Ban Thi đua - Khen thưởng - Sở Nội vụ Hà Nội đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba
18/01/2022 - 15:57

TĐKT - Sáng 18/1, Sở Nội vụ Hà Nội tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2021 và triển khai nhiệm vụ năm 2022 của ngành Nội vụ thành phố Hà Nội. Nhân dịp này, Ban Thi đua - Khen thưởng (Sở Nội vụ Hà Nội) được nhận Huân chương Lao động hạng Ba; tập thể Sở Nội vụ và Giám đốc Sở Nội vụ Hà Nội Vũ Thu Hà được nhận Bằng khen của Bộ Nội vụ; 8 tập thể được nhận Cờ thi đua của UBND thành phố; 8 tập thể được nhận Bằng khen của UBND thành phố; 20 tập thể và 18 cá nhân được nhận Giấy khen của Giám đốc Sở Nội vụ.

Năm 2021, ngành Nội vụ thành phố đã hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ được giao, góp phần quan trọng vào kết quả phát triển chung của thành phố. Điển hình là ngành đã tập trung nghiên cứu, tham mưu kịp thời với UBND thành phố trình HĐND thành phố Hà Nội ban hành những văn bản về triển khai mô hình chính quyền đô thị, tổ chức bộ máy, phân cấp quản lý; tham mưu cho Ủy ban Bầu cử thành phố xây dựng kế hoạch, chỉ đạo thực hiện đúng tiến độ công tác bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XV và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026. Tỷ lệ cử tri đi bầu cử đạt 99,16%.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Lê Hồng Sơn trao Huân chương Lao động hạng Ba cho Ban Thi đua - Khen thưởng (Sở Nội vụ thành phố Hà Nội).

Đây cũng là năm kết thúc lộ trình giảm biên chế theo chỉ tiêu của Chính phủ, thành phố Hà Nội đã hoàn thành vượt mức chỉ tiêu đề ra của giai đoạn 2017 - 2021. Sở Nội vụ đã tham mưu kịp thời việc điều chỉnh biên chế công chức phường tại 175 phường không tổ chức HĐND theo mô hình chính quyền đô thị thành công chức cấp quận là 2.625 biên chế. Các chỉ số SIPAS, PAPI đã có mức tăng vượt chỉ tiêu đề ra về thứ hạng…

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Lê Hồng Sơn ghi nhận, biểu dương những kết quả ngành Nội vụ thành phố đạt được trong năm 2021, đồng thời, lưu ý một số tồn tại hạn chế mà ngành Nội vụ cần tập trung khắc phục. Đó là thái độ, tinh thần làm việc của một bộ phận cán bộ, công chức, viên chức ở một số nơi còn có bất cập, nhất là trong giải quyết công việc, hồ sơ hành chính cho người dân. Đồng chí Lê Hồng Sơn đề nghị trong năm 2022, ngành cần có giải pháp quyết liệt tập trung nâng cao ý thức, trách nhiệm, đạo đức công vụ của cán bộ. Cùng đó, công tác thanh tra, kiểm tra phải được tăng cường, từ đó, kiến nghị xử lý nghiêm những vi phạm.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Lê Hồng Sơn trao Cờ thi đua của UBND TP Hà Nội cho các tập thể.

Bên cạnh đó, Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố đề nghị toàn ngành quan tâm nâng cao hiệu quả công tác thanh niên, hoạt động của các tổ chức hội, chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng. Trong đó, cần chú trọng bồi dưỡng kiến thức pháp luật và kỹ năng đối với cán bộ cấp cơ sở. Cùng với đó, ngành Nội vụ thành phố cần rà soát công tác xây dựng thể chế, tiếp tục thực hiện thí điểm tổ chức mô hình chính quyền đô thị, tham mưu thực hiện hiệu quả công tác cán bộ.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Lê Hồng Sơn lưu ý trong công tác cải cách hành chính, Chính phủ đang rất quyết liệt triển khai chỉ đạo chuyển đổi số tiến tới không còn văn bản giấy, do đó, toàn thành phố cần chủ động triển khai thực hiện. Hệ thống thông tin theo dõi thủ tục hành chính cũng đã được Văn phòng Chính phủ triển khai, lãnh đạo thành phố cũng đã đề xuất Hà Nội làm thí điểm.

“Những điều kiện đó là cần thiết để Hà Nội trở thành thành phố thông minh, trong đó Sở Nội vụ đóng vai trò rất quan trọng trong triển khai thực hiện”, đồng chí Lê Hồng Sơn nhấn mạnh.

Mai Thảo