Hơn 46 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển đã được cập nhật
TĐKT - Nằm trong chuỗi các hoạt động trọng tâm của Tháng Công nhân, Chương trình "75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” đã được khởi động từ tháng 2 năm 2021. Sau 20 ngày phát động, đã có hơn 46 nghìn sáng kiến được cập nhật trên Cổng thông tin trực tuyến https://congdoanvietnam.org. Chương trình đã thu hút được nhiều sự hưởng ứng tham gia của các cấp công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) cả nước. Kết thúc 20 ngày của chiến dịch 40 ngày cao điểm phát huy sáng kiến, ý tưởng sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, cải tiến kỹ thuật, đã có hơn 46 nghìn sáng kiến của đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tại 63 Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố; 18 Công đoàn ngành Trung ương và Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn được cập nhật trên Cổng trực tuyến https://congdoanvietnam.org. Tiêu biểu: Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang có 8.518 sáng kiến; Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An có 6.838 sáng kiến; Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa có 3.767 sáng kiến; Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai có 2.567 sáng kiến. Bà Vũ Thị Giáng Hương, Quyền Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, kết thúc 40 ngày cao điểm (20/4), các LĐLĐ tỉnh, thành phố, công đoàn ngành Trung ương và tương đương, công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam gửi hồ sơ (tờ trình, bảng tóm tắt sáng kiến...) về Tổng LĐLĐ Việt Nam. Từ ngày 22/4, Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức xét chọn và biểu dương các sáng kiến tiêu biểu, xuất sắc. Bà Vũ Thị Giáng Hương cũng lưu ý, các sáng kiến tiêu biểu, xuất sắc được khen thưởng ở cả 4 cấp công đoàn phải được cập nhật đầy đủ trên Cổng thông tin trực tuyến. Riêng đối với các sáng kiến thuộc bí mật công nghệ chỉ cần cập nhật tên sáng kiến, tóm tắt hiệu quả và khen thưởng (nếu có). Ngọc TúPhong trào thi đua
TĐKT - Chiều 30/3, tại Hà Nội, Thông tấn xã Việt Nam tổ chức Hội nghị tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2020, trao tặng các danh hiệu thi đua và phát động thi đua năm 2021.
Đến dự Hội nghị về phía Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương có đồng chí: Phạm Đức Toàn, Ủy viên Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương, Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương.
Về phía TTXVN có các đồng chí: Nguyễn Đức Lợi, Tổng Giám đốc, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng TTXVN; Lê Quốc Minh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc TTXVN, cùng ban lãnh đạo TTXVN, các Ủy viên Hội đồng Thi đua - Khen thưởng TTXVN, thủ trưởng các đơn vị, đại diện Đoàn Thanh niên, Hội Cựu chiến binh, Liên Chi hội nhà báo TTXVN.
Tổng Giám đốc Thông tấn xã Việt Nam Nguyễn Đức Lợi phát biểu tại Hội nghị
Năm 2020, TTXVN tiếp tục thi đua thực hiện tốt Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị khóa XII về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII và thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TW ngày 7/4/2014 của Bộ Chính trị về tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng. Tổng Giám đốc TTXVN phát động phong trào thi đua năm 2020 với mục tiêu thi đua: Xây dựng TTXVN thành cơ quan thông tấn đa phương tiện chủ lực của hệ thống truyền thông quốc gia, trung tâm thông tin chiến lược tin cậy của Đảng và Nhà nước, khẩu hiệu thi đua: “Phát huy sức mạnh toàn ngành, đồng tâm, sáng tạo, thực hiện tốt chức năng thông tấn nhà nước.”
Toàn cảnh Hội nghị
Hưởng ứng phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” do Thủ tướng Chính phủ phát động, Tổng Giám đốc TTXVN đã phát động phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thông tấn xã Việt Nam thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Nội dung thi đua đối với tập thể gồm: Thi đua xây dựng cơ quan, đơn vị văn minh, hiện đại, xanh, sạch, đẹp; xây dựng, ban hành các chính sách, quy định, nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị về văn hóa công sở; đẩy mạnh công tác cải cách hành chính, công khai, minh bạch, đơn giản hóa các thủ tục hành chính, rút ngắn thời gian giải quyết công việc tại cơ quan, đơn vị; thực hiện ứng dụng rộng rãi công nghệ thông tin trong hoạt động của cơ quan, đơn vị.
Hưởng ứng phong trào thi đua do Tổng Giám đốc TTXVN phát động, các đơn vị, tổ chức đảng, đoàn thể của TTXVN đã tổ chức thi đua với khí thế sôi nổi, hình thức phong phú, đa dạng (thi đua theo chuyên đề, thi đua theo đợt, thi đua lập thành tích chào mừng các ngày kỷ niệm, các sự kiện chính trị của đất nước) với mục tiêu rõ ràng và các chỉ tiêu thi đua cụ thể; đề ra nhiều nội dung thi đua phù hợp với yêu cầu, điều kiện, đặc thù công tác và gắn chặt với nhiệm vụ chính trị của đơn vị; có nhiều biện pháp thực hiện cụ thể, lôi cuốn được đông đảo công chức, viên chức và người lao động tham gia. Nhờ đó, phong trào thi đua đạt chất lượng, hiệu quả thiết thực, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ chính trị của ngành.
Đồng chí Phạm Đức Toàn, Ủy viên Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương, Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương, trao Cờ thi đua của Chính phủ tặng các tập thể.
Việc phát động phong trào thi đua hàng năm và thi đua đột xuất, chuyên đề luôn bám sát các phong trào thi đua của cả nước. Các phong trào thi đua đều gắn với việc triển khai thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị. Thông qua các phong trào thi đua đã có nhiều tập thể, cá nhân lập thành tích xuất sắc, được các ngành, đơn vị tôn vinh, khen thưởng.
Năm 2020, Tổng Giám đốc quyết định công nhận các danh hiệu thi đua và khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua của ngành, trong đó đã khen thưởng đột xuất 86 cá nhân và 22 tập thể vì có thành tích trong công tác thông tin. Nhân dịp Đại hội Thi đua yêu nước TTXVN, Tổng giám đốc đã khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua giai đoạn 2016 - 2020.
Ghi nhận quá trình công tác và đóng góp cho ngành, Tổng Giám đốc đã tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Thông tấn” cho 54 viên chức và người lao động vào dịp kỷ niệm 75 năm Ngày truyền thống của TTXVN ngành,
Bên cạnh đó, Tổng Giám đốc khen thưởng một số cá nhân và tập thể ngoài ngành có đóng góp cho sự nghiệp phát triển của TTXVN.
Trong năm 2020, TTXVN đã hoàn thành hồ sơ đề nghị Chủ tịch nước, các cơ quan, bộ, ngành khen thưởng cho các tập thể, cá nhân của TTXVN, đặc biệt hoàn thành hồ sơ đề nghị Chủ tịch nước tặng Huân chương Lao động hạng Nhất cho TTXVN nhân dịp kỷ niệm 75 năm Ngày truyền thống của ngành và phong tặng danh hiệu “Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân” cho Thông tấn xã Giải phóng nhân dịp kỷ niệm 60 năm thành lập.
TTXVN đã tích cực tuyên truyền, phát hiện, nhân rộng điển hình tiên tiến. TTXVN cũng tuyên truyền các gương điển hình tiên tiến do Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương tổng hợp gửi TTXVN.
Phát huy thành tích đã đạt được, năm 2021, toàn ngành sẽ đẩy mạnh phong trào thi đua theo phương hướng, nhiệm vụ sau: Thứ nhất, đẩy mạnh phong trào thi đua của các đơn vị để triển khai có hiệu quả chương trình công tác của đơn vị và của ngành, tập trung mọi sức mạnh, nỗ lực để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của ngành năm 2021.
Thứ hai, thực hiện tốt trong toàn ngành các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động và các phong trào thi đua của TTXVN gắn với việc thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị “Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” nhằm nâng cao năng suất, hiệu quả công tác.
Thứ ba, thực hiện tốt Chỉ thị số 34-CT/TW của Bộ Chính trị; nâng cao chất lượng công tác khen thưởng, đảm bảo khen thưởng chính xác, kịp thời, công khai, minh bạch; triển khai thực hiện Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31/7/2017 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng; Thông tư số 08/2017/TT-BNV ngày 27/10/2017 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
Thứ tư, đẩy mạnh biểu dương, khen thưởng đột xuất các cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc trong công tác; khen thưởng người trực tiếp lao động, sản xuất để thúc đẩy phong trào thi đua. Tích cực xây dựng và nhân rộng các điển hình tiên tiến.
Thứ năm, xây dựng và thực hiện kế hoạch kiểm tra, đôn đốc, giám sát thực hiện phong trào thi đua của các đơn vị.
Hồng Thiết
TĐKT - Những năm qua, tuổi trẻ Ninh Bình luôn là một trong những lực lượng xung kích đi đầu trong các phong trào thi đua yêu nước ở địa phương, đóng góp công sức, tài năng, trí tuệ và lòng nhiệt huyết tham gia xây dựng cơ sở hạ tầng, phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng- an ninh, xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh, xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh...
Với tinh thần xung kích, tình nguyện và lòng nhiệt huyết của tuổi trẻ, từ năm 2015 đến nay, tuổi trẻ tỉnh Ninh Bình đã bám sát, cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, đồng thời quán triệt và triển khai hiệu quả các nghị quyết, phong trào, cuộc vận động của Trung ương Đoàn, tích cực tham gia trên tất cả các lĩnh vực của đời sống xã hội.
Các cấp bộ Đoàn trong tỉnh đã đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng đa dạng hóa các loại hình tập hợp, dân chủ hóa trong sinh hoạt, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, thanh niên (ĐVTN), từng bước khắc phục hình thức sinh hoạt đơn điệu, hành chính hóa hoạt động của Đoàn.
ĐVTN tích cực tham gia xây dựng nông thôn mới
Đồng chí Trịnh Như Lâm, Bí thư Tỉnh đoàn Ninh Bình cho biết: Những năm qua, công tác tuyên truyền, giáo dục đạo đức, lối sống cho ĐVTN được gắn với việc thực hiện Chỉ thị 01 của Ban Bí thư Trung ương Đoàn về “Tăng cường rèn luyện tác phong, thực hiện lề lối công tác của cán bộ Đoàn”; cuộc vận động “Xây dựng giá trị hình mẫu thanh niên Việt Nam trong thời kỳ mới” và triển khai Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, qua đó bồi đắp tình yêu quê hương, đất nước, tinh thần tự tôn dân tộc, nâng cao tinh thần tự giác trong học tập, lao động của mỗi ĐVTN.
Bên cạnh đó, các cấp bộ Đoàn đã chủ động phối hợp với các ngành như: Tư pháp, công an, giáo dục, các đoàn thể để làm tốt công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho thanh thiếu niên, nhất là việc giúp đỡ, giáo dục thanh, thiếu niên hư có nguy cơ vi phạm pháp luật trở nên tiến bộ.
Cùng với đó, phong trào “Xung kích, tình nguyện vì cuộc sống cộng đồng” được triển khai đồng bộ trong toàn Đoàn, gắn với các hoạt động trong “Tháng Thanh niên” và chiến dịch “Thanh niên tình nguyện hè”. Đã có nhiều công trình, phần việc thanh niên được triển khai như: Khám, tư vấn, cấp thuốc miễn phí cho người nghèo và các đối tượng chính sách; tham gia bảo vệ môi trường, bảo vệ dòng sông quê hương và ứng phó với biến đổi khí hậu; tiếp sức mùa thi; thắp sáng đường quê; lắp đặt các điểm vui chơi thể thao tại nhà văn hóa thôn, xóm...
Theo đồng chí Lâm, chỉ tính riêng năm 2020, toàn tỉnh tổ chức khám bệnh, tư vấn và cấp thuốc miễn phí cho 4.150 đối tượng, trị giá gần 800 triệu đồng; vận động 9.350 ĐVTN đăng ký hiến máu và thu được 8.058 đơn vị máu; thăm hỏi và tặng 2.000 suất quà cho các đối tượng học sinh nghèo vượt khó, người già neo đơn, gia đình chính sách... với tổng trị giá hơn 2 tỷ đồng.
Mô hình nuôi thủy sản và nuôi dê của Tổ hợp tác thanh niên nuôi trồng thủy sản xã Lạc Vân (Nho Quan) đang phát huy hiệu quả tốt
Đặc biệt, xác định “Đồng hành với thanh niên trong khởi nghiệp, lập nghiệp” là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Đoàn, qua đó mở rộng, tập hợp đoàn kết thanh niên, những năm qua Ban Thường vụ Tỉnh đoàn đã lãnh đạo, chỉ đạo các cấp bộ Đoàn tập trung triển khai nhiều hoạt động cụ thể như: Hỗ trợ, khai thác các nguồn vốn vay cho thanh niên phát triển kinh tế, học nghề, lập nghiệp; tổ chức sàn giao dịch tư vấn và định hướng nghề nghiệp, việc làm cho học sinh THPT; thành lập, duy trì và nhân rộng các mô hình liên kết phát triển kinh tế...
Để hỗ trợ tối đa thanh niên lập thân, lập nghiệp, các cấp bộ Đoàn luôn chú trọng hỗ trợ về nguồn vốn, trang bị kiến thức khoa học kỹ thuật cho thanh niên. Các cấp bộ Đoàn trong tỉnh đã tập trung triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết số 43 của HĐND tỉnh về việc “Hỗ trợ vốn vay khởi nghiệp và phát triển sản xuất, kinh doanh cho thanh niên trên địa bàn tỉnh Ninh Bình”.
Theo Bí thư Tỉnh đoàn Trịnh Như Lâm, Ban Thường vụ Tỉnh đoàn đã rà soát, thẩm định, quyết định giải ngân nguồn vốn 20 tỷ đồng hỗ trợ cho 330 dự án do thanh niên làm chủ. Đến nay, nhiều mô hình, dự án khi được tiếp cận nguồn vốn đã đầu tư khởi nghiệp, bước đầu mang lại hiệu quả nhất định. Hàng năm, giải quyết việc làm cho gần 1.000 lao động tại địa phương với mức thu nhập bình quân đầu người ổn định từ 4 - 6 triệu đồng/tháng. Nhiều mô hình, dự án của thanh niên có mức thu nhập bình quân/năm đạt hàng trăm triệu đồng. Tổng doanh thu của các dự án ước đạt trên 50 tỷ đồng.
Ngoài hỗ trợ vốn, các cấp bộ Đoàn trong tỉnh đã tổ chức nhiều buổi tập huấn chuyển giao khoa học kỹ thuật cho ĐVTN, từ đó giúp thanh niên có thêm tri thức cũng như thông tin để mở rộng sản xuất, kinh doanh, vươn lên lập thân, lập nghiệp.
Bên cạnh việc triển khai có hiệu quả các phong trào, những năm qua, công tác xây dựng và củng cố tổ chức Đoàn, công tác đoàn kết, tập hợp thanh niên và chăm sóc thiếu niên, nhi đồng tiếp tục đi vào nền nếp. Qua đó, đã củng cố, kiện toàn tổ chức, mở rộng mặt trận đoàn kết, tập hợp thanh niên, đẩy mạnh phát triển đoàn viên, hội viên, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp. Vai trò, vị thế của tổ chức Đoàn trong thanh niên và xã hội ngày càng được nâng lên.
Với các hoạt động sôi nổi, thiết thực, tuổi trẻ Ninh Bình đã và đang khẳng định vai trò xung kích, tình nguyện trên mọi lĩnh vực, tích cực rèn đức, luyện tài, thể hiện trách nhiệm của tuổi trẻ đối với cuộc sống cộng đồng.
Theo đồng chí Trịnh Như Lâm, trong thời gian tới, Ban Thường vụ Tỉnh đoàn Ninh Bình sẽ tiếp tục chỉ đạo các cơ sở đoàn trực thuộc đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, phát huy mạnh mẽ vai trò xung kích, tình nguyện, sáng tạo của tuổi trẻ tham gia phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm an sinh xã hội, đồng thời tập trung triển khai thực hiện các công trình, phần việc thanh niên xây dựng nông thôn mới và đô thị văn minh, qua đó, góp phần xây dựng quê hương Ninh Bình ngày càng phát triển.
Bảo Linh
Ngày hội Thanh niên dân tộc và Chương trình “Tháng Ba biên giới” năm 2021
TĐKT - Trong 2 ngày 26 - 27/3, tại huyện Mèo Vạc, tỉnh Hà Giang, Trung ương Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam phối hợp với Nhà hát Kịch Việt Nam, Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam tỉnh Hà Giang tổ chức Chương trình “Tháng Ba biên giới” năm 2021 và Ngày hội Thanh niên các dân tộc. Dự Ngày hội có anh Nguyễn Tường Lâm, Bí thư BCH Trung ương Đoàn, Phó Chủ tịch Thường trực Trung ương Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam; lãnh đạo tỉnh Hà Giang, Bộ Chỉ huy Bộ đội Biên phòng tỉnh Hà Giang; đại diện lãnh đạo cấp ủy, chính quyền địa phương và đông đảo đoàn viên, thanh niên, bà con nhân dân trên địa bàn. Ban tổ chức tặng quà cho các hộ nghèo. Chương trình “Tháng Ba biên giới” là hoạt động thiết thực và ý nghĩa của Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam các cấp trong Tháng Thanh niên, được triển khai tại các địa bàn giáp biên giới với nhiều hoạt động vì cộng đồng. Chương trình nhằm đẩy mạnh công tác tuyên truyền sâu rộng trong hội viên, thanh niên về truyền thống vẻ vang của Đoàn, Hội và các thế hệ thanh niên Việt Nam trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc với nhiều nội dung hoạt động hết sức đa dạng, phong phú, tham gia góp phần vào việc phát triển kinh tế những địa bàn vùng biên giới, góp phần đảm bảo an sinh xã hội, củng cố và giữ vững chủ quyền biên giới quốc gia. Tại Chương trình, Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam trao tặng 20 suất quà cho già làng, trưởng bản, người có hoàn cảnh khó khăn; tặng 30 học bổng cho học sinh dân tộc có hoàn cảnh khó khăn vươn lên học giỏi; trao kinh phí hỗ trợ nhà ở xã hội cho hộ gia đình chính sách; hỗ trợ xây dựng 5 chốt kiểm soát dịch Covid-19; trao kinh phí xây dựng “Nhà nội trú cho em” cho Trường Tiểu học Hồ Thầu, xã Hồ Thầu, huyện Hoàng Su Phì; Trường PTDTBT Tiểu học Thượng Phùng, huyện Mèo Vạc và công trình “Trường đẹp cho em” điểm trường Tả Chải, thuộc Trường Mầm non Túng Sán, xã Túng Sán, huyện Hoàng Su Phì; trao kinh phí xây dựng 2 công trình “Ngôi nhà hạnh phúc” cho học sinh mồ côi có hoàn cảnh khó khăn tại huyện Mèo Vạc... Tổng trị giá các quà tặng là hơn 1,6 tỷ đồng. Ban Tổ chức trao học bổng cho các học sinh nghèo vượt khó Đặc biệt ngân sách hỗ trợ xây dựng các chốt kiểm soát dịch Covid lần đầu tiên do Đoàn thanh niên Ngân hàng Quân đội MB khởi xướng và triển khai được thực hiện trên nền tảng nhân đạo số quốc gia inhandao đã thu hút được sự tham gia mạnh mẽ của gần 2.000 đoàn viên trong tập đoàn và gây quỹ được hơn 300 triệu đồng, 100% thông qua hình thức trực tuyến, tạo sự lan tỏa mạnh mẽ. Ngay sau buổi lễ, các đại biểu chia thành 6 đoàn đến thăm, tặng quà, khởi công các công trình, phần việc thanh niên như: Thăm, tặng quà Đồn biên phòng Xín Cái, huyện Mèo Vạc; khởi công xây dựng chốt kiểm soát dịch Covid-19; khởi công nhà ở xã hội cho gia đình chính sách; khởi công “Nhà nội trú cho em” tại Trường PTDTBT Tiểu học Thượng Phùng, huyện Mèo Vạc và Trường Tiểu học Hồ Thầu, xã Hồ Thầu, huyện Hoàng Su Phì; khởi công “Ngôi nhà Hạnh phúc” cho học sinh mồ côi... Đồng thời, cũng trong khuôn khổ Chương trình “Tháng Ba biên giới”, Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam, Trung tâm Tình nguyện Quốc gia và các đơn vị đồng hành đã trao tặng 3 công trình “Trường đẹp cho em” tại tỉnh Lai Châu, 5 công trình “Trường đẹp cho em” tại tỉnh Điện Biên; 1 công trình “Trường đẹp cho em” tại tỉnh Bắc Kạn; 2 công trình “Cầu Hạnh phúc” tại tỉnh Quảng Nam; 3 “Ngôi nhà Hạnh phúc” tại tỉnh Yên Bái, Quảng Ngãi với tổng trị giá các công trình gần 4 tỷ đồng. Ngoài ra, Ban Tổ chức trao 175 nghìn sản phẩm nước rửa tay Lifebuoy phòng, chống dịch Covid-19 cho các địa bàn giáp biên giới các tỉnh với trị giá gần 11 tỷ đồng. Ban tổ chức trao hỗ trợ xây dựng nhà lắp ghép cho các chốt kiểm dịch của Đồn biên phòng Xín Cái Trong ngày 26/3,Trung ương Đoàn TNCS Hồ Chí Minh phối hợp với các tỉnh, thành Đoàn tổ chức Ngày hội thanh niên tại 5 tỉnh, thành phố là: Thành phố Hồ Chí Minh, Nghệ An, Bình Định, Đắk Lắk và Hà Giang. Ngày hội với sự tham gia của các bạn học sinh, sinh viên, thanh niên công nhân và đoàn viên, thanh niên là người dân tộc trên địa bàn. Ngày hội là sân chơi bổ ích dành cho hội viên, thanh niên, qua các hoạt động nhằm bồi dưỡng kiến thức, rèn luyện kỹ năng xã hội; đồng thời thể hiện vai trò của tổ chức Đoàn, Hội trong công tác đoàn kết, tập hợp thanh niên nói chung và thanh niên dân tộc nói riêng, góp phần củng cố, xây dựng tổ chức Hội vững mạnh cũng như trong việc gìn giữ, phát huy các giá trị văn hóa, nghệ thuật truyền thống của các dân tộc thiểu số. Tại Ngày hội, diễn ra các hoạt động: Trại thanh niên dân tộc; thi đấu thể thao, trò chơi dân gian; văn nghệ truyền thống giữa thanh niên các dân tộc… Cùng nằm trong chuỗi hoạt động của Chương trình, tối ngày 26/3/2021, Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam phối hợp cùng Nhà hát Kịch Việt Nam tổ chức chương trình giao lưu nghệ thuật với sự tham gia diễn xuất của NSƯT Xuân Bắc, Giám đốc Nhà hát Kịch Việt Nam; nghệ sĩ Hồ Liên, Phó Trưởng Đoàn biểu diễn 1, Nhà hát Kịch Việt Nam; nghệ sĩ Phú Đôn cùng các nghệ sĩ nổi tiếng khác... Các hoạt động Tháng Ba biên giới năm nay đã thực sự góp phần tạo không khí thi đua sôi nổi trong hội viên, thanh niên, lập thành tích chào mừng kỷ niệm 90 năm Ngày thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh (26/3/1931 - 26/3/2021); 62 năm Ngày truyền thống Bộ đội Biên phòng và 32 năm Ngày Biên phòng toàn dân. Đăng HảiTĐKT - Ngày 26/3, tại Trung tâm Hội nghị tỉnh Hậu Giang, Cụm thi đua các tỉnh Tây Nam Bộ tổ chức Hội nghị tổng kết thực hiện giao ước thi đua năm 2020 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2021.
Dự Hội nghị có các đồng chí: Thượng tướng Nguyễn Văn Thành, Thứ trưởng Bộ Công an, Ủy viên Hội đồng TĐKT Trung ương, phụ trách Cụm thi đua các tỉnh Tây Nam Bộ; Phạm Đức Toàn, Ủy viên Hội đồng TĐKT Trung ương, Phó Trưởng ban Ban TĐKT Trung ương; Lê Văn Vũ, Vụ trưởng Vụ III; Huỳnh Thanh Phong, Phó Vụ trưởng Vụ III cùng chuyên viên của Ban TĐKT Trung ương.
Về phía địa phương, có các đồng chí: Lê Tiến Châu, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy tỉnh Hậu Giang; Đồng Văn Thanh, Chủ tịch UBND tỉnh Hậu Giang; Phạm Thiện Nghĩa, Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Tháp; Lê Văn Hẳn, Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh; Lê Văn Phước, Phó Chủ tịch UBND tỉnh An Giang; Phan Thanh Duy, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Bạc Liêu; Nguyễn Trúc Sơn, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Bến Tre; Huỳnh Thị Diễm Ngọc, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng; Nguyễn Minh Liệt, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Vĩnh Long; Nguyễn Minh Lâm, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Long An, lãnh đạo Sở Nội vụ, Ban TĐKT của 12 tỉnh trong Cụm thi đua các tỉnh Tây Nam Bộ. Đồng chí Trương Văn Phong, Phó Trưởng ban Ban TĐKT tỉnh Ninh Thuận, đơn vị Cụm trưởng Cụm thi đua các tỉnh Đông Nam Bộ dự tham khảo, chia sẻ kinh nghiệm.
Đồng chí Đồng Văn Thanh, Chủ tịch UBND tỉnh Hậu Giang phát biểu khai mạc Hội nghị
Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Đồng Văn Thanh, Chủ tịch UBND tỉnh Hậu Giang, Cụm trưởng Cụm thi đua cho biết những kết quả đạt được trong phong trào thi đua yêu nước của các tỉnh Tây Nam Bộ đã tạo thêm động lực, điều kiện thuận lợi để xây dựng và phát triển đồng bằng sông Cửu Long.
Trong năm 2020, Cụm thi đua đã đạt nhiều kết quả tích cực, góp phần vào kết quả quan trọng và toàn diện trên các lĩnh vực kinh tế - xã hội, an ninh quốc phòng được ổn định.
Tốc độ tăng trưởng kinh tế (GRDP) của các tỉnh trong Cụm thi đua đạt mức độ khả quan: Hậu Giang đạt 4,53%; Bạc Liêu đạt 4,08%; Đồng Tháp đạt 3,45%; Long An đạt 3,33%; Trà Vinh đạt 3,32%; Kiên Giang đạt 2,78%; An Giang đạt 2,69%; Sóc Trăng đạt 2,06%; Vĩnh Long đạt 2,02%; Cà Mau đạt 1,09%; Bến Tre đạt 0,84%; Tiền Giang đạt 0,69%.
Tổng thu ngân sách của Cụm thi đua đạt 92.590,98 tỷ đồng; đạt 105,54% so kế hoạch đề ra. Hầu hết các tỉnh trong Cụm thi đua thực hiện đạt và vượt chỉ tiêu, kế hoạch đề ra; một số tỉnh vượt cao như: Bến Tre đạt 115,62%; Cà Mau đạt 110,82%; Vĩnh Long đạt 110,47%; Long An đạt 109,63%... Riêng Tiền Giang đạt 99,88% và Đồng Tháp đạt 99,25%.
Kim ngạch xuất khẩu của Cụm thi đua đạt 17.780 triệu USD; đạt 96,11% kế hoạch. Tổng vốn đầu tư toàn xã hội của các tỉnh trong Cụm thi đua đạt 18.309.603 tỷ đồng, đạt 97,66% kế hoạch.
Thượng tướng Nguyễn Văn Thành, Thứ trưởng Bộ Công an, Ủy viên Hội đồng TĐKT Trung ương phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị
Các tỉnh trong Cụm tiếp tục thực hiện tốt các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động. Tiêu biểu, phong trào thi đua “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới” được các tỉnh trong Cụm thi đua quan tâm chỉ đạo, phát triển đồng bộ, mạnh mẽ và thực sự đi vào chiều sâu, đạt hiệu quả tích cực trên nhiều lĩnh vực. Năm 2020, toàn Cụm thi đua có 148 xã được công nhận đạt chuẩn nông thôn mới; đến nay, toàn Cụm thi đua có 31 đơn vị cấp huyện, 795 xã đạt chuẩn nông thôn mới.
Phong trào thi đua “Cả nước chung tay vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau” được các tỉnh trong Cụm thi đua chú trọng quan tâm chỉ đạo tuyên truyền, huy động nguồn lực. Phong trào đã được triển khai rộng khắp, tạo được sự thống nhất trong nhận thức của nhân dân, đồng thuận trong xã hội, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ, toàn diện về công tác giảm nghèo ở các vùng đặc biệt khó khăn, góp phần thu hẹp khoảng cách chênh lệch về mức sống giữa thành thị và nông thôn.
Các địa phương đều đẩy mạnh thực hiện phong trào thi đua “Doanh nghiệp Việt Nam hội nhập và phát triển”, tạo môi trường thuận lợi, hỗ trợ doanh nghiệp khởi nghiệp, đổi mới, sáng tạo, nâng cao năng suất lao động, cải tiến công nghệ.
Với phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”, các tỉnh trong Cụm đã tổ chức triển khai nội dung phát động thi đua, tuyên truyền đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đảm bảo đúng quy định. Thông qua phong trào thi đua đã tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về ý thức và hành động; tự tu dưỡng, rèn luyện, nâng cao ý thức, đạo đức công vụ, đạo đức nghề nghiệp của cán bộ, công chức, viên chức; tăng cường kỷ cương, kỷ luật hành chính; phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, qua đó xây dựng hình ảnh đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức gương mẫu, tận tụy, chuẩn mực, trách nhiệm, thân thiện...
Đoàn Chủ tịch Hội nghị
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, thay mặt cho Hội đồng TĐKT Trung ương, Thứ trưởng Bộ Công an Nguyễn Văn Thành, ghi nhận biểu dương, đánh giá cao cách thức tổ chức hội nghị có nhiều đổi mới, ứng dụng công nghệ thông tin, chuẩn bị báo cáo qua video clip hấp dẫn; 5 tham luận do các đồng chí lãnh đạo các tỉnh trình bầy với chủ đề tiêu biểu, nội dung sâu sắc, chia sẻ nhiều cách làm hay trong Cụm.
Trong thời gian tới, đồng chí yêu cầu, công tác thi đua khen thưởng, Cụm thi đua Tây Nam Bộ cần tiếp tục tập trung chỉ đạo bảo đảm chặt chẽ, chính xác, kịp thời, đúng người, đúng thành tích. Không nhất thiết khen lần sau phải cao hơn lần trước nếu không tiêu biểu. Quan tâm khen thưởng đột xuất, khen nhiều cho đối tượng là người dân, người lao động trực tiếp. Phát hiện những nhân tố điển hình, tiêu biểu để khen thưởng. Đối với thủ tục khen thưởng đột xuất cần làm nhanh gọn, chặt chẽ để trao thưởng kịp thời, tôn vinh thành tích và khuyến khích phong trào. Cần quan tâm rà soát, tập trung giải quyết hồ sơ khen thưởng Bà mẹ Việt Nam Anh hùng và khen thưởng thành tích kháng chiến trong năm 2021.
Cần đổi mới nội dung và nâng cao vai trò của Hội đồng TĐKT các cấp. Phân công các thành viên Hội đồng theo dõi từng Cụm, khối thi đua trong tỉnh. Tăng cường hoạt động kiểm tra, giám sát của Hội đồng trong việc thực hiện các quy định về TĐKT. Đổi mới nội dung và nâng cao chất lượng hoạt động của Cụm, khối thi đua trong tỉnh, tránh hình thức.
Đại diện các tỉnh trong Cụm thi đua ký kết giao ước thi đua năm 2021
Thứ trưởng Nguyễn Văn Thành cũng đề nghị, các tỉnh vùng Tây Nam Bộ cần thành lập và hướng dẫn Hội đồng xét sáng kiến, xét phạm vi ảnh hưởng của sáng kiến theo đúng quy định, đây là cơ sở để đánh giá, xét và đề nghị khen thưởng đối với cá nhân. Nâng cao năng lực cán bộ làm công tác TĐKT. Thực hiện tốt chế độ kiểm tra, giám sát về công tác TĐKT. Tăng cường công tác tập huấn, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ. Xây dựng đội ngũ cán bộ làm công tác TĐKT thực sự tâm huyết, có phẩm chất đạo đức, năng lực đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong thời kỳ mới.
Đại diện UBND tỉnh Hậu Giang, Cụm trưởng Cụm thi đua Tây Nam Bộ năm 2020 trao Cờ luân lưu cho đại diện UBND tỉnh Kiên Giang làm Cụm trưởng, tỉnh Đồng Tháp và tỉnh Sóc Trăng làm Cụm phó Cụm thi đua năm 2021
Tại Hội nghị, đồng chí Đồng Văn Thanh, Chủ tịch UBND tỉnh Hậu Giang, Cụm trưởng Cụm thi đua Tây Nam Bộ năm 2020, đã trao Cờ luân lưu cho đại diện UBND tỉnh Kiên Giang làm Cụm trưởng, tỉnh Đồng Tháp và tỉnh Sóc Trăng làm Cụm phó, Cụm thi đua năm 2021.
Xuân Phúc
Công đoàn BSR ký kết ghi nhớ thực hiện Chương trình 75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển
TĐKT - Ngày 16/3, Công đoàn Công ty Cổ phần Lọc hóa dầu Bình Sơn (BSR) đã tổ chức ký kết biên bản ghi nhớ thực hiện Chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó phát triển”. Dự buổi lễ có các đồng chí: Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Phạm Xuân Cảnh - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn, Thành viên HĐTV Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam); Nghiêm Thùy Lan - Chủ tịch Công đoàn Dầu khí Việt Nam. Về phía BSR, có các đồng chí: Nguyễn Văn Hội, Chủ tịch HĐQT; Khương Lê Thành – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, thành viên HĐQT BSR; đồng chí Bùi Ngọc Dương - Phó Tổng Giám đốc; Khuất Thị Lê - Chủ tịch Công đoàn cùng các đồng chí trong HĐQT, Ban Tổng Giám đốc và lãnh đạo Ban Giám đốc Nhà máy; các ban, hội đoàn thể trực thuộc công ty. Các bên bắt tay nhau thể hiện quyết tâm thực hiện chương trình Phát biểu khai mạc tại Hội nghị ký kết, đồng chí Khuất Thị Lê, Chủ tịch Công đoàn BSR cho biết, năm 2020 là một năm rất khó khăn với ngành Dầu khí nói chung và BSR nói riêng. Dịch bệnh kéo dài, giá dầu giảm sâu, cộng thêm cơn bão lịch sử đổ bộ vào Quảng Ngãi đã làm cho công tác sản xuất, kinh doanh của BSR gặp nhiều khó khăn. Thế nhưng, phát huy tinh thần lao động sáng tạo, vượt khó từ khi xây dựng nhà máy, vận hành thương mại đến nay, tập thể lãnh đạo, cán bộ, người lao động… đã đưa công ty vượt khó thành công. Năm 2020, mặc dù gặp rất nhiều khó khăn, thách thức nhưng công tác nghiên cứu khoa học, sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, chương trình Kaizen - Sáng kiến của BSR đã đạt những kết quả đáng khích lệ: Hơn 1.300 ý tưởng cải tiến đã được đăng ký trên hệ thống; nâng công suất vận hành các phân xưởng chế biến CDU, NHT, CCR, PP không tốn chi phí đầu tư mà còn giúp công ty thu lợi nhuận ròng hàng chục tỷ đồng mỗi tháng; nhóm 13 giải pháp tối ưu hóa, tiết giảm năng lượng thành công đã đem lại hiệu quả trên 30 tỷ đồng/năm; giải pháp loại bỏ tạp chất kim loại sắt và canxi trong nguyên liệu của phân xưởng RFCC đã mang lại hiệu quả khoảng 130 tỷ đồng/năm; sản xuất và xuất bán thành công các sản phẩm mới như MFO/LSFO, Treated LCO, hạt nhựa PP T-3050… “Phong trào lao động sáng tạo tại BSR thực sự là đòn bẩy để người lao động phát huy mọi khả năng, làm việc tận tâm, cùng nhau tư duy để biến thách thức thành cơ hội, quyết tâm vận hành sản xuất an toàn, thực hành tiết kiệm, phát huy nhiệt huyết và sáng tạo… để cống hiến không ngừng cho công ty, cho ngành Dầu khí”, đồng chí Khuất Thị Lê nhấn mạnh. Đồng chí Ngọ Duy Hiểu phát biểu tại buổi lễ Nói về phong trào sáng tạo của công ty, đồng chí Nguyễn Văn Hội, Chủ tịch HĐQT BSR cho biết, đứng từ góc độ quản lý bậc cao, có thể chia phong trào sáng kiến, sáng tạo, nghiên cứu khoa học của BSR qua 3 giai đoạn. Thứ nhất là giai đoạn nắm bắt vấn đề, song hành cùng chuyên gia, nhà thầu để nắm bắt kiến thức từ khi bắt đầu triển khai xây dựng nhà máy đến năm 2015. Thời điểm này đã có những sáng tạo, sáng kiến được áp dụng vào thực tế nhưng chủ yếu vẫn phụ thuộc vào chuyên gia, vào bản quyền công nghệ. Giai đoạn thứ 2 là giai đoạn từ 2015 đến 2020. Ở giai đoạn này, công tác nghiên cứu khoa học rất bùng nổ cùng với những phong trào Công đoàn phát động, BSR đã có một khối lượng các công trình nghiên cứu khoa học cùng như sáng kiến, sáng tạo rất lớn. Ở giai đoạn thứ 2, BSR có tập hợp lại 16 nghiên cứu, sáng kiến tiêu biểu để lập thành 1 bộ đề tài. Chỉ tính riêng 16 đề tài này đã tiết kiệm cho công ty 4.200 tỷ. Giai đoạn 3 là giai đoạn từ thời điểm 2021 trở đi, công ty được dự báo là bước vào giai đoạn rất khó khăn với thế giới biến đổi không ngừng. BSR phải nâng cao chất lượng sản phẩm trong bối cảnh những ưu đãi về thuế giảm dần và đối diện với sự cạnh tranh khốc liệt của thị trường xăng dầu. Trong bối cảnh đó, càng phải đẩy mạnh nghiên cứu khoa học, sáng kiến sáng tạo để đưa ra những giải pháp giúp công ty tiết kiệm, vượt khó. Đến tham dự buổi lễ ký kết, đồng chí Phạm Xuân Cảnh, Thành viên HĐTV Petrovietnamnêu quan điểm, lao động sáng tạo là một trong những điểm quyết định sự phát triển của doanh nghiệp. Trong bối cảnh khó khăn, Việt Nam là một trong những nước phòng, chống dịch rất hiệu quả, rất tự hào. Phòng, chống dịch tốt nhưng vẫn phát triển kinh tế, đó mới là vấn đề được quan tâm. “Chúng ta vượt khó để phát triển chứ không phải vượt khó để tồn tại. Với tinh thần đó, xin được thay mặt Petrovietnam cảm ơn Tổng LĐLĐ Việt Nam đã chỉ đạo, phát động hưởng ứng chương trình”, đồng chí Phạm Xuân Cảnh nhấn mạnh. Gửi lời cảm ơn đến lãnh đạo BSR, những người truyền cảm hứng, khơi nguồn sáng tạo, đánh thức tiềm năng và làm gia tăng giá trị của từng đoàn viên, người lao động, ông Ngọ Duy Hiểu cho biết, ngành Dầu khí là ngành kinh tế - kỹ thuật có hàm lượng khoa học, công nghệ cao, nên đổi mới sáng tạo càng có vai trò quan trọng. “Tôi đề nghị Công đoàn BSR tiếp tục phát huy kết quả phong trào sáng kiến, sáng tạo hơn thập kỷ qua, tập trung chỉ đạo trong đợt cao điểm này bằng nhiều giải pháp: Tuyên truyền, vận động đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia chương trình; lựa chọn các lĩnh vực cần ưu tiên phù hợp với 3 cấp độ sáng tạo: Cải cách, thay đổi, đột phá; kịp thời hướng dẫn, động viên, khích lệ; có cơ chế tuyên dương, khen thưởng kịp thời”, đồng chí Ngọ Duy Hiểu nói. Chia sẻ về ý nghĩa của con số 75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển, ông Ngọ Duy Hiểu cũng cho biết, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam mong muốn công nhân Việt Nam ghi nhớ, trân trọng, làm sâu sắc hơn tinh thần Ngày Quốc tế Lao động ở Việt Nam - được tổ chức mít tinh trọng thể tại Thủ đô Hà Nội cách đây 75 năm, đồng thời chào mừng 75 năm Ngày Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và thiết thực hưởng ứng chủ đề năm 2021 do Thủ tướng phát động “Đoàn kết, kỷ cương, đổi mới, sáng tạo, khát vọng phát triển”. Thông qua chương trình, góp phần tạo động lực để công nhân, viên chức, lao động phát huy tính sáng tạo, xây dựng thói quen phát hiện vấn đề và ý thức cải thiện, nâng cao năng lực làm việc, góp phần cùng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp vượt khó, phát triển và đạt mục tiêu cùng có lợi cho cả người sử dụng lao động và người lao động. Nhân dịp này, đồng chí Ngọ Duy Hiểu cũng thay mặt Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng 13 Bằng Lao động sáng tạo cho các cá nhân thuộc BSR. Ngọc TúTĐKT - Phát huy truyền thống của đơn vị tiên phong trong các phong trào thi đua ái quốc, năm 2020, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng tỉnh Trà Vinh đã chủ động, tích cực tham mưu cho Chủ tịch UBND tỉnh đẩy mạnh toàn diện công tác thi đua, khen thưởng, coi đây là động lực quan trọng đưa Trà Vinh vượt qua những tác động của dịch bệnh Covid-19 và những khó khăn do hạn, xâm nhập mặn gây ra, đồng thời thúc đẩy mọi mặt đời sống, kinh tế xã hội trên địa bàn tỉnh Trà Vinh.
Sôi nổi các phong trào thi đua ái quốc
Thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TW của Bộ Chính trị “Về tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng" và các văn bản chỉ đạo của Tỉnh ủy về công tác thi đua, khen thưởng, năm 2020 UBND tỉnh Trà Vinh đã phát động nhiều phong trào thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2020 và Kế hoạch 5 năm (2016 - 2020) theo tinh thần Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Trà Vinh lần thứ X, đồng thời xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức thành công Đại hội Thi đua yêu nước tỉnh Trà Vinh lần thứ V năm 2020.
Ông Đồng Văn Lâm, nguyên Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh tặng Cờ thi của UBND tỉnh cho các đơn vị
Trong năm qua, Trà Vinh tiếp tục triển khai hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, như: “Doanh nghiệp Việt Nam hội nhập và phát triển”; "Phát triển doanh nghiệp, lập thành tích chào mừng kỷ niệm 120 năm thành lập tỉnh Trà Vinh và Đại hội Đảng bộ tỉnh Trà Vinh lần thứ XI"; "Người người thi đua, ngành ngành thi đua, tạo bứt phá, sớm về đích, làm cho Trà Vinh xanh - sạch - đẹp - an toàn hơn"; "Cả nước chung tay vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau" giai đoạn 2016 - 2020 cũng như phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”. Trong năm qua, tỉnh đã kiểm tra công nhận 106 “ấp - khóm văn hóa”; 14 xã đạt chuẩn “Văn hóa nông thôn mới”; 6 phường, thị trấn “Văn minh đô thị”; 30 cơ quan, đơn vị đạt chuẩn “Văn hóa”;
Là một trong những địa phương tiêu biểu của Đồng bằng Sông Cửu Long trong việc triển khai, thực hiện phong trào xây dựng nông thôn mới, đến nay, Trà Vinh đã có 69/85 xã đạt chuẩn nông thôn mới, tăng 12 xã so với năm 2019, thêm 2 xã nông thôn mới nâng cao. Huyện Tiểu Cần và Cầu Kè được Thủ tướng Chính phủ công nhận Huyện đạt chuẩn nông thôn mới. Thị xã Duyên Hải hoàn thành nhiệm vụ xây dựng nông thôn mới. 90% hộ và 75% ấp đạt chuẩn nông thôn mới; Tỉnh đã hoàn thành thủ tục trình cấp thẩm quyền công nhận huyện Càng Long đạt chuẩn Huyện nông thôn mới; thành phố Trà Vinh hoàn thành nhiệm vụ xây dựng nông thôn mới.
Trong lĩnh vực thông tin, Sở Thông tin và Truyền thông phối hợp với Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy chỉ đạo các cơ quan truyền thông đẩy mạnh công tác tuyên truyền, mở chuyên trang, chuyên mục, tăng cường thời lượng, bám sát cơ sở nhằm phát hiện, biểu dương và nhân rộng những mô hình hay, cách làm mới, các điển hình tiên tiến thực hiện phong trào thi đua "Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019 - 2025; Sở Nội vụ phối hợp với Trường Đại học Trà Vinh mở các lớp bồi dưỡng về phong cách giao tiếp, ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức trong các cơ quan, đơn vị.
Nhờ đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, trong năm qua, tỉnh Trà Vinh có 237 trường hợp vinh dự được nhận khen thưởng cấp Nhà nước, bao gồm: 8 Bà mẹ Việt Nam Anh hùng; 28 Huân chương Độc lập các hạng cho gia đình có nhiều liệt sĩ; 22 Huân chương Lao động các hạng cho 3 tập thể và 17 cá nhân; 10 Huân chương Kháng chiến chống Mỹ các hạng; 33 Huy chương Kháng chiến chống Mỹ các hạng; 128 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho 15 tập thể và 113 cá nhân; 8 Cờ thi đua của Chính phủ; tỷ lệ khen thưởng cấp Nhà nước về thành tích kinh tế - xã hội cho người lao động trực tiếp chiếm 53,57%; đồng thời khen thưởng cấp tỉnh cho 3.709 trường hợp.
Nhiều phong trào mới trong năm 2021
Năm 2021 là năm đầu thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh lần thứ XI, là năm diễn ra bầu cử Quốc hội khóa XV và bầu cử Đại biểu HĐND các cấp, do đó, Ban Thi đua - Khen thưởng cùng các cấp, các ngành tỉnh Trà Vinh quyết tâm đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, tập trung về cơ sở, bám sát nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ trọng tâm để tổ chức phát động các phong trào thi đua với hình thức phong phú, có chủ đề, tiêu chí cụ thể, nội dung thiết thực, triển khai có hiệu quả. Trong đó, chú trọng tổ chức đợt thi đua đặc biệt thực hiện tốt công tác bầu cử Quốc hội khóa XV và bầu cử Đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026.
Ông Lê Văn Hẳn - Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh trao Bằng khen cho các cá nhân có thành tích xuất sắc
Trên cơ sở những kết quả đã đạt được, năm 2021 tỉnh Trà Vinh tiếp tục phấn đấu huy động tốt các nguồn lực hoàn thiện kết cấu hạ tầng phục vụ cho phát triển kinh tế - xã hội; đẩy nhanh thực hiện cơ cấu đồng bộ, tổng thể nền kinh tế của tỉnh gắn với đổi mới mô hình tăng trưởng, tập trung cơ cấu lại kinh tế nông nghiệp, gắn với xây dựng nông thôn mới; tiếp tục nâng cao chất lượng đời sống người dân; thực hiện tốt chính sách đối với người có công, giải quyết việc làm, thực hiện giảm nghèo bền vững, đảm bảo an sinh xã hội; củng cố vững chắc thế trận quốc phòng toàn dân, giữ vững ổn định an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội, tạo môi trường thuận lợi để phát triển kinh tế - xã hội.
Tỉnh đồng thời xây dựng kế hoạch tập trung chỉ đạo triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua trọng tâm: “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới” giai đoạn 2021 - 2025, “Doanh nghiệp Việt Nam hội nhập và phát triển”, “Cả nước chung tay vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau”, “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”, phong trào thi đua phát triển doanh nghiệp và các phong trào khác làm nòng cốt cho các phong trào thi đua yêu nước trong giai đoạn hiện nay; thi đua thực hiện cải cách hành chính, nâng cao hiệu quả quản trị và hành chính công; cải thiện môi trường kinh doanh, nâng cao chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh; thi đua chuyển dịch cơ cấu kinh tế; phát huy tinh thần chủ động, sáng tạo, tinh thần khởi nghiệp.
Có thể nói, với sự nhạy bén, linh hoạt trong việc tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, tỉnh Trà Vinh đã đạt được nhiều kết quả quan trọng trên các mặt đời sống kinh tế xã hội trong năm 2020 đồng thời hứa hẹn sẽ ngày càng khởi sắc và đạt được những thành tựu mới trong năm 2021 cũng như những năm tiếp theo. Trong những kết quả chung ấy, có sự đóng góp không nhỏ của tập thể Hội đồng Thi đua - Khen thưởng tỉnh Trà Vinh.
PV
Viettel phát động hưởng ứng Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”
TĐKT - Chiều 15/3, tại Hà Nội, Tổng công ty Mạng lưới Viettel (Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội - Viettel) tổ chức Lễ phát động hưởng ứng Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”. Tới dự, có: Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Thượng tướng Trần Quang Phương, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam. Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát biểu tại Lễ phát động. Tổng công ty Mạng lưới Viettel là đơn vị luôn dẫn đầu phong trào sáng kiến ý tưởng của Viettel trong nhiều năm qua, được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Tổng cục Chính trị lựa chọn là công đoàn cơ sở tổ chức phát động điểm thực hiện Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”. Theo đó, từ nay đến ngày 20/4, Tổng công ty sẽ đẩy mạnh phong trào sáng kiến ý tưởng trở thành hoạt động thi đua sôi nổi, rộng khắp và thiết thực, lập thành tích chào mừng Tháng Công nhân năm 2021. Phát biểu tại buổi lễ, Thượng tá Đào Xuân Vũ, Tổng Giám đốc Tổng Công ty Mạng lưới Viettel cho biết, liên tục đổi mới, sáng tạo là tinh thần xuyên suốt, trở thành văn hóa hàng ngày, giúp cho đội ngũ cán bộ, nhân viên trong công ty khác đi và tốt hơn mỗi ngày. Mục tiêu của công ty là tiên phong xây dựng hạ tầng số lớn nhất Việt Nam, góp phần vào sứ mệnh kiến tạo xã hội số của tập đoàn. Chính các sáng kiến sẽ giúp đội ngũ cán bộ, nhân viên của công ty thành công trong bối cảnh cách mạng công nghiệp lần thứ tư. Trong 40 ngày thực hiện Chương trình của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Tổng Công ty đặt mục tiêu có 165 sáng kiến đăng ký mới, áp dụng được vào thực tiễn. Năm 2021, mỗi người lao động đăng ký ít nhất 1 sáng kiến, ý tưởng. Toàn đơn vị có hơn 2.000 sáng kiến, ý tưởng mới có giá trị gia tăng, phấn đấu đạt khoảng 250 tỷ đồng. Đại diện Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở và Ban Tổng Giám đốc Tổng Công ty Mạng lưới Viettel ký Biên bản ghi nhớ hưởng ứng thực hiện Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”. Để hiện thực hóa mục tiêu trên, Hội đồng Sáng kiến Ý tưởng của Tổng Công ty Mạng lưới Viettel sẽ tích cực phối hợp với tổ chức Công đoàn cơ sở của đơn vị điều hành, thẩm định, đánh giá sáng kiến ý tưởng, đồng thời tăng cường vai trò của Đoàn Thanh niên, Hội Phụ nữ để phát huy trí tuệ tập thể, đoàn kết, sáng tạo, không ngại khó, sẵn sàng vượt qua thách thức để phát hiện cách làm mới, đột phá, góp phần cải tiến công việc, nâng cao chất lượng dịch vụ, tăng năng suất lao động, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và hạnh phúc. Phát biểu tại Lễ phát động, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang cho biết: Chương trình “75 ngàn sáng kiến vượt khó, phát triển” là một hoạt động trọng tâm trong kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2021; kỷ niệm 135 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2021) của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Ban Công đoàn Quốc phòng. Đây cũng là 1 trong 6 đơn vị của cả nước được lựa chọn làm điểm triển khai thực hiện Chương trình. Để việc triển khai thực hiện Chương trình đạt kết quả tốt, đồng chí đề nghị Công đoàn Tổng Công ty mạng lưới Viettel chủ động, tích cực phối hợp với lãnh đạo, chỉ huy đơn vị vận động toàn thể cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên, người lao động tích cực hưởng ứng Chương trình, nhất là trong thời gian cao điểm từ 10/3 đến 20/4/2021, để có nhiều sáng kiến, sáng tạo đột phá “Theo cách của bạn” - như thông điệp của Viettel; đồng thời biểu dương kịp thời và có chính sách đãi ngộ thỏa đáng cho những người có sáng kiến tiêu biểu được ghi nhận, ứng dụng vào thực tiễn. Phương ThanhHuyện Phúc Thọ (Hà Nội) phát động phong trào thi đua năm 2021
TĐKT - Sáng 15/3, Ủy ban nhân dân huyện Phúc Thọ (Hà Nội) long trọng tổ chức Hội nghị tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2020 và phát động phong trào thi đua năm 2021. Tới dự Hội nghị, có: Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội Đinh Việt Thắng. Về phía lãnh đạo huyện Phúc Thọ có các đồng chí: Nguyễn Doãn Hoàn, Thành ủy viên, Bí thư Huyện ủy; Doãn Trung Tuấn, Chủ tịch UBND, Chủ tịch Hội đồng Thi đua – Khen thưởng huyện. Năm 2020, diễn biến của dịch bệnh Covid - 19, dịch tả lợn Châu Phi cũng như các diễn biến bất thường của thời tiết đã tác động không nhỏ đến việc thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế, xã hội của huyện Phúc Thọ. Với tinh thần quyết liệt, ngay từ đầu năm, Huyện ủy, UBND huyện đã lãnh đạo, chỉ đạo với tinh thần sâu sát theo phương châm 5 rõ: Rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả; các nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội cơ bản hoàn thành kế hoạch thành phố và HĐND huyện giao. Nổi bật là đã tổ chức thành công Đại hội 360 chi bộ trực thuộc đảng ủy cơ sở, 45 tổ chức cơ sở Đảng trực thuộc Đảng bộ huyện. Đây là tiền đề quan trọng để tổ chức thành công Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXI, nhiệm kỳ 2020 - 2025, kỳ đại hội được đánh giá là thành công nhất trong nhiều nhiệm kỳ trở lại đây. Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội Đinh Việt Thắng trao “Cờ thi đua Đơn vị xuất sắc” năm 2020 tặng các tập thể Huyện triển khai thực hiện Đề án sáp nhập 4 xã để thành lập 2 xã mới Sen Phương và Xuân Đình; sáp nhập 31 thôn, cụm để thành lập 16 thôn, tổ dân phố mới tại 6 xã, thị trấn; thực hiện đổi tên 41 thôn, cụm tại 5 xã, thị trấn. Lĩnh vực phát triển kinh tế có nhiều khởi sắc, đã có 18/22 chỉ tiêu đạt và vượt kế hoạch (trong đó có các chỉ tiêu vượt cao so với các năm trước như: Thu ngân sách đạt 445 tỷ đồng, giải ngân đầu tư xây dựng cơ bản...), cơ cấu kinh tế tiếp tục chuyển dịch theo hướng tích cực; thu hút doanh nghiệp đầu tư tiếp tục được cải thiện; xử lý quyết liệt các trường hợp vi phạm trong quản lý, sử dụng đất đai. Huyện đã hoàn thiện hồ sơ đề nghị công nhận huyện nông thôn mới; tập trung các nguồn lực để xây dựng các xã điển hình tiên tiến, kiểu mẫu gắn với thực hiện cuộc vận động 3 sạch. UBND các xã, thị trấn tổ chức làm tốt công tác vệ sinh môi trường, xây dựng cảnh quan nông thôn, các đường tranh bích họa, đường hoa làm điểm nhấn với tổng số 53,2km. Công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19 được kiểm soát tốt. An sinh xã hội được đảm bảo, thực hiện có hiệu quả các hoạt động nhân đạo từ thiện. Quốc phòng, an ninh được củng cố, giữ vững. “Để đạt được những kết quả đó, có sự quan tâm, sâu sát của thành phố; sự phối hợp chặt chẽ với các sở ngành và sự nỗ lực không ngừng của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của huyện Phúc Thọ.” - Đồng chí Doãn Trung Tuấn, Chủ tịch UBND, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng huyện Phúc Thọ khẳng định. Đồng chí Nguyễn Doãn Hoàn, Thành ủy viên, Bí thư Huyện ủy Phúc Thọ trao khen thưởng cho các tập thể, cá nhân Ghi nhận những nỗ lực đó, năm 2020, UBND huyện Phúc Thọ đã khen thưởng 746 tập thể, 2692 cá nhân đã có thành tích trong các phong trào thi đua thuộc các ngành, lĩnh vực. 6 tập thể được UBND TP Hà Nội tặng “Cờ thi đua Đơn vị xuất sắc”; 20 tập thể được tặng danh hiệu “Tập thể Lao động xuất sắc"; 11 tập thể và 14 cá nhân được tặng Bằng khen của UBND TP Hà Nội; 12 cá nhân tiêu biểu được tặng danh hiệu Người tốt, việc tốt cấp thành phố. Bên cạnh những kết quả đạt được, vẫn còn một số nhiệm vụ, chỉ tiêu chưa đạt như: Tỷ lệ hộ dân được cấp nước sạch; việc chuyển đổi cơ cấu cây trồng vật nuôi trong nội bộ đất nông nghiệp còn gặp nhiều khó khăn, hạn chế, chưa thu hút được nhiều doanh nghiệp đầu tư vào sản xuất trên địa bàn huyện. Việc triển khai thực hiện một số dự án, giải ngân vốn đầu tư xây dựng công trình cơ bản còn chậm, tình hình vi phạm xây dựng trên đất nông nghiệp còn xảy ra ở một số xã, việc xử lý còn chưa quyết liệt… Trong năm 2021, huyện Phúc Thọ xác định, sẽ phát động và triển khai thực hiện các phong trào thi đua bám sát vào các nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội năm 2021, thiết thực lập thành tích chào mừng bầu cử Quốc hội và HĐND các cấp. Trong đó tập trung khắc phục những tồn tại, hạn chế, những chỉ tiêu, nhiệm vụ còn đạt thấp trong năm qua. Thứ nhất, thi đua thực hiện hiệu quả mục tiêu kép, vừa phòng, chống dịch bệnh, vừa phục hồi và phát triển kinh tế; mỗi phòng ban, ngành, đơn vị, xã, thị trấn cần thực hiện nghiêm túc việc xây dựng kế hoạch tuần, tháng, quý đến từng cán bộ, công chức, viên chức và tổ chức triển khai thực hiện để nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ, chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội năm 2021 ngay từ những ngày đầu, tháng đầu năm mới. Thứ hai, đề cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị trong công tác chỉ đạo, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, chỉ tiêu thuộc ngành, lĩnh vực quản lý; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, tiếp nhận và xử lý văn bản trên phần mềm; tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; kiện toàn và xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các đơn vị cần nêu gương trong thực hiện nhiệm vụ công tác, ngoài việc được phân công phụ trách một số lĩnh vực còn phải trực tiếp đảm nhiệm những việc khó, phức tạp như một công chức chuyên môn và được cụ thể hóa trong quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị. Thứ ba, tập trung chuyển đổi cơ cấu cây trồng, vật nuôi; mở rộng các vùng sản xuất chuyên canh, mô hình sản xuất nông nghiệp công nghệ cao, nông nghiệp sinh thái, phát triển các chuỗi liên kết; thực hiện hiệu quả chương trình “Mỗi xã một sản phẩm”. Đẩy mạnh xã hội hóa đầu tư phát triển hạ tầng kinh tế - xã hội; cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh; thúc đẩy khởi nghiệp, thu hút đầu tư, phát triển kinh tế tư nhân nhằm tạo nguồn thu ngân sách bền vững. Đồng chí Nguyễn Doãn Hoàn, Thành ủy viên, Bí thư Huyện ủy phát động phong trào thi đua năm 2021 Thứ tư, tập trung triển khai thực hiện các nhiệm vụ thành phố và Huyện ủy đề ra, trọng tâm là Nghị quyết Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ XVII, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXI; triển khai thực hiện 6 chương trình công tác của Huyện ủy. Chuẩn bị tốt các điều kiện bảo đảm cho công tác bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XIV và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026. Thứ năm, tập trung hoàn thành quy hoạch vùng huyện; điều chỉnh quy hoạch chung thị trấn sinh thái và các quy hoạch chi tiết khác đảm bảo tính liên kết, đồng bộ và hệ thống giữa các quy hoạch; tăng cường công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng. Tập trung tháo gỡ vướng mắc trong đấu thầu đất công ích, xử lý vi phạm đất đai theo kế hoạch được duyệt, không để phát sinh vi phạm mới. Đẩy nhanh công tác giải phóng mặt bằng, xây dựng phương án khai thác hiệu quả quỹ đất công trên địa bàn. Thứ sáu, tổ chức thực hiện có hiệu quả Đề án “Phát huy giá trị cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng khơi dậy ý chí tự lực, tự cường thành khát vọng vươn lên của cán bộ, nhân dân Phúc Thọ quyết tâm xây dựng huyện Nông thôn mới điển hình tiên tiến”; tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả cuộc vận động “3 sạch”, nhân rộng các mô hình sản xuất sạch, giữ gìn vệ sinh và cảnh quan môi trường nông thôn, xây dựng các tuyến đường hoa, tuyến đường cây xanh, cụm dân cư kiểu mẫu, cánh đồng xanh, sạch, đẹp. Bảo đảm an sinh xã hội, nâng cao chất lượng cuộc sống, tuổi thọ của nhân dân. Thứ bảy, chú trọng công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, nhất là các vụ việc còn tồn đọng lâu năm; giải quyết các kiến nghị của nhân dân tại hội nghị đối thoại và các kỳ tiếp xúc cử tri; đẩy mạnh công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí. Mai Thảo - Thanh Huyền
TĐKT - Chiều 13/3, tại Khu Kinh tế Nghi sơn và các khu công nghiệp thị xã Nghi Sơn, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở và Ban Giám đốc Công ty TNHH Giầy Annora Việt Nam tổ chức ký kết thỏa thuận hợp tác phát triển phong trào sáng kiến trong công nhân hưởng ứng Chương trình "75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển" của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam.
Dự chương trình, về phía Tổng LĐLĐ Việt Nam, có ông Trần Văn Thuật - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, đại diện các Ban của Tổng Liên đoàn. Về phía tỉnh Thanh Hóa, có ông Lại Thế Nguyên – Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, đại diện lãnh đạo HĐND, UBND tỉnh; lãnh đạo các Ban của Tỉnh ủy, Ban Thi đua - Khen thưởng; lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo các Ban LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo Công đoàn Khu kinh tế Nghi Sơn và các KCN; lãnh đạo Công ty TNHH Giày Annora Việt Nam cùng nhiều đoàn viên, người lao động của công ty.
Ký kết ghi nhớ thực hiện Chương trình "75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển" tại Công ty TNHH Giầy Annora Việt Nam
Công ty TNHH Giầy Annora Việt Nam là đơn vị đầu tiên của tỉnh tổ chức ký kết ghi nhớ giữa ban chấp hành công đoàn cơ sở (CĐCS) và lãnh đạo công ty hưởng ứng thực hiện Chương trình 75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển.
Bản ghi nhớ giữa ban chấp hành CĐCS và Ban Giám đốc Công ty TNHH Giày Annora không chỉ dừng lại ở việc phát động hưởng ứng theo một thời gian nhất định mà cùng nhau cam kết tạo ra một quy chế khen thưởng, động viên, khích lệ lâu dài, thường xuyên đối với tất cả cán bộ, công nhân, người lao động trong nhà máy để phát huy tinh thần sáng tạo trong quá trình lao động, tạo nên được sự khích lệ và dân chủ trong quá trình lao động, giúp người lao động tự tin khẳng định được vai trò, sự đóng góp của mình cho doanh nghiệp.
Hai bên cũng đặt chỉ tiêu phấn đấu từ 1/3/2021 đến 10/10/2021 có 45 sáng kiến trở lên được đề xuất, triển khai ứng dụng. Trong đó, có 5 sáng kiến liên quan đến quản lý; 10 sáng kiến liên quan đến cải tiến thiết bị, máy móc, công cụ làm việc; 20 sáng kiến liên quan đến cải thiện môi trường điều kiện làm việc; 10 sáng kiến khác.
Công ty và công đoàn Công ty trao phần thưởng bằng tiền mặt cho đoàn viên, người lao động có các sáng kiến mang lại giá trị làm lợi cho công ty; đồng thời là căn cứ để biểu dương khen thưởng và xét nâng lương định kỳ cho người lao động.
Tại buổi lễ, bà Ochid Liu – Phó Tổng Giám đốc Công ty TNHH Giày Annora cho biết, hiện nay hình kinh tế thế giới có nhiều biến động, nhiều khó khăn, thách thức trong quá trình phát triển của doanh nghiệp. Do đó, cần thiết phải có sự đổi mới, sáng tạo hơn nữa để xây dựng môi trường làm việc an toàn hơn, nâng cao được sức cạnh tranh của doanh nghiệp để ổn định và phát triển mang tầm quốc tế. Muốn làm được điều đó, phải phát huy được sự đoàn kết và đặc biệt là tinh thần sáng tạo của toàn thể người lao động trong nhà máy.
“Chúng tôi đã rất vui mừng khi những trăn trở của doanh nghiệp đã được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cụ thể hóa thông qua Chương trình 75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển” – bà Ochid Liu nhấn mạnh.
“Chương trình lần này đặc biệt hơn là có sự ủng hộ, sự phát động và đồng hành của tổ chức công đoàn với người sử dụng lao động. Sự kết hợp chặt chẽ giữa lợi ích của người lao động với doanh nghiệp, cho người lao động hiểu được rằng giúp doanh nghiệp vượt qua khó khăn để phát triển bền vững cũng chính là nhiệm vụ của chính mình, vì lợi ích của doanh nghiệp và người lao động luôn gắn liền với nhau, doanh nghiệp phát triển sẽ chăm lo, mang lại tốt hơn thu nhập, đời sống, phúc lợi cho người lao động.”
Chia sẻ về kinh nghiệm trong phát huy sáng kiến, anh Dương Thiên Phú – bộ phận Lean (bộ phận chuyên chỉ đạo cải thiện tại Công ty TNHH Giày Annora), người có 9 sáng kiến cải thiện đã được áp dụng cho biết, sẽ tiếp tục nỗ lực trong công tác, làm việc với năng suất, chất lượng và hiệu quả cao nhất. Đồng thời, cùng với công nhân trong công ty làm việc với tinh thần trách nhiệm và hiệu quả cao nhằm xây dựng đội ngũ công nhân, lao động đoàn kết, tiến bộ, góp phần xây dựng công ty TNHH giầy Annora Việt Nam ngày càng phát triển.
Ông Trần Văn Thuật – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại buổi lễ
Phát biểu tại buổi lễ, ông Trần Văn Thuật – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị ban chấp hành CĐCS phối hợp đồng bộ với lãnh đạo công ty triển khai cao điểm từ 1/3 đến 30/5, vận động đông đảo công nhân tham gia và biểu dương kịp thời, thỏa đáng cho công nhân có sáng kiến được thực hiện.
“Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa tiếp tục chỉ đạo, hướng dẫn và chứng kiến việc ký kết hưởng ứng chương trình ở các đơn vị tiếp theo đạt kết quả tốt; tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động tích cực tham gia hưởng ứng chương trình; kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có sáng kiến được ghi nhận tại các CĐCS để phong trào phát huy sáng kiến lan tỏa sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa” – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam giao nhiệm vụ.
Chương trình 75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển là một hoạt động trọng tâm của Tháng Công nhân năm 2021 và LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa là một trong 5 đơn vị được Tổng LĐLĐ Việt Nam lựa chọn làm điểm để triển khai thực hiện trên địa bàn cả nước. Đặc biệt hơn, đây cũng là hoạt động hưởng ứng phong trào thi đua “CNVCLĐ chung sức hiện thực hóa khát vọng xây dựng quê hương Thanh Hóa văn minh, thịnh vượng, giai đoạn 2021 - 2023” và lập thành tích chào mừng 75 năm Ngày thành lập Công đoàn tỉnh Thanh Hóa./.
Ngọc Tú
Trang
- « đầu tiên
- ‹ trước
- …
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- …
- sau ›
- cuối cùng »