng đường phía trước vẫn còn nhiều chông gai và khó khăn nhưng tin rằng, với ý chí và nghị lực vượt lên của mình, Mai Lan sẽ trở thành một người thành công và có một cuộc sống ý nghĩa như em hằng mơ ước. Ngọc Huyền

Tặng Bằng khen cho phóng viên dũng cảm đuổi bắt cướp

TĐKT - Ngày 5/4, UBND TP Hà Nội đã tổ chức trao tặng Bằng khen cho anh Chu Văn Lương - phóng viên Báo Lao động và Xã hội và anh Đỗ Văn Trụ - ở 102 phố Hoa Bằng, phường Yên Hoà, quận Cầu Giấy vì đã có hành động dũng cảm đuổi bắt cướp trên địa bàn quận Cầu Giấy diễn ra vào ngày 4/4. Được biết, trước đó, khoảng 12 giờ 30 phút ngày 4/4, trên đường  Tôn Thất Thuyết, quận Cầu Giấy (hướng đi Phạm Văn Bạch), anh Sầm Ngọc Quang bị 2 đối tượng là Hải và Thư đi xe máy BKS 29N-0302 cướp giật chiếc điện thoại Iphone X. Anh Quang chạy đuổi theo và tri hô, lúc đó anh Chu Văn Lương, anh Nguyễn Quang Thiện và anh Đỗ Văn Trụ đang đi xe máy trên đường liền đuổi theo. Anh Lương đuổi kịp và dùng xe của mình đâm vào xe của 2 đối tượng khiến Hải, Thư ngã ra đường. Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Lê Hồng Sơn trao Bằng khen cho 2 cá nhân dũng cảm bắt cướp. Sau đó, 2 đối tượng tiếp tục tháo chạy theo hướng Trung Kính - Yên Hòa. Tổ tuần tra Công an phường Yên Hòa cùng 3 anh và quần chúng nhân dân đuổi theo bắt giữ đối tượng Phạm Ngọc Thư. Riêng đối tượng Phan Văn Hải chạy thoát, nhưng sau đó bị Công an quận bắt giữ ngay trong ngày. Nhận thấy việc làm của anh Lương, anh Thiện và anh Trụ là hành động dũng cảm, đấu tranh phòng, chống tội phạm cần được tôn vinh, biểu dương kịp thời, Ban Thi đua Khen thưởng TP Hà Nội đã đề xuất Chủ tịch UBND TP tặng Bằng khen về thành tích đột xuất cho 3 cá nhân trên. Tại buổi lễ, anh Chu Văn Lương - phóng viên báo Lao động và Xã hội chia sẻ: Đây là việc nên làm với bất kỳ ai. Trước một hiện tượng tiêu cực của xã hội chúng ta không thể vô cảm, đứng nhìn mà cần phải hành động, lấy cái tích cực để đẩy lùi cái tiêu cực. Phát biểu tại buổi lễ, Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Lê Hồng Sơn đã biểu dương hành động dũng cảm của 3 cá nhân trên. Đồng chí khẳng định, những con người thật, với những việc làm thật này chính là những tấm gương sáng, có sức lan tỏa hiệu quả, tích cực nhất đến mọi tầng lớp nhân dân, đặc biệt là đối với một bộ phận trẻ tuổi đang có những biểu hiện lệch chuẩn, lệch lạc trong lối sống hiện nay. Đồng chí mong muốn, các cơ quan báo chí cần tiếp tục quan tâm phát hiện và tích cực lan tỏa những tấm gương người tốt, việc tốt, lấy cái đẹp để dẹp đi cái xấu, cái tiêu cực trong xã hội hiện nay. Hưng Vũ  

Trao giải Cuộc thi viết về gương “Dân vận khéo năm 2018”

TĐKT - Ngày 2/4, Ban Dân vận Thành ủy Hà Nội tổ chức Lễ trao giải Cuộc thi viết về gương “Dân vận khéo năm 2018” và phát động Hội thi “Dân vận khéo” năm 2019. Ban tổ chức trao giải nhì cho các tác giả Hưởng ứng Cuộc thi báo chí viết về tấm gương “Dân vận khéo” giai đoạn 2017 - 2020 của Ban Dân vận Trung ương, ngày 19/7/2018, Ban Dân vận Thành ủy đã phát động Cuộc thi viết về gương “Dân vận khéo” năm 2018. Đối tượng hướng tới của Cuộc thi không chỉ là đội ngũ phóng viên báo, đài, cây bút chuyên nghiệp của Trung ương, thành phố mà còn là đông đảo cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và các tầng lớp nhân dân Thủ đô. Kết quả, các cấp đã nhận 3.487 bài dự thi, tiến hành sơ khảo và gửi 349 bài dự thi cấp thành phố. Phần lớn các bài dự thi đều phản ánh được những mô hình, điển hình tiên tiến, rõ sắc thái dấu ấn dân vận khéo tiêu biểu trên địa bàn, có sự tìm tòi, phát hiện, được đầu tư cả về nội dung và hình thức thể hiện. Các tác phẩm đã tập trung phản ánh về các tập thể, cá nhân tiêu biểu trong phong trào thi đua “Dân vận khéo” có những cách làm hay, sáng tạo, có những hành động, việc làm cụ thể, đóng góp tích cực trong thực hiện các nhiệm vụ kinh tế, văn hóa - xã hội, an ninh - quốc phòng, xây dựng hệ thống chính trị, nhất là trong Cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh” gắn với việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) về “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, ngăn chặn, đẩy lùi suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ”, gắn với thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị (khóa XII) về đẩy mạnh việc Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, chủ đề năm công tác của Ban Dân vận Trung ương “Năm dân vận chính quyền”, chủ đề năm công tác của thành phố “Năm nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị”... có tính bền vững, được địa phương, đơn vị ghi nhận và có sức lan tỏa, ảnh hưởng tích cực trong cộng đồng. Phát biểu tại buổi lễ, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc TP Hà Nội Nguyễn Lan Hương khẳng định: Cuộc thi đã đạt mục đích, yêu cầu đề ra, là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, góp phần nâng cao nhận thức, trách nhiệm thực hiện công tác dân vận của cả hệ thống chính trị từ thành phố tới cơ sở. Cuộc thi đã có nhiều địa phương chủ động, tích cực, có cách làm bài bản, sáng tạo, đạt hiệu quả rõ rệt. Thông qua cuộc thi đã tiếp tục phát hiện, cổ vũ, tôn vinh những tấm gương “Dân vận khéo” tiêu biểu; thúc đẩy công tác dân vận nói chung và phong trào thi đua “Dân vận khéo” nói riêng, góp phần tích cực thực hiện các chương trình, nhiệm vụ phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, đảm bảo an ninh - quốc phòng và xây dựng hệ thống chính trị ở địa phương, cơ sở. Kết quả cuộc thi cho thấy nghĩa Đảng, tình dân luôn được giữ gìn, phát huy; những nét đẹp bền vững trong xã hội không ngừng được tôn vinh, bồi đắp. Ban Tổ chức Cuộc thi đã trao giải cho 10 tác giả đoạt giải, trong đó, có 1 giải nhất, 2 giải nhì, 3 giải ba, 4 giải khuyến khích. Ngoài ra, 11 tấm gương “Dân vận khéo” tiêu biểu được phản ảnh trong các tác phẩm đoạt giải và 6 tập thể xuất sắc trong quá trình triển khai cuộc thi cũng đã được Ban Tổ chức khen thưởng. Tại buổi lễ, Ban Tổ chức đã phát động Hội thi “Dân vận khéo” năm 2019, thiết thực kỷ niệm 70 năm Ngày Chủ tịch Hồ Chí Minh viết bài báo “Dân vận” (15/10/1949 - 15/10/2019); 89 năm Ngày truyền thống công tác Dân vận của Đảng (15/10/1930 - 15/10/2019), 20 năm “Ngày Dân vận của cả nước” (15/10/1999 - 15/10/2019). Thục Anh

Trang