TĐKT - Ngày 4/1, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, người lao động đang làm việc tại Công ty TNHH LIXIL Việt Nam, Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội, Công ty Cổ phần Môi trường Đô thị Thanh Trì. Tại mỗi đơn vị, Chủ tịch LĐLĐ thành phố tặng quà cho tập thể đơn vị và quà Tết mỗi suất 1 triệu đồng tiền mặt và 1 túi quà cho 50 công nhân lao động.

Cùng đi có đồng chí Nguyễn Bá Châu - Ủy viên Ban Thường vụ, Chánh Văn phòng LĐLĐ thành phố Hà Nội; Tạ Văn Dưỡng - Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Chính sách Pháp luật và Quan hệ lao động LĐLĐ thành phố Hà Nội; lãnh đạo Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội; lãnh đạo Huyện ủy và LĐLĐ huyện Gia Lâm; lãnh đạo Ủy ban nhân dân và LĐLĐ huyện Thanh Trì.

Tại buổi thăm, lãnh đạo các công ty đã thông tin nhanh về tình hình sản xuất kinh doanh của đơn vị; đồng thời khẳng định, mặc dù chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 nhưng hoạt động sản xuất, kinh doanh vẫn được duy trì, đời sống, việc làm và các chế độ chính sách liên quan đến người lao động, lương thưởng, trợ cấp được đảm bảo.

Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng quà CNLĐ Công ty TNHH LIXIL Việt Nam

Lãnh đạo các công ty cũng báo cáo, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, Công ty cùng với Công đoàn sẽ phối hợp chặt chẽ để triển khai các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động thông qua việc thăm hỏi, tặng quà Tết; chi trả lương, thưởng Tết; hỗ trợ phương tiện đưa đón người lao động về quê đón Tết và quay trở lại làm việc; hỗ trợ người lao động làm việc trong ngày Tết…

Ông Bùi Thanh Nam – Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội cho biết Công ty có gần 800 cán bộ, người lao động. Mặc dù năm 2022 công ty gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng chung của dịch bệnh nhưng với sự đồng lòng của lãnh đạo và toàn thể người lao động nên công ty đã hoàn thành nhiều nhiệm vụ, chỉ tiêu và đặc biệt là Công ty đảm bảo 100% việc làm cũng như thực hiện đầy đủ chế độ bảo hiểm xã hội, Bbo hiểm y tế theo luật định. Thu nhập bình quân của người lao động đạt 13,5 triệu đồng/người/tháng. Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động trong đó bổ sung thêm nhiều hạng mục cao hơn luật; tổ chức cho người lao động đi tham quan nghỉ mát 2 lần/năm (một lần du xuân đầu năm và 1 lần nghỉ mát vào dịp hè).

Công nhân Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội nhận quà của Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội

Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, dự kiến người lao động được thưởng Tết từ 1,3 đến 1,5 tháng lương/người. Đối với lao động quê xa, công ty hỗ trợ tiền tầu xe cho người lao động về quê ăn Tết, cho công nhân nghỉ sớm hơn 1 ngày và lên làm muộn hơn 1 ngày so với quy định chung của doanh nghiệp; hỗ trợ người lao động không về quê ăn Tết với mức 500.000 đồng/người; thăm và tặng quà cho 177 gia đình cán bộ, nhân viên có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 119,5 triệu đồng; thưởng công nhân tham gia làm việc ngày đầu xuân với mức 200.000 đồng/người. “Với mục tiêu tất cả người lao động đều có một cái Tết ấm áp, lãnh đạo doanh nghiệp sẽ tạo điều kiện, cùng công đoàn kịp thời chăm lo, thăm hỏi người lao động khó khăn, để người lao động tiếp tục gắn bó, đồng hành cùng sự phát triển của doanh nghiệp”, ông Bùi Thanh Nam khẳng định.

Tại Công ty Môi trường Đô thị Thanh Trì, nơi có trên 400 cán bộ, người lao động, theo báo cáo của đơn vị, ngày 30 Tết sẽ huy động 100% quân số đi làm để đảm bảo thu gom rác, làm sạch địa bàn phục vụ nhân dân đón giao thừa, Xuân Quý Mão. Để động viên cán bộ, người lao động, công ty dự kiến chi lương, thưởng Tết và các chế độ trước ngày 25 tháng Chạp âm lịch, trong đó thưởng Tết trung bình khoảng 4 - 5 triệu đồng/người.

Trao quà Tết của tổ chức Công đoàn Hà Nội cho Công ty Cổ phần Môi trường Đô thị Thanh Trì

Vì địa bàn trải dài, không tổ chức ăn giữa ca được trong ngày 30 Tết nên Công ty sẽ chi bồi dưỡng thêm và tổ chức thăm, mừng tuổi động viên anh chị em. Trước đó, dịp Tết dương lịch năm 2023, Công ty thưởng Tết 500.000 đồng/người. Được biết thu nhập bình quân năm 2022 của Công ty là 6.5 triệu đồng/tháng.

Phát biểu tại các đơn vị, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh đã chia sẻ với những khó khăn mà doanh nghiệp cũng như người lao động phải đối diện trước những tác động của dịch Covid-19, đồng thời bày tỏ vui mừng khi các doanh nghiệp vẫn duy trì sản xuất kinh doanh, đảm bảo việc làm, chế độ lương, thưởng cho người lao động.

Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội mong muốn thời gian tới, các doanh nghiệp tiếp tục quan tâm, chăm lo cho người lao động và ủng hộ, tạo điều kiện để công đoàn cơ sở hoạt động hiệu quả; đối với tổ chức Công đoàn và người lao động tại các doanh nghiệp cần tiếp tục phát huy vai trò của mình, hăng say lao động sản xuất, đồng hành cùng doanh nghiệp vượt khó, phát triển sản xuất kinh doanh, khi đó quyền lợi của người lao động cũng sẽ được đảm bảo và nâng cao.

Cùng với việc trao quà Tết, hỗ trợ CNLĐ dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh cũng nắm bắt tình hình lao động, việc làm, đồng thời đề nghị CĐCS tiếp tục phối hợp chặt chẽ với người sử dụng lao động đảm bảo việc làm, thu nhập và các chế độ, chính sách cho đoàn viên, người lao động, nhất là dịp Tết Nguyên đán sắp tới.

Trực tiếp trao quà Tết cho người lao động tại các doanh nghiệp (mỗi doanh nghiệp 50 suất quà, mỗi suất quà gồm 1 triệu đồng tiền mặt và 1 túi quà Tết cho 50 công nhân lao động), Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh nhấn mạnh, đây là sự quan tâm, sẻ chia của tổ chức Công đoàn đối với mong muốn đoàn viên, người lao động, nhất là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn được đón Tết đủ đầy, ấm áp.

Gặp chị Đặng Thị Thiết - công nhân Công ty Cổ phần môi trường đô thị Thanh Trì, quê Thái Bình tại buổi trao quà của tổ chức Công đoàn Thủ đô, chị bày tỏ niềm xúc động: “Bản thân tôi đang một mình nuôi hai con ăn học, phải đi thuê nhà hết 1,5 triệu đồng/tháng, gia đình tôi phải thắt chặt chi tiêu từng khoản để có thể duy trì cuộc sống nơi Thủ đô. Được trực tiếp lãnh đạo LĐLĐ thành phố đến thăm hỏi, động viên, tặng quà, bản thân tôi cảm thấy thực sự xúc động. Những món quà Tết thực sự thiết thực với gia đình tôi lúc này”.

Nhận được quà của LĐLĐ thành phố Hà Nội, anh Đào Văn Nông - công nhân bộ phận Men 3 Công ty TNHH LIXIL Việt Nam chia sẻ: “Sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn trong thời điểm Tết Nguyên đán đang cận kề, tạo động lực để công nhân tiếp tục cố gắng lao động sản xuất trong công việc, tạo ra những sản phẩm chất lượng cao cho công ty”.

Thục Anh