TĐKT – Trong khuôn khổ Hội nghị An sinh xã hội ASEAN lần thứ 35 (ASSA 35) tổ chức tại Khánh Hòa, ngày 19/9, Tiến sĩ Suradej Waleeittikul – Tổng Thư ký Cơ quan An sinh xã hội Quốc gia Thái Lan – Chủ tịch Hiệp hội An sinh xã hội ASEAN (ASSA) đã trao 17 giải thưởng cho 17 tổ chức trong 8 hạng mục. Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam vinh dự được nhận giải thưởng về ứng dụng công nghệ thông tin hiệu quả.

Hệ thống giải thưởng của ASSA, gồm các loại giải: Đổi mới sáng tạo, chuyển đổi, dịch vụ khách hàng, truyền thông chiến lược, công nghệ thông tin, tăng diện bao phủ bảo hiểm, kiến thức tài chính, quản trị tốt.

Giải Đổi mới sáng tạo là giải thưởng được trao cho những sáng tạo, cải tiến về sản phẩm, dịch vụ, chất lượng dịch vụ, đưa khoa học công nghệ vào thực tiễn. Giải này được trao cho các tổ chức: SOCSO Malaysia với Hệ thống phục hồi điện tử (E-Pulih); SSS Philippines với Chiến lược mới trong việc đảm bảo tuân thủ Luật BHXH - Oplan Tokhang; CPF Singapore với Dịch vụ chăm sóc, xây dựng kế hoạch nghỉ hưu của Tổ chức CPF Singapore.

Phó Tổng Giám đốc Trần Đình Liệu thay mặt BHXH Việt Nam nhận giải thưởng về công nghệ thông tin tại ASSA 35

Giải Chuyển đổi nhằm hướng đến những thành công của một tổ chức, khi đánh giá về mặt hiệu quả, tiện lợi… Giải thưởng này được trao cho Tổ chức Quỹ quốc gia cho Cựu chiến binh (NFV) của Campuchia.

Giải Dịch vụ khách hàng dành cho 3 tổ chức: Quỹ BHXH Campuchia - đây là quỹ BHXH thứ 2 của Campuchia, tập trung vào việc đảm bảo các lợi ích xã hội cho người dân, giảm thiểu đói nghèo; Quỹ BHXH Lào với sản phẩm nâng cao, mở rộng dịch vụ qua hệ thống ngân hàng (hỗ trợ chi trả, ATM, máy EDC); Cơ quan phụ trách BHXH Thái Lan với sản phẩm dịch vụ tự phục vụ đa nền tảng.

Giải Truyền thông chiến lược được trao cho Quỹ Tín thác nhân viên Brunei, với sản phẩm quản lý các mối quan hệ nội bộ; tổ chức Giải quyết chế độ đãi ngộ và hưu trí của Philippines với sản phẩm Chương trình phổ biến thông tin.

Giải Công nghệ thông tin được trao cho 4 tổ chức: BPJS Ketenagakerjaan (Indonesia), với sản phẩm thúc đẩy sự phát triển của hệ thống BHXH Indonesia thông qua ứng dụng di động; Quỹ Hỗ trợ người lao động của Malaysia, với sản phẩm phát triển ứng dụng di động I-AKAUN và E-CARUMAN; tổ chức PhilHealth của Philippines với sản phẩm chuyển đổi dữ liệu; BHXH Việt Nam với sản phẩm phát triển cách thức quản lý hệ thống thanh toán và giám sát khám, chữa bệnh.

Với hệ thống công nghệ thông tin của mình, BHXH Việt Nam tổ chức kết nối với hơn 12.000 điểm khám, chữa bệnh từ trung ương đến địa phương. Đồng thời, chuẩn hoá dữ liệu đầu vào; từ đó tạo thuận lợi cho việc quản lý, giám sát quy trình khám, chữa bệnh, thanh toán giữa đơn vị khám, chữa bệnh và cơ quan BHXH.

Giải Tăng diện bao phủ bảo hiểm được trao cho BHXH Thái Lan với mô hình Trung tâm đăng ký bảo hiểm quốc gia Thái Lan.

Giải Kiến thức tài chính được trao cho Hệ thống dịch vụ công BHXH Philippines, với việc xây dựng và phát triển mô hình khoản vay hỗ trợ tài chính.

Giải Quản trị tốt dành cho NSSFC, với mô hình nâng mức lương hưu tối thiểu và tổ chức BPJS Kesehatan (Indonesia), với sản phẩm triển khai mô hình nền tảng mở.

Hồng Thiết