Chuyên đề

Đoàn Luật sư TP Hà Nội: Từng bước khẳng định và nâng cao vị thế của luật sư Thủ đô

  Đoàn Luật sư TP Hà Nội là Đoàn Luật sư được thành lập đầu tiên của cả nước (24/11/1984). Từ 16 luật sư thành viên nhiệm kỳ I, trải qua 35 năm xây dựng và phát triển, đến nhiệm kỳ IX. Đoàn Luật sư TP Hà Nội đã có hơn 3.601 luật sư hoạt động trong 1167 tổ chức hành nghề và 2.389 người tập sự. Đội ngũ luật sư Thủ đô luôn sẵn sàng thực hiện các nhiệm vụ chính trị được giao; luôn gương mẫu thực hiện vai trò, trách nhiệm của luật sư, khẳng định tài năng, tâm huyết, trách nhiệm cao trong các hoạt động chuyên môn nghiệp vụ, tư vấn luật mà còn tích cực tham gia xây dựng pháp luật, tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật cho người dân, cộng đồng xã hội... được sự quan tâm của Đảng, Mặt trận Tổ Quốc Việt Nam, TP Hà Nội và sự tín nhiệm của nhân dân. Đoàn Luật sư TP Hà Nội vinh dự có 1 luật sư là đại biểu Quốc hội khoá XIV, 1 luật sư là đại biểu Hội đồng nhân dân TP Hà Nội khoá XV. Đồng chí Hoàng Trung Hải, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội,Trưởng đoàn đại biểu Quốc hội TP Hà Nội đến thăm và làm việc với Đoàn luật sư TP Hà Nội Với số lượng luật sư đứng thứ hai trên cả nước Đoàn Luật sư TP Hà Nội đông về số lượng, mạnh về chất lượng các thành viên của Đoàn đều là các cử nhân luật trong đó có 4 giáo sư, 8 phó giáo sư, 80 tiến sĩ, 394 thạc sĩ đã góp sức đưa Đoàn Luật sư là Đoàn đứng đầu, hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ chính trị, các mặt công tác hoạt động chuyên môn nghiệp vụ, tham gia tố tụng, thực hiện án chỉ định, đóng góp ý kiến xây dựng văn bản pháp luật, tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật, tham gia phản biện xã hội, trợ giúp pháp lý, hoạt động từ thiện và nâng cao chất lượng đạo đức nghề nghiệp. Theo thống kê, trong 5 năm trở lại đây, Đoàn đã hoàn thành 100% án chỉ định, thực hiện 142.106 dịch vụ pháp lý, trong đó hoạt động trợ giúp pháp lý và tư vấn miễn phí cho cộng đồng là 75.577 vụ việc, chiếm trên 50% tổng số vụ việc theo yêu cầu của khách hàng.   Đại biểu Quốc hội, Luật sư Nguyễn Văn Chiến, Chủ nhiệm  Đoàn luật sư thành phố Hà Nội phát biểu tại nghị trường Quốc hội Xác định trách nhiệm của luật sư là những chuyên gia thực tiễn, cùng với các luật sư là đại biểu Quốc hội, đại biểu HĐND đã tích cực đóng góp ý kiến vào các dự thảo luật và dự thảo luật sửa đổi: Bộ luật Hình sự 2015 (sửa đổi), Bộ luật tố tụng Hình sự 2015 (sửa đổi) và các đạo luật quan trọng khác như: Luật Đường sắt, Luật Du lịch, Luật Chuyển giao công nghệ, Luật Quản lý nợ công, Luật Phòng, chống tham nhũng... Đoàn luật sư đã có những hãng luật tiêu biểu được các nước trong khu vực và tạp chí nổi tiếng trên thế giới công nhận là hãng luật tiêu biểu của năm như: Công ty luật Vietthink, Cty Luật Vilap Hồng Đức, Cty Luật Baker & Mckenzie, VPLS Phạm và Liên Danh… tư vấn cho các nhà đầu tư góp phần vào sự chuyển biến mạnh của nền kinh tế đất nước. Từ các hoạt động đó, mỗi năm Đoàn Luật sư thành phố đóng góp cho ngân sách Nhà nước hàng trăm tỷ đồng. Đặc biệt, các luật sư của Đoàn đã tham gia bào chữa nhiều vụ đại án trong năm 2018 giúp cơ quan tiến hành tố tụng giải quyết vụ án đúng người đúng pháp luật đem lại lòng tin của người dân. Một số vụ án điển hình có sự tham gia bào chữa của luật sư Hà Nội là: Vụ án “vi phạm quy định về cho vay trong hoạt động của các tổ chức tín dụng” xảy ra tại Ngân hàng TMCP Đại Tín liên quan đến hành vi của Hứa Thị Phấn; Vụ án “vi phạm các quy định về xây dựng gây hậu quả nghiêm trọng” xảy ra tại Tổng công ty cổ phần xuất nhập khẩu xây dựng VN... Đoàn Luật sư TP Hà Nội cũng đã lựa chọn hàng trăm luật sư có kinh nghiệm, uy tín, có phẩm chất đạo đức, bản lĩnh chính trị vững vàng tham gia một số vụ án, vụ việc điển hình để giải quyết khiếu nại, tố cáo của Thanh tra Chính phủ, Ủy ban Kiểm tra Trung ương, các vụ án phức tạp, quan trọng của thành phố. Bên cạnh đó, thực hiện chiến lược phát triển luật sư nhằm phục vụ chiến lược phát triển đội ngũ luật sư quốc tế, Đoàn Luật sư thành phố đã tích cực lựa chọn những luật sư có uy tín, kinh nghiệm, phẩm chất đạo đức, tham gia giảng dạy tại các cơ sở đào tạo nghề luật như Học viện Tư pháp. Trong quá trình hoạt động, Đoàn Luật sư TP Hà Nội luôn chú trọng quan tâm đến công tác tuyên truyền pháp luật và trợ giúp pháp lý cho cộng đồng. Trong nhiệm kỳ IX vừa qua Đoàn Luật sư đã trợ giúp pháp lý miễn phí 44.556 vụ việc, trong đó có nhiều tỉnh miền núi, đồng bào dân tộc khó khăn, hiểu biết của người dân về pháp luật còn hạn chế. Hoạt động hợp tác quốc tế cũng được Đoàn Luật sư thành phố chú trọng đẩy mạnh, phát triển sâu rộng nhất trong các đoàn luật sư thông qua việc mở rộng quan hệ hợp tác với một số đoàn luật sư các nước Cộng hòa Pháp, Đức, Nhật… qua đó tạo điều kiện cho các luật sư của Đoàn được đi đào ở nước ngoài, nâng cao trình độ nghiệp vụ.   Đoàn Luật sư TP Hà Nội trợ giúp pháp lý tại xã Y Tý – Bát Xát – Lào Cai Những kết quả trên đã khẳng định sự đóng góp tích cực của giới luật sư,  góp phần quan trọng vào công cuộc cải cách tư pháp nước nhà, tạo động lực thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội cũng như vai trò tham gia phản biện xã hội, xây dựng pháp luật. Với thành tích đó, Đoàn Luật sư thành phố đã vinh dự được nhận Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Bằng khen của Bộ Tư pháp, Liên đoàn Luật sư Việt Nam và UBND TP Hà Nội... Theo Luật sư Nguyễn Văn Chiến, trong thời gian tới, Đoàn Luật sư TP Hà Nội quyết tâm hoàn thành tốt nhiệm vụ, nâng cao năng lực của đội ngũ luật sư, giữ gìn uy tín, góp phần tích cực hơn nữa xây dựng hệ thống pháp luật Việt Nam, thực hiện luật Thủ đô, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người dân. Các luật sư Đoàn cũng mong muốn tiếp tục thực hiện tốt các nhiệm vụ pháp lý, sẵn sàng làm đầu mối đến các luật sư thành viên tham gia hỗ trợ vào công tác giải quyết khiếu nại đặc biệt là các khiếu nại tố cáo đông người kéo dài. Thực hiện nhiệm vụ chính trị của UBND Thành phố giao, góp phần cùng UBND Thành phố giải quyết các vụ án khiếu kiện phức tạp, kéo dài… xây dựng Thủ đô ngày càng giàu đẹp, dân chủ, công bằng, văn minh.  

Trường Tiểu học Sơn Nam (huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang): Tạo dựng nền tảng cho học sinh vững bước trên con đường tri thức

Trường Tiểu học Sơn Nam đã trải qua chặng đường gần 30 năm xây dựng và trưởng thành dưới sự quan tâm, hỗ trợ của các cấp chính quyền, đoàn thể, nhân dân địa phương cùng nỗ lực không ngừng của thầy và trò. Điểm tựa ấy đã giúp nhà trường gặt hái nhiều thành tựu, được công nhận đạt chuẩn Quốc gia mức độ 1 từ năm 2012. Lớn mạnh về cơ sở vật chất, đội ngũ nhân sự và chất lượng giảng dạy, Trường đã trở thành một mắt xích quan trọng trong hệ thống giáo dục địa phương, góp phần tạo dựng nền tảng để học sinh vững bước ở những bậc học tiếp theo. Tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường Điểm sáng trong dạy và học Trong thời gian qua, nhờ thực hiện tốt công tác xã hội hóa giáo dục, nhà trường đã nâng cấp cơ sở vật chất, tạo dựng môi trường sư phạm xanh - sạch - đẹp - an toàn cho học sinh: Lắp đặt hệ thống lọc nước sạch, tivi; làm nhà để xe, nhà bếp nấu ăn; bê tông hóa sân chơi; đóng tủ để đồ cho học sinh... Các phòng học được trang trí sinh động, mang tính hỗ trợ giáo dục cao, hấp dẫn đối với các em học sinh. Nhà trường đã tiến hành phân công nhiệm vụ phù hợp với năng lực của từng cá nhân. Đội ngũ 46 cán bộ, giáo viên, nhân viên của Trường hội tụ đủ phẩm chất và năng lực để thực hiện tốt mọi mặt công tác; tích cực ứng dụng công nghệ thông tin, tự làm đồ dùng dạy học, tận dụng triệt để dụng cụ học tập. Trong năm học 2017 - 2018, nhà trường có 14 giáo viên giỏi cấp huyện, 1 giáo viên giỏi cấp tỉnh. Các cuộc vận động, phong trào thi đua được triển khai đồng bộ, tạo không khí sôi nổi trong toàn Trường, tiêu biểu: “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”… Trường luôn thực hiện giảng dạy theo đúng chương trình giáo dục tiểu học, đặt học sinh vào vị trí trung tâm. Nhờ phân loại đối tượng học sinh ngay từ đầu năm học, nhà trường đã lựa chọn được phương pháp, kế hoạch phụ đạo, bổ trợ kiến thức phù hợp cho từng đối tượng. Việc tích hợp giáo dục đạo đức, kỹ năng sống cho học sinh thông qua các môn học, sinh hoạt tập thể, hoạt động ngoài giờ lên lớp được triển khai tốt. Các hoạt động “Hội chợ quê”, trò chơi dân gian, 4 câu lạc bộ sở thích… đã thu hút đông đảo học sinh tham gia. Học sinh Tiểu học Sơn Nam luôn được đánh giá cao nhờ có ý thực tự phục vụ, tinh thần hợp tác, khả năng tự giải quyết vấn đề, tự tin trách nhiệm, trung thực, kỷ luật, đoàn kết giúp đỡ bạn bè, chăm ngoan, hiếu học. Chỉ tính riêng năm học 2017 - 2018, Trường có 100% học sinh xếp loại Tốt và Đạt về năng lực, phẩm chất; 39,9% học sinh hoàn thành tốt và 60% học sinh hoàn thành chương trình lớp học; 7 học sinh giỏi cấp huyện, 1 học sinh giỏi cấp tỉnh. Hoạt động giao lưu trí tuệ của học sinh Người “thuyền trưởng” tận tâm Những bước tiến đáng trân trọng của nhà trường trong thời gian qua đến từ sự nỗ lực của tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên, đặc biệt là sự điều hành sáng suốt của Bí thư Chi bộ, Hiệu trưởng - Trần Xuân Hải. Ý thức rõ trách nhiệm của người đứng đầu, thầy Trần Xuân Hải luôn phấn đấu xây dựng tập thể đoàn kết, thống nhất từ ý chí đến hành động. Dù trong bất kỳ hoàn cảnh khó khăn nào, Hiệu trưởng cũng tìm ra hướng đi đúng đắn, biện pháp giải quyết phù hợp để hoàn thành nhiệm vụ được giao, đưa nhà trường vượt qua mọi sóng gió, vững vàng tiến bước. Là Bí thư Chi bộ, thầy đã cùng với Chi ủy triển khai đầy đủ các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, của cấp trên tới toàn thể cán bộ, giáo viên; tạo điều kiện thuận lợi cho các tổ chức đoàn thể hoạt động, đóng góp vào thành công của nhà trường. Nhiều năm liền, Chi bộ nhà trường đạt trong sạch vững mạnh tiêu biểu. Luôn trau dồi kỹ năng, tích lũy kinh nghiệm, học hỏi từ đồng nghiệp, tiếp cận với xu hướng phát triển của giáo dục chính là những phẩm chất đáng quý của thầy Trần Xuân Hải. Đúc rút từ kinh nghiệm thực tiễn, sáng tạo trong công tác, thầy đã đóng góp nhiều sáng kiến, giải pháp hay, cụ thể là: “Giải pháp quản lý, chỉ đạo giúp học sinh tích cực hơn trong học tập”, “Giải pháp nâng cao quản lý hoạt động tổ chuyên môn trong trường Tiểu học”,… Hình ảnh của Bí thư Chi bộ, Hiệu trưởng Trần Xuân Hải hiện lên trong tâm trí cấp trên, đồng nghiệp, phụ huynh và học sinh là người quản lý quyết đoán, giàu tinh thần trách nhiệm, người giáo viên tận tâm, vững vàng về chuyên môn nghiệp vụ. Những cống hiến của thầy được ghi nhận xứng đáng với nhiều danh hiệu, phần thưởng như: Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Bằng khen của UBND tỉnh Tuyên Quang, Bằng khen của Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang, danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở… Lễ kỷ niệm Ngày Nhà giáo Việt Nam và đón nhận Cờ thi đua của UBND tỉnh Tuyên Quang, Cờ thi đua của Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang Những thành tích cán bộ, giáo viên, nhân viên, học sinh Trường Tiểu học Sơn Nam đã đạt được không chỉ làm nên danh tiếng cho nhà trường mà còn trở thành niềm tự hào của chính quyền và nhân dân địa phương, được ghi nhận thông qua: Bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Cờ thi đua của UBND tỉnh Tuyên Quang, Giấy khen của Sở Giáo dục và Đào tạo Tuyên Quang, Giấy khen của UBND huyện Sơn Dương, danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc…

Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội thông báo tuyển sinh đào tạo trình độ Thạc sĩ

1. Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội tổ chức tuyển sinh đào tạo trình độ thạc sĩ năm 2019 gồm các chuyên ngành: - Tài chính - Ngân hàng: Mã số 8.340.201 - Quản lý Kinh tế: Mã số 8.340.410 - Quản lý Công: Mã số 8.340.403 - Quản trị kinh doanh: Mã số 8.340.101 - Kế toán: Mã số 8.340.301 - Kỹ thuật phần mềm: Mã số 8.480.103 - Công nghệ Thông tin: Mã số 8.480.201 - Hệ thống Thông tin: Mã số 8.480.104 - Ngôn ngữ Anh: Mã số 8.220.201 - Kiến trúc: Mã số 8.580.101 2. HỒ SƠ TUYỂN SINH : 2.1. Hồ sơ: Theo mẫu quy định (bao gồm cả nội dung ôn tập các môn thi) bán tại Viện Đào tạo Sau đại học của Trường đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (Số 29A, ngõ 124, phố Vĩnh Tuy, phường Vĩnh Tuy, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) từ ngày 21/01/2019 đến ngày 15/04/2019. 2.2. Thời gian nhận hồ sơ: - Từ ngày 16/04/2019 đến ngày 06/05/2019. - Riêng đối với những thí sinh phải học bổ sung kiến thức: Nhận chứng chỉ học bổ sung kiến thức và nộp hồ sơ vào các ngày  29/04/2019 và 10/05/2019. 2.3. Học bổ sung kiến thức Chuyển đổi ngành và Ôn thi tuyển sinh: a) Đăng ký học bổ sung kiến thức chuyển đổi ngành từ ngày 21/01 đến ngày 31/01/2019  tại Viện Đào tạo Sau đại học (phòng A405). b) Đăng ký ôn thi tuyển sinh từ ngày 05/02/2019 đến ngày 20/02/2019 tại Viện Đào tạo Sau đại học (phòng A405). c) Các lớp học bổ sung kiến thức (Viện phối hợp với các Khoa tổ chức lớp học, thi và cấp chứng chỉ) :  - Lớp học bắt đầu từ ngày 22/02/2019 (Xem trên Website : www.hubt.edu.vn) 3. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM THI: 3.1. Thời gian thi tuyển: Tháng 5 năm 2019. Lịch cụ thể như sau: - Sáng 26/05/2019: Thí sinh nhận thẻ dự thi, nghe phổ biến qui chế tuyển sinh - Chiều 26/05/2019: Thi môn Nghiệp vụ chuyên ngành. - Sáng 27/05/2019: Thi môn Môn cơ sở. - Chiều 27/05/2019: Thi môn Ngoại ngữ. 3.2. Địa điểm thi tuyển: Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (Số 29A, ngõ 124, phố Vĩnh Tuy, phường Vĩnh Tuy, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) Hồ sơ dự thi, nộp trực tiếp tại Văn phòng Viện đào tạo Sau đại học- Trường đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (Phòng A405 - Viện đào tạo Sau đại học). Mọi thủ tục chi tiết xin liên hệ với Viện đào tạo Sau đại học, Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội, điện thoại: 0243.6339114.    

Công ty Điện lực Hưng Yên nêu cao tinh thần đổi mới, sáng tạo, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2018

Được thành lập từ năm 1997, trên chặng đường hơn 2 thập niên hoạt động và phát triển, Công ty Điện lực Hưng Yên luôn hoàn thành xuất sắc sứ mệnh: Sản xuất (quản lý lưới điện), kinh doanh điện năng; xây dựng và cải tạo lưới điện phân phối; sửa chữa, đại tu thiết bị điện; thiết kế lưới điện phân phối; tư vấn lập dự án đầu tư, thiết kế đường dây và trạm biến áp điện; tư vấn giám sát thi công các công trình đường dây và trạm biến áp điện đến cấp điện áp 110 kV; tham gia xây dựng, quy hoạch phát triển lưới điện; qua đó góp phần tích cực vào sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội tỉnh nhà. Công ty đã vinh dự được Chủ tịch nước tặng Huân chương Lao động hạng Nhất năm 2014; nhiều năm liền đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc; được tặng nhiều Cờ thi đua và Bằng khen của Bộ Công thương, Bộ Tài chính, Tập đoàn Điện lực Việt Nam, UBND tỉnh Hưng Yên; Giấy khen của Tổng công ty Điện lực Miền Bắc. Phát huy những thành tích đã đạt được, nêu cao tinh thần đổi mới sáng tạo, năm 2018 Công ty Điện lực Hưng Yên đã vượt qua khó khăn, thử thách, hoàn thành nhiệm vụ được giao. Trong năm, Công ty đã thực hiện tốt công tác cung ứng điện năng phục vụ các nhiệm vụ chính trị của tỉnh, phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo cấp điện phục vụ sinh hoạt và sản xuất cho nhân dân. Mặc dù còn gặp nhiều khó khăn, thách thức nhưng các cán bộ, công nhân, viên chức trong công ty đã đoàn kết, nỗ lực hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Tổng sản lượng điện thương phẩm năm 2018 đạt 3,850 tỷ kWh, tăng trưởng 10,44 % so với năm 2017. Doanh thu bán điện 6.352 tỷ đồng, tăng 14,65 % so với năm 2017. Tỷ lệ tổn thất điện năng đạt 4,12 %, thấp hơn 0,26% so với kế hoạch EVNNPC giao và thấp hơn 0,38% so với năm 2017 (4,5%). Thu nộp tiền điện đạt 100% kế hoạch. Giải ngân vốn đầu tư xây dựng đạt 99% kế hoạch, giải ngân vốn sửa chữa lớn đạt 100% kế hoạch. Trích nộp Ngân sách Nhà nước năm 2018 đạt 1,3 tỷ đồng, đạt 100% kế hoạch.  Công ty đạt 9/9 chỉ tiêu độ tin cậy cung cấp điện so với kế hoạch NPC giao, thời gian mất điện trung bình năm (SAIDI) khoảng 765 phút/1 khách hàng (giảm 366 phút/1 khách hàng so với năm 2017, tương đương giảm 32%). Trong năm, Công ty đã triển khai thi công các công trình trọng điểm: Cải tạo ĐZ 110kV Kim Động - Phố Cao cấp điện cho khu vực TP Hưng Yên từ TBA 220kV Kim Động; đường dây và TBA 110kV Văn Giang 2, tỉnh Hưng Yên; nâng cao khả năng truyền tải đường dây 110 kV nhánh rẽ TBA 110 kV Hưng Yên;  đường dây và trạm biến áp 110 kV Minh Hải; xuất tuyến mạch kép 22 kV sau TBA 110 kV Văn Giang 2 liên lạc với TBA 110 kV Văn Giang và TBA 110 kV Khoái Châu. Đáng chú ý, năm 2018, Công ty tiếp tục đẩy mạnh nghiên cứu, mạnh dạn áp dụng tiến bộ kỹ thuật vào một số khâu trong quy trình sản xuất, kinh doanh: Quản lý khách hàng, ghi chỉ số công tơ và tính toán tổn thất điện năng kỹ thuật, tính toán độ tin cậy cung cấp điện được thực hiện thông qua các phần mềm máy tính chuyên dụng; tiếp tục áp dụng có hiệu quả hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2015; tham gia nghiên cứu các đề tài khoa học về quản lý, quy hoạch lưới điện trên địa bàn tỉnh Hưng Yên. Trong năm, Công ty có 3 sáng cấp Tổng Công ty, 15 sáng kiến cải tiến kỹ thuật và hợp lý hoá sản xuất đã được áp dụng vào quá trình sản xuất, kinh doanh, ước tính tiết kiệm chi phí và đem lại hiệu quả kinh tế hàng trăm triệu đồng. Công ty tiếp tục cải cách thủ tục cấp điện cho khách hàng đảm bảo thực hiện nhanh, gọn đúng quy định theo chế độ “một cửa”, cơ chế bán điện thông thoáng, hợp lý, tiện lợi, đa dạng hóa cho các doanh nghiệp đầu tư trên địa bàn tỉnh Hưng Yên. Đồng thời Công ty xây dựng một hệ thống tiếp nhận và xử lý phản hồi thông tin từ phía khách hàng và nhân dân ngày càng hiện đại, nhanh chóng và chuyên nghiệp thông qua Tổng đài chăm sóc khách hàng 19006769 (24/24h), qua các Phòng giao tiếp khách hàng, qua phiếu thăm dò ý kiến khách hàng, qua mục góp ý trực tuyến trên website của Công ty, qua hòm thư góp ý đặt tại các đơn vị trực thuộc tại Công ty. Công tác văn hoá doanh nghiệp và tuyên truyền có nhiều bước chuyển biến mới. Công ty tích cực triển khai sâu rộng bộ quy tắc ứng xử văn hóa doanh nghiệp của Công ty và của Tổng công ty, thực hiện hồ sơ nhãn hiệu EVN, tích cực đẩy mạnh tuyên truyền, quảng bá hình ảnh thương hiệu của Tổng công ty và của Công ty Điện lực Hưng Yên, lồng ghép quảng bá hình ảnh đẹp về người thợ điện, thương hiệu EVN thông qua các hoạt động tuyên truyền; đẩy mạnh tuyên truyền gương người tốt việc tốt; đẩy mạnh cuộc vận động “Học tập tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” tới từng cán bộ, công nhân viên.  Công tác an ninh chính trị, bảo vệ an toàn tài sản của Nhà nước được thực hiện tốt. Công ty có sự  phối hợp chặt chẽ với lực lượng công an, quân đội để đảm bảo giữ vững an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội trên địa bàn, đặc biệt trong các ngày lễ, các sự kiện chính trị của tỉnh.  Chính trị nội bộ luôn được giữ vững, các văn bản chỉ đạo của cấp trên luôn được quán triệt đến từng đơn vị. Chính quyền và các đoàn thể phối hợp thường xuyên tập huấn các quy trình, quy định của ngành; tuyên truyền các chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, đạo đức nghề nghiệp, văn hoá công sở đến từng người lao động; các quyền lợi của người lao động luôn được giải quyết thoả đáng kịp thời; tập thể các đơn vị đoàn kết, không có khiếu kiện. Khép lại năm 2018 với những thành tích nổi bật và toàn diện, Công ty Điện lực Hưng Yên đang được đề nghị tặng thưởng Bằng khen của UBND tỉnh. Đây là sự ghi nhận xứng đáng nhất cho những nỗ lực, cố gắng của tập thể cán bộ, công nhân viên Công ty và cũng là động lực quan trọng để họ tiếp tục phấn đấu, nối dài những thành tích vẻ vang trong thời gian tới.

Trường THPT Mạc Đĩnh Chi: Hai mươi năm vững vàng tiến bước

Trường THPT Mạc Đĩnh Chi nằm trên địa bàn huyện Chư Păh được thành lập theo Quyết định số 53/QĐ-UB, ngày 06/7/1999 của UBND tỉnh Gia Lai. Ban đầu trường có tên là THPT Chư Păh, sau đó đổi tên thành THPT Mạc Đĩnh Chi theo Quyết Định số 327/QĐ-UBND, ngày 20/6/2008 của UBND tỉnh Gia Lai.  Đến nay, trường đã tròn 20 năm xây dựng và phát triển. Hai mươi năm - một chặng đường đủ dài để thầy và trò trường THPT Mạc Đĩnh Chi có quyền nhìn lại mà trân trọng, mà tự hào vì những gì mình đã làm đồng thời để nhìn rõ hơn mình, suy ngẫm, thấu hiểu những trải nghiệm mà đúc kết thành những bài học kinh nghiệm quý báu, coi đó như hành trang quan trọng nhất tạo tiền đề cho những bước đi vững chắc trong chặng đường tiếp theo của nhà trường. Để có được ngôi trường khang trang, hiện đại, đáp ứng nhu cầu dạy và học, trở thành trường đạt chuẩn quốc gia như ngày hôm nay, các cấp ủy Đảng, chính quyền nhân dân đặc biệt là các thế hệ thầy cô giáo, học sinh của nhà trường đã trải qua những ngày đầu hết sức khó khăn, thiếu thốn. Năm học đầu tiên (1999 - 2000) trường mới chỉ có hơn 20 cán bộ, giáo viên, nhân viên. Những bậc “khai sơn phá thạch” ở khắp mọi miền tổ quốc về đây với những điều kiện và hoàn cảnh khác nhau nhưng có một điểm chung là ai cũng quyết tâm chung sức, đồng lòng vì mục tiêu xây dựng và phát triển nhà trường. Nhiều thầy cô giáo đã gửi trọn tuổi thanh xuân của mình cho mái trường này. Về quy mô đào tạo, năm học đầu tiên (1999 - 2000), trường có 13 lớp với 528 học sinh, trong đó khối THPT có 5 lớp với 218 học sinh, khối THCS có 8 lớp với 310 học sinh. Về cơ sở vật chất, thời điểm này, nhà trường chỉ có 12 phòng học, chưa có khu hiệu bộ, nhà công vụ nên việc sắp xếp phòng học cho học sinh, phòng làm việc cho cán bộ quản lý, các đoàn thể và chỗ ở cho giáo viên là rất khó khăn. Đến năm học 2003 - 2004 tách khối THCS về Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) huyện Chư Păh, nhà trường chỉ còn làm nhiệm vụ giáo dục khối THPT. Tiếp theo đó, với sự phát triển kinh tế - xã hội của huyện nhà và do việc đi lại của một số học sinh quá xa nên nhà trường đã tham mưu với UBND huyện, Sở GD&ĐT xin tách thêm trường THPT Phạm Hồng Thái đóng chân trên địa bàn xã Iakhươl vào năm học 2009 - 2010.  Trải qua 20 năm xây dựng và phát triển, hiện nay, trường có 18 phòng học, 6 phòng chức năng với đầy đủ các trang thiết bị phục vụ cho công tác dạy và học như phòng vi tính, khu phòng học bộ môn, nhà thi đấu đa chức năng, thư viện đạt chuẩn vào năm 2014. Cơ sở vật chất được đầu tư sửa chữa với nhiều hạng mục mới, tạo điều kiện tốt cho thầy và trò đổi mới phương pháp dạy học, đẩy mạnh phong trào rèn luyện thể dục thể thao, văn hóa văn nghệ, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục. Môi trường sư phạm được xây dựng theo định hướng “Trường học xanh, sạch, đẹp, an toàn, thân thiện, hiệu quả”. Quy mô nhà trường dao động từ 21 đến 23 lớp với khoảng 1.000 học sinh và 62 cán bộ, giáo viên, nhân viên. Trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của đội ngũ giáo viên được nâng lên đáng kể. Lúc mới thành lập trường không có thạc sĩ, sau 20 năm đã tăng lên 16 thạc sĩ và 4 giáo viên đang theo học cao học. Thầy Lê Văn Tàu - Bí thư chi bộ, Hiệu trưởng nhà trường trao thưởng cho học sinh giỏi Về chất lượng giáo dục, trải qua 20 năm với nền móng vững chắc được tạo dựng bởi các thế hệ lãnh đạo, với đội ngũ giáo viên tâm huyết, với thế hệ học sinh năng động, sáng tạo trường THPT Mạc Đĩnh Chi đang tiếp tục chuyển mình tô đậm thêm bảng vàng thành tích của nhà trường. Kết quả xếp loại hai mặt học lực, hạnh kiểm của học sinh năm sau luôn cao hơn năm trước. Công tác bồi dưỡng học sinh giỏi đạt được đạt được nhiều kết quả đáng khích lệ. Tỷ lệ học sinh đỗ tốt nghiệp hàng năm luôn nằm trong tốp đầu của tỉnh.  Thời gian vẫn cứ chảy không ngừng, lớp lớp đồng nghiệp đi trước đã truyền lửa cho các thế hệ đi sau gửi trọn tình yêu, bằng trách nhiệm, bằng tâm huyết, bằng trí tuệ, bằng mồ hôi, nước mắt, bằng ý chí nghị lực và cả tấm lòng yêu nghề của người thầy đã chắp cánh ước mơ cho bao thế hệ học sinh thân yêu. Nhiều em đã trưởng thành và cống hiến cho sự phát triển giàu đẹp của quê hương, đất nước. Chặng đường hai mươi năm tuy chưa phải là dài, song đó là thời kỳ đáng ghi nhận của lịch sử một mái trường. Nhìn lại chặng đường đã qua, với bao nhiêu tự hào phấn khởi, thầy và trò trường THPT Mạc Đĩnh Chi không ngừng phát huy truyền thống, nỗ lực xây dựng nhà trường ngày càng vững mạnh, đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của xã hội, thỏa mãn tâm nguyện những thế hệ đi trước. Bằng một tâm thế và sức trẻ của tuổi hai mươi, với một bệ phóng khá vững vàng, bước vào năm học 2018 - 2019 với một tập thể sư phạm đoàn kết, năng động sáng tạo, giàu tâm huyết với nghề, có tinh thần trách nhiệm cao, thầy và trò trường THPT Mạc Đĩnh Chi đang nỗ lực, quyết tâm từng bước thay đổi diện mạo của trường, đẩy mạnh phong trào dạy học và giáo dục lên tầm cao mới, xứng tầm với ngôi trường trung tâm của huyện nhà và nằm trong số những trường xuất sắc trong hệ thống các trường THPT trên địa bàn toàn tỉnh.  Có thể nói trong suốt 20 năm phấn đấu, xây dựng và phát triển, các thế hệ thầy cô giáo nhà trường luôn cháy sáng ngọn lửa nhiệt tình, bền bỉ, gắn bó chung thủy với sự nghiệp “trồng người”. Lớp lớp học sinh nhà trường luôn mang trong mình tinh thần hiếu học, chủ động, sáng tạo trong lĩnh hội tri thức, đạt thành tích cao trong học tập và rèn luyện, ấp ủ những ước mơ và hoài bão lớn. Dưới ánh sáng đường lối giáo dục của Đảng, tình yêu quê hương, đất nước luôn bồi đắp cho tập thể thầy và trò trường THPT Mạc Đĩnh Chi niềm tin và sức mạnh tiến về phía trước, xứng đáng với niềm tin yêu của Đảng bộ và nhân dân huyện nhà, góp phần đưa sự nghiệp giáo dục tỉnh Gia Lai lên tầm cao mới. ThS Lê Văn Tàu Bí thư chi bộ - Hiệu trưởng nhà trường

Chào mừng kỷ niệm 50 năm xây dựng và phát triển: Tổng công ty Điện lực miền Bắc phát động cuộc thi “Tổng công ty Điện lực miền Bắc - 50 năm xây dựng và trưởng thành”

Trong 50 năm qua, Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) tiền thân là Công ty Điện lực 1 đã đoàn kết, nhất trí dũng cảm vượt qua mọi khó khăn gian khổ, hăng hái thi đua lao động sản xuất, luôn hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất - kinh doanh và các mục tiêu chính trị được giao qua các thời kỳ của đất nước. Trong mọi hoàn cảnh, tập thể cán bộ, công nhân, viên chức, lao động của Tổng công ty đã và đang cống hiến hết sức mình, khẳng định sự tin tưởng của Đảng và Nhà nước đối với một doanh nghiệp tiên phong trong sự nghiệp xây dựng và phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Để phản ánh, tuyên truyền và biểu dương kịp thời những tập thể, cá nhân tiêu biểu có thành tích xuất sắc trong mọi lĩnh vực công tác; để tuyên truyền cho toàn thể cán bộ, công nhân viên (CBCNV) về quá trình hình thành, phát triển, những thành tựu mà EVNNPCđã đạt được trong nửa thế kỷ, qua đó khơi dậy lòng tự hào về truyền thống và nâng cao nhận thức tiếp nối sự phát triển của Tổng công ty, tạo không khí thi đua sôi nổi lập thành tích kỷ niệm 50 năm ngày thành lập Tổng công ty (06/10/1969 - 06/10/2019), Tổng Giám đốc và Ban Thường vụ Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc phát động cuộc thi mang tên “Tổng công ty Điện lực miền Bắc - 50 năm xây dựng và trưởng thành” (gọi tắt Cuộc thi). Thể lệ Cuộc thi cụ thể như sau:              I. ĐỐI TƯỢNG, NỘI DUNG, HÌNH THỨC, THỜI GIAN TỔ CHỨC CUỘC THI. 1. Đối tượng: Tất cả cán bộ, công nhân, viên chức, lao động, đoàn viên Công đoàn trong Tổng công ty đang công tác và đã nghỉ hưu cùng các cán bộ, CNVC, lao động đang công tác tại các đơn vị thành viên Tập đoàn Điện lực Việt Nam. 2. Nội dung: - Phản ánh các hoạt động sản xuất, kinh doanh, đời sống CNVC, lao động; ghi nhận những cách làm hay, sáng tạo; những sáng kiến có giá trị đem lại hiệu quả thiết thực; những bước phát triển, sáng tạo khoa học, kỹ thuật, những công trình tiêu biểu; những đổi mới, những thành tựu nổi bật, những sự kiện, hoạt động… trong suốt quá trình 50 năm hình thành, phát triển của Tổng công ty. - Khắc họa những nhân tố điển hình, những hình tượng tiêu biểu trong CNVC, lao động, những tập thể có nhiều thành tích xuất sắc, đã và đang đi đầu trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, trong phong trào CNVC, lao động của Tổng công ty. - Phản ánh việc triển khai và thực thi văn hóa doanh nghiệp của EVNNPC; xây dựng, duy trì, phát huy thương hiệu và hình ảnh tốt đẹp của Tổng công ty, tạo được sự lan tỏa trong cộng đồng về những giá trị sống, nét văn hoá tốt đẹp của con người EVNNPC. - Những đóng góp của các tổ chức đoàn thể trong việc phối hợp với chuyên môn tuyên truyền, vận động CNVC, lao động thực hiện các Nghị quyết, chủ trương của Đảng, Nhà nước, của Tập đoàn Điện lực Việt Nam và lãnh đạo Tổng công ty; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; tổ chức phát động các phong trào thi đua sôi nổi, thiết thực; làm tốt công tác an sinh xã hội… góp phần xây dựng và phát triển Tổng công ty, tạo niềm tin, ấn tượng tốt đẹp cho cộng đồng. 3. Hình thức:Cuộc thi được tổ chức và chấm giải riêng theo 4 thể loại: 1. Bài viết phản ánh. 2. Sáng tác thơ.           3. Sáng tác nhạc.   4. Sáng tác ảnh. Người dự thi có thể tham gia cả 4 thể loại. Tuy nhiên, để thể hiện tính phong trào, tại mỗi nội dung thi người dự thi chỉ được nhận 1 giải cao nhất. 4. Thời gian: -  Phát động cuộc thi từ ngày 01/10/2018; kết thúc vào ngày 30/6/2019. - Tổ chức chấm và tổng kết trao giải cuộc thi vào dịp kỷ niệm 50 năm ngày thành lập Tổng công ty (06/10/2019). 5. Cách thức gửi bài dự thi: - Người dự thi phải ghi đầy đủ họ tên, đơn vị công tác, địa chỉ và điện thoại (nếu có) trong bài dự thi của mình. Ngoài phong bì phải ghi rõ: Tham gia Cuộc thi “EVNNPC - 50 năm xây dựng và trưởng thành”; - Bài thi của các đơn vị và cá nhân được tập hợp và gửi về địa chỉ: Ban Quan hệ cộng đồngTổng công ty Điện lực miền Bắc - Tháp B Tòa nhà EVN - 11 Cửa Bắc - Phường Trúc Bạch - Quận Ba Đình - Hà Nội (Bà Trịnh Kim Ngân  - Ban QHCĐ; ĐT: 0982471989),đồng thời gửi kèm file mềm, ảnh về địa chỉ email: ngantrinh89@gmail.com.   II. CƠ CẤU GIẢI THƯỞNG 1) Giải cá nhân: Mỗi thể loại dự thi trao cho tác giả, nhóm tác giả dự thi: - 01 Giải đặc biệt mức thưởng 10.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 01 giải Nhất: mức thưởng 8.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 01 giải Nhì: mức thưởng mỗi giải 6.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 05 giải Ba: mức thưởng mỗi giải 4.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 10 giải Khuyến khích: mức thưởng mỗi giải 2.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. 2) Giải tập thể: * Giải dành cho đơn vị có tỷ lệ số CNVC, lao động tham gia cuộc thi cao và có ít nhất một cá nhân đoạt giải: - 01 giải Nhất: Mức thưởng 20.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 03 giải Nhì: Mức thưởng mỗi giải 15.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 05 giải Ba: Mức thưởng mỗi giải 10.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 10 giải Khuyến khích: Mức thưởng mỗi giải 07.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. * Giải dành cho đơn vị có nhiều cá nhân đoạt giải: - 01 giải Nhất: Mức thưởng 10.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 01 giải Nhì: Mức thưởng 8.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. - 01 giải Ba: Mức thưởng 6.000.000 đồng và Giấy chứng nhận của Ban Tổ chức cuộc thi. 3) Các giải phụ - 01 giải dành cho thí sinh có nhiều thể loại tham gia và ở mỗi thể loại có nhiều tác phẩm: 5.000.000 đồng. - 05 giải dành cho thí sinh có bài dự thi trình bày đẹp, công phu, ấn tượng nhất: 2.000.000 đồng. Lưu ý: Mỗi tác giả trong một thể loại dự thi chỉ được trao 01 giải cao nhất, nếu có thêm giải phụ thì giải phụ không được quá 01 giải.  

Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm, Hà Nội: Nâng cao vai trò lãnh đạo của cấp ủy đảng, chính quyền, xây dựng đơn vị vững mạnh

TĐKT - Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm là đơn vị sự nghiệp công lập, trực thuộc Sở Y tế Hà Nội, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ và chăm sóc sức khỏe ban đầu cho nhân dân trên địa bàn quận. Cơ cấu tổ chức của Trung tâm Y tế gồm: Ban Giám đốc, 3 phòng chức năng, 5 khoa chỉ đạo chuyên môn, 3 phòng khám đa khoa, 1 nhà hộ sinh, 18 trạm y tế phường. Đảng bộ Trung tâm Y tế quận có 6 chi bộ trực thuộc với tổng số 72 đảng viên. Tập thể cán bộ, công chức, viên chức Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm Nhận thức rõ tầm quan trọng của công tác bảo vệ và chăm sóc sức khỏe ban đầu cho nhân dân, BCH Đảng ủy Trung tâm Y tế luôn phát huy vai trò lãnh đạo, chỉ đạo về công tác đảng và quản lý cán bộ, đảng viên thực hiện tốt các chủ trương, đường lối, nghị quyết, quy định của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; đồng thời ban hành nghị quyết sát với điều kiện thực tiễn để lãnh đạo đơn vị tổ chức thực hiện tốt các chức năng, nhiệm vụ được giao. Đồng chí Đoàn Văn Việt, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Trung tâm cho biết: Để hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao, Đảng ủy Trung tâm Y tế thường xuyên quán triệt các Chỉ thị, Nghị quyết của Thành ủy Hà Nội, Quận ủy Hoàn Kiếm và Sở Y tế Hà Nội, đồng thời căn cứ vào tình hình thực tế của địa phương và đơn vị để xây dựng các chương trình, kế hoạch công tác hàng tháng, quý để triển khai tới các khoa, phòng, đơn vị tổ chức thực hiện. Bên cạnh việc học tập nâng cao trình độ lý luận chính trị, Đảng ủy còn chú trọng tuyên truyền, giáo dục khơi dậy lòng tự hào về truyền thống vẻ vang của dân tộc, của ngành Y tế “Lương y như từ mẫu” cho đội ngũ cán bộ, đảng viên. BCH Đảng ủy luôn chú trọng công tác kiểm tra, giám sát, thường xuyên nắm bắt diễn biến tư tưởng của cán bộ, viên chức, người lao động để quản lý cán bộ,  xây dựng và củng cố khối đoàn kết nội bộ. Công tác phê bình và tự phê bình trong sinh hoạt đảng được thực hiện nghiêm túc, qua đó kịp thời phát hiện, làm rõ những vấn đề thiếu sót trong rèn luyện phẩm chất, đạo đức, lối sống của cán bộ, đảng viên, viên chức trong đơn vị. Công tác xây dựng Đảng đã đạt được những kết quả tích cực, cán bộ, đảng viên, luôn có ý thức rèn luyện, nâng cao phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống, nâng cao ý thức phục vụ nhân dân, kiên định mục tiêu, lý tưởng cách mạng. Công tác bồi dưỡng, kết nạp đảng viên mới luôn được quan tâm, trong năm 2017 đã giới thiệu 3 quần chúng ưu tú xét, kết nạp vào Đảng. Cùng với những kết quả đạt được trong công tác xây dựng Đảng, các phong trào thi đua của ngành Y tế đều được Công đoàn và Ban giám đốc Trung tâm triển khai tới tất cả các khoa, phòng, đơn vị trực thuộc. Qua các phong trào thi đua, cán bộ, nhân viên ngày càng nâng cao tinh thần trách nhiệm với công việc, luôn cố gắng nỗ lực để cung cấp cho người dân dịch vụ khám, chữa bệnh tốt nhất, kỹ năng giao tiếp, ứng xử với bệnh nhân ngày càng được nâng cao, tạo được ấn tượng tốt với bệnh nhân và người nhà bệnh nhân. Các chương trình y tế được thực hiện đồng đều với chất lượng ngày càng được nâng cao. Công tác phòng, chống dịch được đặc biệt quan tâm chỉ đạo, Trung tâm Y tế đã làm tốt công tác tham mưu cho Quận ủy, HĐND và UBND Quận, đồng thời làm tốt nhiệm vụ chỉ đạo và thực hiện nghiệp vụ chuyên môn. Vì vậy, năm 2017 Hoàn Kiếm đã ngăn chặn thành công sự bùng phát của sốt xuất huyết, là địa bàn có số người mắc thấp trong các quận nội thành, không có bệnh nhân tử vong vì sốt xuất huyết. Từ những kết quả đạt được trong công tác xây dựng Đảng ở Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm có thể thấy trách nhiệm của tập thể, người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, cơ quan, đơn vị là rất quan trọng. Tại Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm, mỗi đồng chí trong BCH Đảng ủy, Ban Giám đốc đều được phân công nhiệm vụ cụ thể. Tập thể BCH Đảng ủy, Ban Giám đốc thực hiện nghiêm nguyên tắc “Tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách”. Bí thư Đảng ủy, các ủy viên luôn ý thức được vai trò, trách nhiệm của mình trong công tác cán bộ và gương mẫu đi đầu trong các phong trào. Đồng chí Đoàn Văn Việt, Bí thư Đảng ủy Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm khẳng định: Nhờ thực hiện tốt quy chế dân chủ nên tập thể Đảng bộ, Chi bộ là một khối đoàn kết, thống nhất từ ý chí đến hành động, quan hệ giữa chi bộ và cơ quan đảm bảo tính nhất quán cao, từ đó trong nội bộ không xảy ra các vụ việc tiêu cực, tham nhũng. Mỗi cán bộ, đảng viên, nhân viên của Trung tâm không ngừng tu dưỡng đạo đức, tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn, kiên quyết đấu tranh với những biểu hiện sai trái để toàn đơn vị thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị được Sở Y tế, Quận ủy, UBND Quận giao. Với những kết quả đạt được, Trung tâm Y tế quận Hoàn Kiếm liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Nhiều tập thể và cá nhân đã được nhận các hình thức khen thưởng của Thành phố, Sở Y tế và UBND quận. Là những cán bộ y tế gần dân, nắm rõ tình hình của mỗi địa bàn, khu phố, mỗi cán bộ, đảng viên, viên chức TTYT quận Hoàn Kiếm nêu cao tinh thần trách nhiệm, tiếp tục phát huy những thành tích đã đạt được, xây dựng mạng lưới y tế cơ sở hoạt động hiệu quả, hoàn thành tốt nhiệm vụ bảo vệ và chăm sóc sức khỏe ban đầu cho nhân dân.

TCT Cảng Hàng không Việt Nam được vinh danh “Doanh nghiệp có năng lực quản trị tài chính tốt nhất và đứng đầu ngành Hạ tầng”

 Tại Lễ Công bố doanh nghiệp (DN) đạt chỉ số năng lực quản trị tài chính tốt nhất trên sàn chứng khoán Việt Nam năm 2018 tổ chức ngày 1/12, Tổng công ty Cảng Hàng không Việt Nam – Công ty cổ phần đã được vinh danh là “Doanh nghiệp có năng lực quản trị tài chính tốt nhất và đứng đầu ngành Hạ tầng”. Chủ tịch VCCI Vũ Tiến Lộc trao giấy chứng nhận cho ông Vũ Thế Phiệt, Tổng Giám đốc Tổng công ty Cảng Hàng không Việt Nam Sự kiện nằm trong chương trình “Đánh giá năng lực hoạt động doanh nghiệp” do báo Diễn đàn Doanh nghiệp – VCCI phối hợp với Viện Nghiên cứu và Phát triển Doanh nghiệp triển khai. Chương trình được thực hiện thường niên trên cơ sở khảo sát, đánh giá 21 tiêu chí tài chính liên quan đến mọi mặt hoạt động sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp niêm yết trên sàn chứng khoán Việt Nam thuộc 32 lĩnh vực kinh tế thông qua Bản cáo bạch hàng năm với phương pháp đánh giá toàn diện, đảm bảo kết quả chính xác và khách quan. Kết quả phân tích, đánh giá và xếp hạng là cơ sở quan trọng để DN nắm được tình hình “sức khỏe” của mình; qua đó khắc phục hạn chế, triển khai các giải pháp phát triển trong giai đoạn tiếp theo. Đây cũng là kết quả thẩm định năng lực DN giúp các đối tác, các tổ chức tín dụng, các nhà đầu tư, đặc biệt là các cổ đông ra quyết định đầu tư hợp lý và hiệu quả. Dịp này, ông Vũ Thế Phiệt, Tổng Giám đốc Tổng công ty Cảng Hàng không Việt Nam cũng được vinh danh TOP 100 doanh nghiệp (DN) đạt chỉ số năng lực quản trị tài chính tốt trên sàn chứng khoán Việt Nam năm 2018.  

Tổng Công ty Điện lực Miền Bắc triển khai tháng tri ân khách hàng năm 2018, lan tỏa thông điệp “Chuyên nghiệp, hiệu quả”

Tháng “Tri ân khách hàng” là một hoạt động thường niên được Tập đoàn Điện lực Việt Nam và các đơn vị thành viên tổ chức vào tháng 12 hàng năm. Đến hẹn lại lên, tháng 12/2018, Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) đã chỉ đạo triển khai Tháng “Tri ân khách hàng” năm 2018 tại 27 tỉnh, thành miền Bắc (địa bàn Tổng công ty thực hiện nhiệm vụ quản lý vận hành và cung ứng điện), với thông điệp “Chuyên nghiệp, hiệu quả”. Các hoạt động, sự kiện trong tháng tri ân được thực hiện với mong muốn sẽ tạo ra sự gắn kết, lan tỏa trong cộng đồng, nêu bật được ý nghĩa toàn EVN nói chung và EVNNPC nói riêng là một doanh nghiệp Nhà nước hướng tới sự phát triển bền vững, góp phần cải thiện môi trường đầu tư, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội, hiện đại và chuyên nghiệp, lấy khách hàng làm trọng tâm phát triển; luôn nỗ lực phấn đấu cung cấp các dịch vụ điện với chất lượng tốt nhất thông qua đội ngũ con người chuyên nghiệp, tận tâm, sáng tạo và hệ thống công nghệ tiên tiến được ứng dụng. Một số Chương trình tri ân khách hàng sẽ được triển khai thực hiện trên địa bàn 27 tỉnh miền Bắc như sau: Tại Tổng công ty, từ ngày 18-21/12/2018, EVNNPC sẽ gửi lời tri ân khách hàng sử dụng điện trên địa bàn 27 tỉnh miền Bắc qua tin nhắn SMS, Zalo, email, gửi thư, trên Website chăm sóc khách hàng;... Các Công ty Điện lực tỉnh sẽ phối hợp với các cơ quan quản lý nhà nước, các tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên, các đơn vị ngành điện đóng trên địa bàn phát động và phối hợp thực hiện hiệu quả chương trình cải tạo, nâng cấp hệ thống điện của các điểm trường học vùng sâu, vùng xa; Thực hiện chương trình chỉnh trang đô thị và 5S lưới điện: Làm sạch, đẹp chỉnh trang các tuyến đường dây tại các Điện lực; Dự kiến, trong tháng 12/2018, Tổng công ty sẽ thực hiện lắp đặt hệ thống chiếu sáng cho hơn 130 tuyến đường thôn, ngõ, xóm đang thiếu ánh sáng điện. Mỗi tuyến đường đều được gắn biển tên chương trình Tri ân khách hàng của EVNNPC, góp phần bổ sung thêm đủ tiêu chí nông thôn mới; Chương trình “Thắp sáng niềm tin” với những việc làm cụ thể như sửa chữa, thay mới đường dây, bóng đèn sẽ được triển khai đến khoảng 6.000 hộ nghèo, gia đình chính sách; Tổng công ty cũng sẽ chỉ đạo các Điện lực lựa chọn và thực hiện chương trình hỗ trợ nhân công miễn phí lắp đặt dây sau công tơ cho khoảng hơn 800 khách hàng cấp điện mới là các gia đình hộ chính sách, hộ nghèo, các gia đình có hoàn cảnh khó khăn; Chương trình “Uống nước nhớ nguồn” tặng quà, sửa chữa điện cho các gia đình Bà mẹ Việt Nam Anh hùng, các gia đình có thân nhân là liệt sĩ ngành điện trên địa bàn các Công ty Điện lực nhận phụng dưỡng vẫn được tiếp tục thực hiện thường xuyên tại các địa phương; Đoàn Thanh niên sẽ thực hiện chuỗi chương trình hoạt động tình nguyện, an sinh xã hội: công trình thanh niên “Thắp sáng đường quê” tại tỉnh Sơn La; Lắp đặt hệ thống đường điện, đưa ánh sáng về 40 hộ dân chủ yếu dân tộc Dao chưa có điện tại thôn Thác Cá, xã An Lương, huyện Văn Chấn, tỉnh Yên Bái; Xây 01 điểm trường mầm non Tà Lành, xã Nậm Lành, huyện Văn Chấn...với tổng kinh phí dự kiến 500 triệu đồng; Tổng công ty sẽ thực hiện vệ sinh công nghiệp miễn phí trạm biến áp cho khoảng 1.400 khách hàng lớn; Trung tâm Chăm sóc khách hàng Điện lực miền Bắc đảm bảo giải đáp thắc mắc, khiếu nại khách hàng; chấn chỉnh tác phong, thái độ khi tiếp xúc khách hàng của giao dịch viên đúng thời gian, quy định. Lực lượng làm công tác dịch vụ, phục vụ khách hàng không ngừng học tập, trau dồi kiến thức, kỹ năng mềm nhằm nâng cao tinh thần, thái độ phục vụ đối với khách hàng, ứng xử văn hóa khi tiếp xúc với người dân; EVNNPC sẽ tổ chức Hội nghị khách hàng cấp Tổng công ty, Công ty Điện lực điện lực và Điện lực. Đây là một hoạt động thường niên để tăng cường sự gắn bó của khách hàng với Tổng Công ty, tri ân và tìm hiểu những mong muốn của khách hàng; Ngoài ra, trong tháng 12/2018, EVNNPC cũng sẽ tổ chức tổng kết và trao giải Gia đình tiết kiệm Điện cấp Công ty điện lực, Điện lực. Ngoài các hoạt động thiết thực nổi bật trong tháng tri ân khách hàng, các Công ty Điện lực vẫn sẽ tiếp tục thực hiện các chương trình dịch vụ khách hàng đã có kế hoạch trong năm. Những hoạt động thể hiện sự tri ân khách hàng của Tổng công ty Điện lực miền Bắc được thực hiện thường xuyên, liên tục không chỉ trong một tháng tri ân khách hàng mà trong suốt cả năm dựa trên quan điểm chính là nâng cao chất lượng dịch vụ điện năng chính, đáp ứng nhu cầu của khách hàng một cách chuyên nghiệp, tận tâm./.

Trang